Magnet.me  -  The smart network where students and professionals find their internship or job.

The smart network where students and professionals find their internship or job.

Manager Front- en Backoffice

Posted 30 Jan 2025
Share:
Work experience
3 to 10 years
Full-time / part-time
Full-time
Job function
Salary
€3,835 - €5,479 per month
Degree level
Required languages
English (Fluent)
Dutch (Fluent)

Your career starts on Magnet.me

Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.

Ben jij een commercieel gedreven leidinggevende die graag uitdagingen aangaat? Niet bang is om knopen door te hakken? Dan is de functie van Manager Front- en Backoffice bij Boels in de bruisende omgeving Baarn dé match voor jou!

Dit ga je doen

Als manager Front- en Backoffice ben je verantwoordelijk voor de omzet en resultaten in de regio die bestaat uit Lelystad, Almere, Hilversum, Amersfoort en Baarn. Dit omvat zowel de front office voor het filiaal in Baarn, als de backoffice, die een overkoepelende rol vervult voor de gehele regio, met betrekking tot telefonie en mailverkeer. Je zorgt ervoor dat het team in Baarn efficiënt en doelgericht te werk gaat, waarbij je verantwoordelijk bent voor commerciële en operationele vraagstukken en dagelijks ondersteuning biedt aan jouw team van 8 medewerkers. Omdat de backoffice een bredere functie heeft, strekt jouw verantwoordelijkheid zich ook uit over de hele regio.

In deze rol bieden wij jou een uitdagende functie met focus op de groei van jouw vestiging en team. Je ziet kansen voor klant- en marktuitbreiding, geeft leiding aan je team, maakt deel uit van het MT van de regio en rapporteert aan jouw regiomanager. Plezier, samenwerking en resultaatgerichtheid staan centraal in ons oranje team, waar korte lijnen en nauwe samenwerking met collega-filiaalmanagers zorgen voor continue verbetering.

Kortom, jij wordt een creatieve aanpakker die graag het voortouw neemt. Samen met jouw team zorg je ervoor dat het filiaal zich blijft ontwikkelen en groeien. Herken jij jezelf hierin? Dan zijn wij opzoek naar jou!

Dit krijg je van ons:

  • Een bruto maandsalaris tussen €3.835 en €5.479 op basis van 40 uur.
  • Een aantrekkelijke bonusregeling.
  • Reiskostenvergoeding woon-werkverkeer.
  • 28 verlofdagen per jaar en de mogelijkheid om 5 dagen bij te kopen.
  • De mogelijkheid om jezelf te ontwikkelen met trainingen, opleidingen en coaching.
  • Korting op je fitnessabonnement of een weekendje weg.
  • Huren bij Boels met personeelskorting.

Boels, join our orange family

Een grote bouwplaats, een festivalterrein of het nieuwe terras in de tuin van je buurman; je hebt onze oranje machines vast wel eens gezien. Wij zijn Boels: één van de grootste verhuurbedrijven van Europa. Als familiebedrijf hechten we veel waarde aan persoonlijke betrokkenheid en een fijne werksfeer. Bij ons ben je geen nummer. We willen je leren kennen en helpen je te groeien. Want ondanks dat we zijn gegroeid tot een internationaal bedrijf, blijven we altijd een hechte oranje familie met een regionaal karakter. Waarin je gesteund wordt door een betrouwbaar familiebedrijf, de ruimte krijgt om te groeien, vernieuwen en vergroenen. Zolang je het maar oranje houdt natuurlijk.

Wat breng jij mee?

  • Kennis/kunde:HBO werk- en denkniveau.
  • Ervaring:minimaal3 jaar leidinggevende ervaring in een managementfunctie
  • Je bent bekend met Microsoft-toepassingen zoals Outlook en Word, en goed met computersystemen.
  • Taalvaardigheid:Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift.

Eekels Pompen verhuurt al sinds 1914 pompen en leidingwerk en is sinds 2015 onderdeel van de RECO Holding. Werken bij Eekels betekent doorpakken, maar ook kansen krijgen en jezelf ontwikkelen. We doen dit met één gezamenlijk doel: altijd en overal de beste pompoplossing leveren. Dit doen wij door het deskundige advies van onze specialisten én een uitgebreid productassortiment. Om snel te kunnen schakelen met elkaar en onze klanten, zijn de communicatielijnen kort en contacten informeel.

Engineering
Ridderkerk
Active in 2 countries
60 employees
90% men - 10% women
Average age is 35 years