Your career starts on Magnet.me
Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.
Als senior consultant bij MvR Consulting ondersteun je (lokale) overheden op het gebied van informatiemanagement en digitalisering. Je bent ondernemend, ziet kansen en stuurt jezelf gemakkelijk aan. Je krijgt de kans om uitdagende en impactvolle opdrachten uit te voeren binnen het fysieke, of bedrijfsvoering domein. MvR zoekt een senior collega die inhoudelijke expertise combineert met een praktische en mensgerichte aanpak en daarnaast een warm hart heeft voor de uitvoering. 😊
Wat ga je doen/Functie
Informatiemanagement is een breed vakgebied en jouw opdrachten sluiten aan bij jouw expertise. Jij kunt organisaties lezen en kent het speelveld waarop je acteert. Je hebt gevoel voor bestuurlijke en politieke verhoudingen en snapt hoe (lokale) overheden werken. Je kunt meebewegen bij tegenslag en opschalen als dat nodig is. Binnen korte tijd weet je je in te leven in nieuwe opdrachten en organisaties. Je weet hoe je hen kunt begeleiden bij de optimalisatie van hun informatiestromen. Je brengt structuur aan en geeft richting en bereikt samen duurzame resultaten. In deze rol werk je aan diverse, impactvolle projecten waarbij je jouw expertise continue inzet.
Je kunt verwachten dat je:
Samengevat help je opdrachtgevers bij het structureren, beveiligen en optimaliseren van hun informatiestromen en processen om overheidsdienstverlening te verbeteren. Je zet je eigen netwerk in, om in samenwerking met onze accountmanagers, tot interessante opdrachten te komen. Ook geef je ondersteuning aan de junior en medior consultants in het team (22 consultants).
Over de organisatie
Bij MvR hebben we de missie om de digitale informatiepositie van overheden, inwoners en bedrijven te versterken. Dit doen we door in alle opdrachten overheden effectiever en efficiënter te laten werken, zodat dienstverlening aan inwoners en bedrijven verbetert. Voor onze nieuwsgierige en mensgerichte consultants is samenwerken de basis om deze visie te realiseren. Alles wat te maken heeft met digitale informatie begint bij een integraal overzicht. Voor ons is dit overzicht altijd het startpunt om samen met de klant tot het juiste inzicht te komen. We volgen deze aanpak om een haalbaar uitzicht te bieden en vooral ook te realiseren.
Bij MvR Consulting vind je een warme en betrokken organisatiecultuur waar je je als mens en professional echt thuis zult voelen. Samenwerken doen we vanuit vertrouwen en vrijheid, zowel binnen ons team als met onze klanten.
Functie eisen
Jij bent ondernemend en ziet overal kansen om informatiemanagement naar een hoger niveau te tillen. Met jouw verantwoordelijkheidsgevoel zorg je voor het succesvol afronden van complexe projecten, waarbij je altijd oog hebt voor de volgende uitdaging. Digitalisering is jouw passie en je hebt een scherp inzicht in hoe informatietechnologie processen kan verbeteren. Jouw nieuwsgierigheid en leergierigheid drijven je om voortdurend up-to-date te blijven als consultant. Samen met het team breng je MvR Consulting naar een hoger niveau. Je beschikt ook over de nodige sensitiviteit om effectief te opereren binnen diverse organisaties en opdrachtgevers. Verder kun je richtinggevende adviezen formuleren en ben je communicatief zeer vaardig en bestuurlijk sensitief.
Je voldoet aan de volgende functie-eisen:
Wat bieden wij?
Onze kernwaarden zijn: vrijheid, verantwoordelijkheid, klantgerichtheid, openheid, zelfstandigheid en flexibiliteit. Dit betekent dat we veel van je verwachten. We werken soms heel hard en soms hebben we tijd over. Dit hangt samen met het consultant-vak en jij excelleert in dergelijke omstandigheden. Je krijgt dus veel vrijheid én verantwoordelijkheid in het uitvoeren van je opdrachten. Daar staat tegenover dat je snel kunt groeien binnen de organisatie en er veel aandacht is voor je persoonlijke ontwikkeling. Wat je van ons kunt verwachten:
MvR Consulting is een jong adviesbureau met opdrachtgevers in de overheid, de zorg en bij projectontwikkelaars.
MvR heeft een compact personeelsbestand dat we naar behoefte versterken vanuit een netwerk van zelfstandigen. Wij verwachten van al onze medewerkers dat zij gemotiveerd zijn en zelfstandig kunnen opereren. Dit laatste is belangrijk, want MvR omarmt het “Nieuwe Werken”. Dat wil zeggen dat de organisatie de medewerkers in staat stelt om te werken waar en wanneer men wil.
Change language to: Dutch
This page is optimised for people from the Netherlands. View the version optimised for people from the UK.