Recoveryverpleegkundige in opleiding

Ben jij verpleegkundige en wil jij je specialiseren tot recovery verpleegkundige? Dan willen wij jou graag opleiden. De recovery is dé afdeling waar jij je kan ontwikkelen. Dus aarzel niet en solliciteer!

De recovery afdeling van het Groene Hart Ziekenhuis behoort tot een modern operatiecomplex met 10 holding bedden en 10 recovery bedden en een aparte kinderrecovery. Je wordt zowel op de holding als op de (kinder)recovery ingedeeld. Dit verschilt per dag. Er komt een breed scala aan specialismen voorbij, waaronder chirurgie, orthopedie, urologie, gynaecologie, plastisch chirurgie, neurochirurgie, kaakchirurgie, KNO heelkunde en oogheelkunde. Patiënten van jong tot oud worden geopereerd en je begeleidt de patiënt voor en na de operatie.

Wij zijn een hecht en sociaal team en werken op één locatie. We zijn goed op elkaar ingespeeld en staan voor elkaar klaar.

Tegelijkertijd focussen we sterk op kwaliteit en zijn we als team voortdurend bezig met de ontwikkelingen hierin.

Dit ga je doen

Als recoveryverpleegkundige ben jij, door de grote diversiteit en complexiteit van de ingrepen bij de patiënten, een belangrijke spil op de afdeling. Het uitvoeren van verpleegtechnische handelingen en het bewaken van patiënten is een belangrijk taak van de recoveryverpleegkundige, alsmede aandacht voor de psychosociale kant van de patiënten. Dit operatiecomplex kenmerkt zich door de korte lijnen en laagdrempelige samenwerking.

Wil jij een volgende stap zetten in je carrière en je verder ontwikkelen? Dat kan bij ons! Voorafgaand aan de start van de opleiding werk je al 2-3 maanden op de recovery om de afdeling te leren kennen. De opleiding duurt 1 jaar en start in februari of september. Het is een duale opleiding. Dit houdt in dat je leren en werken combineert en de theorie direct in de praktijk kunt toepassen. De praktijk leer je onder begeleiding van vaste werkbegeleiders en je wordt gecoacht door de praktijkopleider. De opleiding wordt gevolgd bij de zorgacademie van het LUMC en bestaat uit een combinatie van lesdagen en thuisstudie. Mocht jij de BAZ al hebben afgerond, dan geldt voor jou een verkorte route van de recoveryopleiding. Tijdens de opleiding loop je stages op verschillende afdelingen binnen het GHZ. De opleiding is CZO gecertificeerd.

Dit breng je mee

• Je beschikt over een afgeronde opleiding tot verpleegkundige niveau 4/5 en/of in het bezit zijn van het BAZ certificaat.
• Je hebt minimaal één jaar werkervaring als gediplomeerd verpleegkundige, met voorkeur op een chirurgische afdeling.
• Je hebt een professionele werkhouding, denkt in mogelijkheden en creatieve oplossingen.
• Je beschikt over goede communicatieve vaardigheden om op de juiste manier met patiënten, artsen en andere zorgverleners in gesprek te gaan.
• Daarnaast ben je een echte teamplayer die klaar staat voor onze patiënten en die onze ambitie deelt om hen de beste zorg te bieden.
• Kom je bij ons werken dan vragen wij om een VOG (Verklaring omtrent het Gedrag). Dit geldt alleen voor externe sollicitanten.
• Je bent in bezit van een geldige BIG-registratie.

Bij ons krijg je

• Een opleiding tot recoveryverpleegkundige aan de zorgacademie van het LUMC te Leiden op kosten van het Groene Hart Ziekenhuis. De opleiding start twee keer per jaar in de maanden februari en september. Je krijgt voor de duur van de opleiding een leerarbeidsovereenkomst. De opleiding duurt 12 maanden bij een contract van 32 uur. Wil je toch iets minder werken, dan bieden wij de opleiding aan in een dienstverband van 28 uur met een opleidingsduur van 15 maanden.
• Een ongedwongen sfeer en een OK/Recovery met daglicht.
• Ideale werktijden: Maandag t/m vrijdag, zonder avond-, weekend- of bereikbaarheidsdiensten. De laatste dienst eindigt om 18:30 uur.
• Gezellige collega’s, we kennen elkaar goed en werken graag samen.
• Een warm welkom en voldoende tijd om er helemaal in te komen.
• Ruimte om mee te denken in projecten en persoonlijk stappen te zetten.
• Goede bereikbaarheid: op loopafstand van de trein en bus en vlakbij de A12/A20.

Daarnaast wordt er veel georganiseerd om jou te helpen energiek te blijven. Van een fietsplan tot korting op sportscholen en gratis voedingsadvies en/of beweegadvies. Ook bieden we veel mogelijkheden om je te kunnen ontwikkelen. Via het GHZ Leerplein zijn tal van online trainingen, e-learnings en masterclasses beschikbaar die je op eigen tijd en plaats kan volgen.

Werken bij het GHZ

Wij zijn hét ziekenhuis in het Groene Hart. Groot genoeg voor brede zorg, maar overzichtelijk genoeg voor korte lijnen. We staan open voor iedereen. Ons karakter? Gewoonweg hartelijk. Met een no-nonsense houding én oog voor elkaar. Dat zie je terug in de werksfeer op de afdelingen, in de zorg voor onze patiënten en in onze zorg voor jou. Want pas dan vinden wij dat ‘t klopt.

Meer weten

De sollicitatieprocedure bestaat uit een gesprek en bij een positieve uitkomst zal er een meeloop dag volgen. Dit houdt in dat je een dagdeel mee komt lopen op de afdeling.

Voor meer informatie kun je mailen naar Marinka Stofberg – de Jong, praktijkopleider recovery (marinka.de.jong@ghz.nl)

Zo zorgen we dat 't klopt:

• Je pensioen wordt opgebouwd bij het pensioenfonds Zorg en Welzijn. Het GHZ betaalt de helft van de premie.
• Je reiskostenvergoeding is gebaseerd op de afstand huis-werk en het aantal werkdagen. Ook al is het maar een paar kilometer, dan krijg je al een (kleine) vergoeding.
• Met het 'Meerkeuzesysteem Arbeidsvoorwaarden’ kun je een persoonlijk pakket samenstellen dat aansluit op jouw situatie.