Transport Planner

In de rol van Transport Planner draag jij bij aan de levering van goederen naar al onze 1.300 winkels in Europa (7 landen). De goederen komen aan in ons distributiecentrum waar ze worden verdeeld naar leveringen voor onze winkels. Elke winkel word 2 keer per week bevoorraad. Jij plant het transport van distributiecentrum naar de winkel.
Naast de voorbereiding richt jij je ook op probleem oplossing tijdens de rit en procesverbetering. Tevens stuur jij de Chauffeurs aan.

Dit doe jij in een team van 5 Planners, Wagenparkbeheer en een Analist.

Jouw voornaamste verantwoordelijkheden:

• Planning van transport orders voor onze winkels in Nederland, Duitsland , Luxemburg, België en Frankrijk.
• Planning van onze HUB-pendel ritten naar België, Frankrijk en Spanje.
• Resource planning voor komende planningen.
• Routeschema opstellen voor de Chauffeurs.
• Aanspreekpunt voor onze Chauffeurs.
• Communicatie met Chauffeurs, middels mail, telefoon, app. en boordcomputer.
• Communicatie met onze winkels bij afwijkingen in de planning.
• Overleg met interne en externe partners.
• Het coördineren van het ladingaanbod voor onze HUB's in België - Frankrijk en Spanje.
• Aansturen, coachen, ontwikkelen, faciliteren, motiveren en beoordelen medewerkers.
• Bewaken rust- en rijtijden chauffeurs.
• Bijhouden verlofplanning chauffeurs.
• Bijdragen aan goede werksfeer en teamspirit.

Iedereen op de afdeling transport heeft een "eigen taak" en zal voornamelijk worden samengesteld naar interesse en vooral kennis & kunde! Daar kan je zelf grotendeels vorm aan geven, zo is een collega verantwoordelijk voor de werving & selectie van Chauffeurs terwijl een andere collega verantwoordelijk is voor de inkoopadministratie.

(Het team werkt in wisseldiensten waar om de week wordt gewerkt van 7.00 tot 16.00 uur, 10.00 tot 19.00 uur en van 13.00 tot 22.00 uur.)

Wat neem je mee?

• HBO werk- en denkniveau.
• Ervaring met geautomatiseerd plannen (Ortec of vergelijkbaar) is een pré.
• Goede kennis van Excel.
• Goede inschattingsvermogen (risico & gevolg).
• Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift (beheersing van Frans, Duits of Spaans is een pré).
• Bereid te werken in wisseldiensten (waar nodig) en piketdiensten (maandelijks).
• Goede geografische kennis.
• Bereidheid te werken in wisseldiensten (tweewekelijks) en piketdiensten (maandelijks)

Wat krijg je terug?

• Een werkomgeving die volop in ontwikkeling is.
• Een werkgever waar maatschappelijk verantwoord ondernemen een prioriteit is.
• Werken bij een stabiel familiebedrijf met een sterke lange termijnvisie.
• Een werkgever die Zuinig is op haar medewerkers:
  • 24 vakantiedagen + 12 ATV dagen (op basis van fulltime);
  • Gratis toegang tot een online Vitaliteits platform;
  • Gratis toegang tot een e-learning platform;
  • Niet-ziek-premie van €20,- per kwartaal uitbetaald in Zeeman waardebonnen;
  • Mogelijkheid voor een fietsplan.
• Een salaris tussen de € 2.500,- en € 3.382,- bruto per maand (afhankelijk van ervaring).
• 8% Vakantiegeld (jaarlijks uitbetaald in mei).
• Reiskostenvergoeding (vanaf 10 km tot maximaal 50 km enkele reis).
• Pensioen opbouw bij pensioenfonds detailhandel. 20% personeelskorting.
• Mogelijkheid tot deelname in een collectieve ziektekostenverzekering en collectieve schadeverzekering.

Jouw rol als Transport Planner

In de rol van Transport Planner draag jij bij aan de levering van goederen naar al onze 1.400 winkels in Europa (8 landen). De goederen komen aan in ons distributiecentrum waar ze worden verdeeld naar leveringen voor onze winkels. Elke winkel wordt 2 keer per week bevoorraad. Jij plant het transport van distributiecentrum naar de winkel.
Naast de voorbereiding richt jij je ook op probleemoplossing tijdens de rit en procesverbetering. Tevens stuur jij de Chauffeurs aan.Dit doe jij in een team van Planners, Wagenparkbeheer en Analisten.

Jouw verantwoordelijkheden

• Planning van transport orders voor onze winkels in Nederland, Duitsland , Luxemburg, België en Frankrijk.
• Planning van onze HUB-pendel ritten naar België, Frankrijk, Portugal en Spanje.
• Resource planning voor komende planningen.
• Routeschema opstellen voor de Chauffeurs.
• Aanspreekpunt voor onze Chauffeurs.
• Communicatie met Chauffeurs, middels mail, telefoon, app en boordcomputer.
• Communicatie met onze winkels bij afwijkingen in de planning.
• Bewaken rust- en rijtijden chauffeurs.
• Bijhouden verlofplanning chauffeurs.
• Bijdragen aan goede werksfeer en teamspirit.

Iedereen op de afdeling transport heeft een "eigen taak" en zal voornamelijk worden samengesteld naar interesse en vooral kennis & kunde! Daar kan je zelf grotendeels vorm aan geven, zo is een collega verantwoordelijk voor de werving & selectie van Chauffeurs terwijl een andere collega verantwoordelijk is voor de inkoopadministratie. (Het team werkt in wisseldiensten waar om de week wordt gewerkt van 7.00 tot 15.30 uur en van 13.00 tot 21.30 uur.)

Wat neem je mee?

• Ervaring met geautomatiseerd plannen (Ortec of vergelijkbaar) is een pré.Goede kennis van Excel.
• Goede inschattingsvermogen (risico & gevolg).
• Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift (beheersing van Frans, Duits of Spaans is een pré).
• Bereid te werken in wisseldiensten (waar nodig) en piketdiensten (maandelijks).

Wat krijg je terug?

• Een werkomgeving die volop in ontwikkeling is.
• Een werkgever waar maatschappelijk verantwoord ondernemen een prioriteit is.
• Een werkgever die Zuinig is op haar medewerkers:
• 24 vakantiedagen + 12 ATV dagen (op basis van fulltime);
• Gratis toegang tot een online Vitaliteits platform;
• Gratis toegang tot een e-learning platform
• Mogelijkheid voor een fietsplan.
• Een salaris tussen de € 3.000,- en € 4.000,- bruto per maand (afhankelijk van ervaring).
• 8% Vakantiegeld (jaarlijks uitbetaald in mei).
• Reiskostenvergoeding (vanaf 10 km tot maximaal 50 km enkele reis).
• Pensioen opbouw bij pensioenfonds detailhandel.
• 20% personeelskorting.
• Mogelijkheid tot deelname in een collectieve ziektekostenverzekering en collectieve schadeverzekering.