Teamlead research waterlaboratorium

Teamlead Research Waterlaboratorium

We bieden

• Goede balans tussen werk en privé
• Regie op eigen ontwikkeling
• Uitstekende pensioenregeling

We vragen

• Afgeronde hbo
• Oog voor veiligheid
• Focus op kwaliteit

Waarom Tata Steel

• 1500 voetbalvelden techniek
• Bijdragen aan de verduurzaming naar groen staal
• Maakindustrie met een tastbaar product

Dit ga jij doen

Als teamlead research bij Tata Steel in IJmuiden ben jij de spil in het analytisch werk van de toekomst! In deze functie ondersteun je de groepschef in de leiding van het waterlaboratorium en werk je nauw samen met een team van analisten, senior laborant en researchers.

Je coördineert en plant de werkzaamheden om ervoor te zorgen dat het laboratorium efficiënt draait. Daarbij ben je verantwoordelijk voor het uitvoeren van analyses van niet-routinematige monsters, zoals die afkomstig van storingen of R&D, en rapporteer je de resultaten. Je bent het eerste aanspreekpunt voor bedrijfstechnologen, R&D-researchers en interne laboratoriumgroepen. Daarnaast is geen dag hetzelfde, want je werkt met een breed scala aan analysemethoden. Zoals; spectroscopie, gaschromatografie, ionchromatografie en meer.

Als teamlead research bij Tata Steel..

• Ben je goed in coördineren. Bijvoorbeeld de werkzaamheden binnen het team en het zorgen voor een efficiënte uitvoering van de analyses.
• Geniet je van complexiteit. Het uitvoeren van analyses op niet-routinematige monsters ga jij oppakken!
• Ben je behulpzaam. Je biedt ondersteuning bij het oplossen van technische problemen met analyseapparatuur.

Dit bieden wij jou

De kans om samen met je collega’s bij te dragen aan een leidend en duurzaam staalbedrijf waar iedereen trots op is. Bij ons krijg je veel ruimte om beter te worden in je vak. Wat jouw persoonlijke ambitie ook is; er is bij ons veel mogelijk als je zelf de kansen pakt. Wat we jou nog meer bieden:

• Een salaris tot € 7.409,80 bruto per maand, afhankelijk van opleiding en ervaring.
• Een variabele winstdeling, een vaste eindejaarsuitkering van 2% en 8% vakantietoeslag.
• Veel vrije tijd door 26 vakantiedagen, 11,5 ADV-dagen en flexuren regeling.

Herken jij jezelf?

Je hebt uitstekende communicatieve vaardigheden en kunt effectief samenwerken met verschillende belanghebbenden. Je bent in staat om duidelijk te communiceren met procesoperators, waarbij je technische informatie helder en begrijpelijk overbrengt, maar ook met onderzoekers uit R&D. Je begrijpt het belang van samenwerking tussen de productie- en onderzoeksafdelingen en kunt deze twee groepen effectief verbinden. Verder heb je:

• Een afgeronde hlo-opleiding in analytische chemie of procestechnologie.
• Ervaring met fijnmechanisch werk en kun je storingen aan analyseapparatuur zelfstandig oplossen.
• Affiniteit met diverse analysemethoden zoals spectroscopie, gaschromatografie en ionchromatografie.

Jouw collega’s

‘Alles heeft tegenwoordig een stekker’

Peter-Jan, Tata Steel

‘Een nieuwe gietkraan inbedrijfstellen’

Roel, Projectmanager

‘Van lipstick en mascara naar de Beitsbaan’

Brenda, Operator

‘Deze kans grijp ik met beide handen’

Sergio, Leerling academy

Jouw werkomgeving

Jouw team
Je werkt in het waterlaboratorium, dat deel uitmaakt van het analytisch lab binnen Tata Steel. Het team bestaat uit 5 analisten, 1 senior analist, 2 (associate) researchers en een groepschef.

Jij neemt de rol van teamlead research in een duo-functie, waarbij je 40% van de tijd coördineert en 60% van de tijd meewerkt als associate researcher. Het analytisch lab is een Centrum of Excellence voor alle analytisch-chemische aspecten van het staalmaakproces en speelt een cruciale rol in het controleren en bijsturen van productieprocessen binnen Tata Steel IJmuiden.

Onze ambitie & diversiteit

Een groen, schoon en circulair staalbedrijf waar iedereen trots op is, dat is onze ambitie. We willen verbeteren hoe mensen over de hele wereld werken, leven en bewegen door middel van duurzaam staal. Om dit te laten slagen hebben we talenten nodig zoals jij. Maak jij samen met ons werk van de toekomst?

Bij Tata Steel zijn wij ervan overtuigd dat diversiteit een grote bijdrage levert aan onze organisatie. Daarom streven wij constant naar een goede afspiegeling tussen de arbeidsmarkt en onze medewerkers.