Consultant Finance Transformation

Consultant Finance Transformation

Wil jij impact maken door private en publieke organisaties te helpen met het toekomstbestendig maken van hun finance functie? Ben jij klaar voor de uitdaging om samen de CFO transformatie agenda te shapen en onderdeel te zijn van grote finance transformatie programma’s? Dan zijn we op zoek naar jou!

Jouw uitdagingen

• Bijdragen aan de vormgeving van een toekomstbestendige Finance functie door het (her)inrichten en optimaliseren van organisatie structuren, bedrijfsprocessen en systemen
• Het maken van heldere, visueel aantrekkelijke analyses en rapportages voor de klant
• Het uitvoeren van - en ondersteunen bij - operationele (project- en stakeholder management) werkzaamheden (e.g. interviews, planning, klantmeetings etc.)
• Het blijven ontwikkelen van nieuwe skills, waarbij jij je comfortabel voelt om uitdagingen binnen én buiten je projecten naar je toe te trekken

Dit neem jij mee

• Een relevante afgeronde WO master en weinig tot enkele werkervaring.
• Je hebt interesse in projecten op het gebied van strategie, ontwerp en/of implementatie.
• Je bent nieuwsgierig, ondernemend, kritisch, hebt een sterk analytisch vermogen en wordt enthousiast van werken in teamverband.
• Je beheerst zonder problemen de Nederlandse en Engelse taal.
• Je voelt je thuis in een informele werkomgeving en werkt graag samen met een divers en gemotiveerd team dat ook geïnteresseerd is in sociale activiteiten, zoals borrels, teamdagen en andere leuke uitjes

* Deze eisen geven een richting van het profiel dat wij zoeken voor deze functie. Voldoe jij niet aan alle eisen maar denk je wel dat dit de functie voor jou is? Dan nodigen wij je graag uit om te solliciteren.

Wat ga jij doen in deze functie?

Finance speelt een cruciale rol bij het creëren van duurzame groei en waarde creatie. Als CFO is het vinden van een gezonde balans tussen waarde creatie, het beperken van risico's en het in controle houden van de kosten essentieel. Finance is daarbij een drijvende kracht achter huidige ontwikkelingen zoals de ESG agenda en de implementatie van disruptieve technologieën. Een duidelijke visie, strategie en optimale inrichting van de financiële functie staan centraal om als organisatie in te spelen op deze- én toekomstige ontwikkelingen.

Als Consultant binnen het Finance Transformation team kom je terecht in een uitdagende en inspirerende omgeving, waarin je werkt voor toonaangevende opdrachtgevers in zowel de publieke als private sector. Samen met jouw projectteam ben je de sparringpartner en adviseur voor de CFO. Je helpt CFO’s bij het creëren van een visie en strategie voor de finance functie, het ontwerp van de finance functie (organisatie inrichting (inclusief global business services), processen en systemen) en de implementatie hiervan.

Dit bieden wij

• Een marktconform salaris, winstuitkering, een vaste onkostenvergoeding en een thuiswerkvergoeding
• 30 vakantiedagen (op fulltime basis) en de mogelijkheid om meer dagen te kopen of je vakantiedagen te verkopen.
• Bij KPMG werken we hybride, dus een combinatie van zowel thuis als op kantoor.
• Een volledig ingerichte thuiswerkplek.
• Een leaseauto + NS business kaart of een mobiliteitsregeling.
• Een laptop en iPhone die je ook privé mag gebruiken.
• Een flexibel pensioen zonder verplichte eigen bijdrage.
• Een uitgebreid aanbod van trainingen en opleidingen die bijdragen aan jouw professionele en persoonlijke ontwikkeling.
• Diversiteitsnetwerken op het gebied van pride, gender, ability, cultural diversity en generations die regelmatig verschillende activiteiten organiseren om verschil te vieren!
• Aandacht voor vitaliteit! Sporten op het kantoor in Amstelveen of korting op een sportschool bij jou in de buurt én toegang tot coaching, gezondheids- en vitaliteitprogramma’s.
• ‘Together’ is één van onze kernwaarden. Je kunt dus rekenen op verschillende sociale activiteiten zoals teamuitjes, borrels en evenementen samen met je collega’s.

Graag ontvangen wij ook jouw motivatiebrief.

Sollicitatieprocedure

Stap 1. Jouw sollicitatie

Heb je gesolliciteerd? Dan ontvang je direct na jouw sollicitatie een uitnodiging voor de KPMG Talent Pitch. In de Talent Pitch leren wij jou niet alleen kennen, maar leer jij ons ook beter kennen. Wij geven jou ook een rondleiding in de wereld van KPMG. Je vult tijdens de pitch een persoonlijkheidsvragenlijst in en je maakt een capaciteitentest.

Stap 2. Het eerste gesprek

Na afronding van de KPMG Talent Pitch nodigen we je uit voor een eerste gesprek met een recruiter. In sommige gevallen is er ook direct al een collega van de betreffende afdeling bij het gesprek aanwezig. Dit gesprek is een wederzijdse kennismaking, waarbij jij dus ook de kans krijgt om alle vragen die je waarschijnlijk hebt te stellen.

Stap 3. Vervolg gesprek

Vond je het een positief gesprek en ben jij nog enthousiast? Als wij ook een match zien, volgt er een tweede kennismaking. In dit tweede gesprek gaan we dieper in op de functie en de inhoudelijke thema’s waar je mee te maken krijgt. Het kan zijn dat je gevraagd wordt een businesscase voor het gesprek voor te bereiden. Soms vindt er nog een laatste gesprek plaats.

Stap 4. Aanbod

Is er een match? Dan doen wij jou een aanbod en start jij hopelijk snel bij KPMG. In het aanbod vind je niet alleen je salaris, maar lees je alles over ons complete aanbod aan arbeidsvoorwaarden. Denk aan jouw pensioen, vakantiedagen en meer! Ga jij akkoord met ons aanbod? Dan feliciteren wij jou als nieuwe collega en nemen we de laatste stap.

Stap 5. Screening

Wij willen in alle opzichten een integere en betrouwbare organisatie zijn, dus screenen we iedereen die bij ons komt werken. Validata doet deze screening en checkt daarbij onder andere referenties. Alles in orde? De weg naar een mooie carrière bij KPMG ligt voor je open. Je start dan met het uitgebreide onboarding-programma.

Wil je meer weten over onze sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met HR Recruitment via recruitment@kpmg.nl