Consultant Tax Planning/Tax Compliance

Werk jij mee aan Tax planning en compliance van onze klanten in Rotterdam? Wij zoeken een nieuwe collega die het team kan komen versterken en tegelijkertijd zich wil ontwikkelen als professional.

Wat breng je mee?

• Een afgeronde universitaire opleiding Fiscaal Recht/Fiscale Economie of een afgeronde toepasselijke HBO-opleiding
• 0 tot 3 jaar werkervaring
• Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal
• Een proactieve, integere en klantgerichte houding
• Interesse in (tax compliance aspecten van) Tax & Estate Planning

Wat bieden wij?

• Een eerlijk startsalaris afhankelijk van je ervaring €2.900 – 3.700 bruto p/m (op basis van 40 uur, excl. leasevergoeding)
• 32 tot 40-urige werkweek
• 28 vakantiedagen en een vrij in te vullen diversiteitsdag (op basis van 40 uur)
• Focus op een goede study-work-life balance
• Een premievrij pensioen
• Een uitstekende studieregeling zodat jij (zo mogelijk) de NOB-beroepsopleiding kan volgen
• Interne vakinhoudelijke en persoonlijke vaardigheidstrainingen
• Een goede werksfeer in een betrokken en hecht team
• Een persoonlijke mentor die jou begeleidt en coacht
• De mogelijkheid om 20 uur maatschappelijk (vrijwilligers)werk te doen via de Forvis Mazars Foundation
• Een telefoon en laptop én een thuiswerkset
• Een goede mobiliteitsregeling: keuze uit een leaseauto met een tankpas of uitbetaling van het mobiliteitsbudget, een ov-jaarabonnement of een reiskostenvergoeding

Wat ga je doen?

Als Tax Consultant beweeg je je over een breed werkterrein en ondersteun je maatwerkadvisering aan (inter)nationale private clients over tax compliance aspecten van hun Tax & Estate Planning. Je helpt ons Estate & Tax Planningsteam te Rotterdam de klant bij te staan in het anticiperen op veranderende wet- en regelgeving. Daarbij onderzoek je mogelijkheden tot optimalisatie en denk je mee over wenselijke oplossingen voor de klant. Hierbij werk je ook intensief samen met andere tax (compliance) collega’s, accountants en notarissen. Je werkzaamheden bestaan uit een mix van (toezien op) tax compliance en advisering, waardoor jij de mogelijkheid krijgt verder te groeien binnen het vak.

Waarin maken we het verschil?

Bij Forvis Mazars geloven wij in de vrijheid om je werk zelf in te richten, de mogelijkheid om jezelf constant te blijven ontwikkelen en persoonlijke aandacht in een team waarin je elkaar kent en je mag meedenken over de organisatie. Je krijgt een persoonlijke mentor die jou begeleidt en coacht en je komt terecht in een betrokken en hecht team waar een goede werksfeer heerst. De lijnen naar collega’s en partners zijn kort. Daarnaast krijg je veel ruimte om je eigen weg te bepalen en jezelf te ontwikkelen in de breedte, zowel in werkzaamheden als in klantenpakket.

Binnen onze organisatie vinden wij het belangrijk om onze maatschappelijke rol samen met onze collega's serieus te nemen. Daarom krijgt iedereen bij Forvis Mazars in Nederland de mogelijkheid om jaarlijks 20 uur maatschappelijk (vrijwilligers)werk te doen via de Forvis Mazars Foundation.

Groeipad

• Tax Consultant (nob-traject)
• Tax Advisor
• Senior Tax Advisor
• Director
• Partner

Over Forvis Mazars in Nederland

Forvis Mazars is een toonaangevend wereldwijd netwerk in de financiële dienstverlening dat onder één merknaam opereert met twee leden: Forvis Mazars, LLP in de Verenigde Staten en Forvis Mazars Group SC, een internationale geïntegreerde partnership die actief is in meer dan 100 landen. Met diepgaande kennis van regels en gedegen inzicht in de markt ondersteunen wij bij Forvis Mazars in Nederland onze klanten en dragen wij bij aan de maatschappij. Dit kunnen wij niet zonder onze medewerkers: zij spelen een centrale rol in het realiseren van onze groeidoelstellingen. Wij stimuleren onze collega’s dan ook om zich in elke fase van hun carrière te blijven ontwikkelen. Wij zetten mensen boven processen en je kunt bij ons écht impact maken. Collega’s ervaren Forvis Mazars als een mensgerichte organisatie met een toegankelijke managementstijl, een goede balans en een open feedback- en coachingcultuur. Kiezen voor Forvis Mazars betekent dat je aan het roer staat van je carrière en dat je van het begin tot het eind zelf je koers bepaalt.

• 9 vestigingen in Nederland
• 1.100 medewerkers in Nederland
• Actief in 100+ landen
• 40.000 medewerkers internationaal
• Percentage man/vrouw: 58% / 42%
• Gemiddelde leeftijd: 35

Sollicitatieproces

• Telefonische kennismaking
• Gesprek met recruiter en collega van de afdeling
• Online assessment
• Gesprek met manager en director/partner
• Aanbod
• Welkom bij Forvis Mazars!

Interesse?

Herken jij jezelf in het bovenstaande profiel en ben je enthousiast geworden over deze functie? Dan komen we graag met je in contact.