Technisch Beleidsmedewerker Kernenergie

Functie­omschrijving

Werken aan één van de meest complexe projecten van Nederland? Als Technisch Beleidsmedewerker Kernenergie speel je een cruciale rol in het ontwikkelen en implementeren van beleid op het gebied van kernenergie. Bekijk deze interessante vacature en reageer!

De programmadirectie Kernenergie onderzoekt de mogelijkheden van kernenergie in Nederland. Hiervoor treft ze de voorbereidende stappen voor de bouw van in ieder geval twee nieuwe kerncentrales, en wellicht vier in de toekomst. Dat is nog niet alles: recent is ook de programma-aanpak Small Modular Reactors (SMR’s) gepubliceerd. Binnen deze dynamische directie komen tal van disciplines samen; van techniek, financiering en ruimtelijke planning tot communicatie/participatie en het versterken van de nucleaire kennisinfrastructuur.

Het voorbereiden van de bouw van nieuwe kerncentrales is een multidisciplinair groot project, waarvan een aanzienlijk deel technisch is. Denk hierbij onder andere aan reactortechnologie, civiele en werktuigbouwkundige aspecten, maar ook elektrotechniek, hydrodynamica en geotechniek. Daarnaast zijn er tal van stakeholders waar rekening mee gehouden moet worden: denk hierbij aan de technologieleveranciers, de ingenieursbureaus die ons bijstaan, de lokale bewoners en overheden en natuurlijk ook de politiek. Al deze onderwerpen en stakeholders moeten samengebracht worden om de nieuwbouw van kerncentrales te laten slagen. Hiervoor zoekt de programmadirectie kernenergie de komende tijd beleidsmatige én technische versterking.

Wat ga je doen?

Momenteel is de programmadirectie onder andere bezig met de uitvoering van drie technische haalbaarheidsstudies met drie internationale technologieleveranciers. Uiteindelijk moeten deze studies goed inzicht geven in wat de bouw van een kerncentrale zou betekenen: voldoen de ontwerpen aan de veiligheidseisen van de Autoriteit Nucleaire Veiligheid en Stralingsbescherming (ANVS)? Wat gebeurt er met het radioactief afval? Hoe zou de uiteindelijke plattegrond eruit komen te zien? Hoe gaat de bouw eruit zien? Hoe lang duurt het? En natuurlijk: wat zijn de totale kosten? Op al deze vragen proberen we met de technologieleveranciers vendors een antwoord te geven. Dezelfde vragen spelen natuurlijk ook voor SMR’s.

Naast het nieuwbouwproces, zal je ook aan de slag gaan met het aanpakken van bredere technische vraagstukken binnen de programmadirectie Kernenergie. Hierbij kun je denken aan het onderbouwen van het SMR-programma, het bepalen van de rol van kernenergie in het energiesysteem, het onderzoeken van de inpassingsmogelijkheden in het elektriciteitsnetwerk, en het aanpakken van diverse andere uitdagende technische vraagstukken.

Wat breng je mee?

Ben jij analytisch sterk, technisch onderlegd en ben je goed in staat om complexe problemen in behapbare brokken op te delen zonder verlies van nuance? Ben je bereid hiermee aan de slag te gaan, samen met een team van enthousiaste en gedreven collega’s binnen en buiten het ministerie van Klimaat en Groene Groei, met technologieleveranciers vendors en externe adviseurs? Ben je in staat deze materie aan een leek uit te leggen? Kun jij de regie houden over (een aantal van) deze deelonderwerpen en jouw input leveren op een grote verscheidenheid aan technische onderwerpen? Lijkt het je leuk om dit alles in een politiek-bestuurlijk speelveld te doen?

Dan is deze functie wat voor jou en nodigen wij je van harte uit om te solliciteren!

Functie-eisen

• Je hebt technische kennis en ervaring (dit kan blijken uit een opleiding of werkervaring in de vakgebieden Natuurkunde, Civiel, Werktuigbouwkunde enzovoort).
• Je hebt oog voor verschillende belanghebbenden en perspectieven.
• Je komt goed tot je recht in een dynamische werkomgeving die aan verandering onderhevig is en kunt goed onder druk presteren.
• Je bent in staat externe adviseurs te begeleiden en adviezen te toetsen en te implementeren.

In jouw sollicitatie lezen we graag terug op welke wijze jij bovenstaande elementen meebrengt in ons team. Wij vragen je om zo veel mogelijk concrete voorbeelden te geven.

Competenties:

• Analytisch vermogen: Je kunt complexe vraagstukken structureren, prioriteren en begrijpelijk maken.
• Stressbestendig: Je blijft kalm en doelmatig werken onder bijvoorbeeld tijdsdruk of politieke druk en als dingen anders lopen dan gepland.
• Initiatief: Je zoekt zelf kansen en mogelijkheden op en draagt uit eigen beweging ideeën of oplossingen aan.
• Samenwerken: Je deelt kennis, informatie en ideeën met anderen, stemt je eigen werk af op dat van collega's en betrokkenen en draagt bij aan een goede onderlinge werkrelatie.

In jouw sollicitatie lezen we ook graag terug waaruit blijkt welke van deze competenties jij hebt ontwikkeld en hoe je deze in eerdere werkplekken/situaties hebt ingezet.