Magnet.me  -  The smart network where students and professionals find their internship or job.

The smart network where students and professionals find their internship or job.

Toetscoördinator

Posted 3 Dec 2024
Share:
Work experience
1 to 4 years
Full-time / part-time
Full-time
Job function
Salary
€4,160 - €5,792 per month
Degree level
Required languages
English (Fluent)
Dutch (Fluent)

Your career starts on Magnet.me

Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.

Werk waar je trots op kan zijn

Flexibele werktijden, mogelijkheid om 50% thuis te werken, 24% Persoonlijk Budget én reiskostenvergoeding, dat krijg jij onder andere als Toetscoördinator bij Stedin! Dat klinkt goed toch?

Als Toetscoördinator ben jij actief binnen de Hoogspanningsketen, Zakelijk Complex in het vakjargon van Stedin. De energietransitie daagt Stedin uit om bij te dragen aan een flexibel, efficiënt, betaalbaar en duurzaam energienetwerk dat is voorbereid op de toekomst. Binnen die grote energietransitie brengen we een versnelling aan middels het programma “Externe Bouwstroom”. Dit is een nieuw programma binnen Stedin en heeft als doel het versnellen en vergroten van de bouwcapaciteit door het integraal en multidisciplinair uitbesteden van stationswerk aan opdrachtnemers om meer hoogspanningsstations te kunnen ontwerpen en bouwen en zo de bouwopgave te realiseren.

Dit ga je doen:

Als Toetscoördinator Externe Bouwstroom werk je vaak aan meerdere projecten en voor meerdere projectmanagers tegelijkertijd en val je net als de projectmanagers onder de programmamanager. Jij bent verantwoordelijk voor het toetsplan en de begeleiding daarvan zodat het project beheerst verloopt en volgens de gestelde eisen wordt gerealiseerd. Steeds vaker wordt voor de grotere projecten van Stedin gebruikgemaakt van de Integraal Project Management (IPM) werkwijze en Systeemgerichte Contractbeheersing (SCB), met als doel dat we met dezelfde mensen meer projecten kunnen oppakken. Dit betekent dat jij het aanspreekpunt bent voor de contractmanager en het projectteam en het risicogebaseerd toetsen op systeem-, proces- en productniveau coördineert en borgt. Om dit goed te kunnen doen ken je de kaders en grenzen van UAV en UAV-GC waar het projectteam en de opdrachtnemer binnen moeten blijven. Ook heb je kennis en ervaring met Systeemgerichte Contractbeheersing en ben je in staat het projectteam en andere stakeholders mee te nemen in het SCB-gedachtegoed.

Jouw sterke punten

Aangezien de Externe Bouwstroom een nieuw team en afdeling is, denk jij in mogelijkheden en creatieve oplossingen om je doel te bereiken. Jij bent gewend om meerdere activiteiten op een dag te plannen, deadlines te halen en weet dit goed te managen. Een constructieve discussie (gevraagd en ongevraagd) met een projectmanager of een opdrachtnemer ga jij niet uit de weg, want jij staat stevig in je schoenen. Met jouw hands-on-mentaliteit werk je graag samen en ben je communicatief vaardig, klantgericht en resultaatgericht.

Wat jou verder onze nieuwe Toetscoördinator maakt?

  • Relevante HBO opleiding (Civiele Techniek, Elektrotechniek, Juridisch, Werktuigbouwkunde, Bedrijfskunde, etc.);
  • Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord- en geschrift.
  • Aantoonbare werkervaring met projectteams en werken met ingenieursdiensten en aannemers;
  • Ervaring met toetsen binnen een IPM-werkwijze;
  • Kennis van UAV en UAV GC;
  • Ervaring met SCB (Systeemgerichte Contractbeheersing)

Voldoe je (nog niet) aan alle functie eisen, maar denk je dat jij de juiste kandidaat bent? Dan zijn we benieuwd naar je en nodigen we je graag uit te solliciteren!

Een goed team

Meteen vanaf dag één maak je deel uit van het team Externe bouwstroom binnen de afdeling Zakelijk Complex. Het kernteam van het programma bestaat uit 5 collega’s + 2 projectteams wat moet groeien naar meer teams. Als Toetscoördinator ben jij de belangrijke schakel tussen het toetsteam (lead engineer, bouwleider en overige betrokken rollen) en de contractmanager van de projectteams. Je werkt dus veel met de contractmanager samen, net als met de projectteams binnen de Externe bouwstroom. En de sfeer? Die is collegiaal, er wordt gelachen maar ook hard gewerkt. Het programma brengt een behoorlijke verandering met zich mee. Vallen en opstaan en omgaan met weerstand hoort hierbij, maar dit maakt ons ook flexibel en resultaatgericht. We hebben namelijk een duidelijk doel voor ogen!

Mooie arbeidsvoorwaarden
Die wil je hebben

Dat je van ons je eigen telefoon (of een Bring Your Own Device vergoeding) en laptop krijgt, vinden we nogal vanzelfsprekend. Wat mag je nog meer van Stedin als werkgever verwachten?

  • Goede arbeidsvoorwaarden horen erbij. Zo krijg je, afhankelijk van kennis en ervaring, een maandsalaris van € 4.160,90 - €6.648,49 op basis van een 40-urige werkweek en bouw je prima pensioen op bij het ABP.
  • Je krijgt per jaar 24,5 vakantiedagen plus een Persoonlijk Budget. Je kan hiermee extra vrije dagen kopen (max. 35,5 dagen), kiezen voor extra salaris of dit juist gebruiken als aanvulling van je pensioen. Het Persoonlijk Budget bedraagt 24% van je brutosalaris, met inbegrip van 8% vakantiegeld.
  • Gezonde energie, die heb je nodig. Daarom krijg je van ons ook een Duurzaam Inzetbaarheid budget van €500,- bruto per jaar (bijvoorbeeld voor je sportabonnement of je nieuwe voetbalshirt).
  • Volgens ons Stedin@Work concept werk je 50% thuis en 50% op kantoor, wel zo flexibel. Wij zorgen voor jouw thuiswerkfaciliteiten, een thuiswerkvergoeding en reizen naar kantoor doe je met je OV vrij-abonnement waarmee je ook privé onbeperkt mag reizen! Kom je met de auto, dan krijg je van ons een reiskostenvergoeding.
Nu reageren
Laten zien wat je in huis hebt

Zin in deze baan waar je voorop loopt in de energietransitie? Genoeg te doen bij Stedin! Doe je mee? Dat doe je met de knop 'solliciteren', je CV en motivatiebrief. We kijken ernaar uit je te ontmoeten!

Een (pre) employment screening en een assessment maken onderdeel uit van de selectieprocedure.

Stedin biedt een boeiende werkomgeving te midden van de energietransitie, een van Nederland's grootste uitdagingen. Als vooraanstaande netbeheerder vragen we flexibiliteit, creativiteit en nieuwe competenties om in te spelen op kansen en risico's. Trots zijn we op de werksfeer, ontwikkelingsmogelijkheden en arbeidsvoorwaarden. Tevreden collega's maken Stedin tot een geweldige werkplek, en dat geeft ons nieuwe energie. Doe je mee?

Energy
Rotterdam
Active in 1 country
5,500 employees
70% men - 30% women
Average age is 41 years