Your career starts on Magnet.me
Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.
Utrecht heeft jou nodig! Dit is waarom jij als Trainee Junior Assetmanager wil werken bij de gemeente Utrecht:
Start je carrière in maatschappelijk vastgoed: Dit traineeship geeft je de kans om te leren en te werken, terwijl je helpt met het beheer van panden voor maatschappelijke voorzieningen.
Afwisselend en uitdagend werk: Je houdt je bezig met verschillende taken zoals huurcontracten, onderhoud, en samenwerken met collega’s, waardoor je snel groeit en veel leert.
Ruimte om jezelf te ontwikkelen: Naast je werk krijg je extra training en ondersteuning om je vaardigheden te verbeteren en een sterk netwerk op te bouwen binnen een enthousiaste werkomgeving.
In deze functie leer je door werkervaring op te doen en door een opleiding te volgen. Vier dagen per week werk je als Junior Assetmanager en één dag per week volg je trainingen samen met andere trainees en junior medewerkers. Tijdens deze bijeenkomsten deel je ervaringen, werk je aan je persoonlijke ontwikkeling en leer je nieuwe dingen. Het doel is dat je snel groeit als Young Professional in maatschappelijk vastgoed, waarbij je ook inspiratie opdoet bij andere gemeenten en adviesbureaus.
De gemeente Utrecht biedt ruimte aan iedereen. We zien talent als basis en diversiteit als kracht om samen betere resultaten te behalen. Voor jou is er plek bij Vastgoedorganisatie Utrecht (VGU). De VGU is de eigenaar van de gebouwen die de gemeente Utrecht gebruikt voor maatschappelijke doeleinden. Dit zijn ongeveer 1.000 panden. Het hoogste gebouw dat we bezitten is de Domtoren, en het grootste gebouw is het Stadskantoor. We zijn ook eigenaar van sporthallen, scholen, zwembaden, buurthuizen, fietsenstallingen en theaters. Met ongeveer 200 collega’s werken we aan de bouw van nieuwe panden, het onderhoud en het gebruik van deze gebouwen.
Je gaat werken in het team Assetmanagement. In dit team werken de assetmanagers die verantwoordelijk zijn voor het beheer van de gebouwen. Zij zorgen ervoor dat de panden goed passen bij de behoeften en plannen van de stad. Ook zorgen ze ervoor dat de gebouwen duurzaam blijven en steeds verbeterd worden.
Als Junior Assetmanager speel je een belangrijke rol bij het goed beheren van onze panden. Je zorgt voor een tevreden klant in een rendabel en gezond pand.
In 'jouw' panden zijn huurders gevestigd en heb je ook te maken met gebruikers. Je stelt de huurprijzen vast, onderhandelt met huurders en maakt zelf huurcontracten. Deze laat je checken door je collega vastgoedjuristen. Jij zorgt altijd voor een optimale balans tussen inkomsten en uitgaven. Met huurders en gebruikers van gebouwen onderhoud je een goede relatie. Ze bellen of appen je over van alles en nog wat. Je bezoekt hen regelmatig (al dan niet samen met de collega van technisch beheer) en behandelt en coördineert hun vragen.
Je werkt nauw samen met andere collega’s, zoals juristen, financiële experts, technische beheerders en huurders. Je bent ook betrokken bij projecten voor onderhoud en renovatie. Zo leer je snel en kun je al snel een waardevolle bijdrage leveren aan het team. Dit werk helpt je om een stevige basis te leggen voor je carrière en netwerk.
Bij de gemeente Utrecht vinden we het belangrijk dat jij jezelf kunt zijn. Daarom zijn wij benieuwd naar wie jij bent. Voor deze functie is het belangrijk dat je een doorzetter bent en gericht op het behalen van resultaten. Je motto is: "Samen bereik je meer dan alleen." Je bent een echte teamspeler en houdt rekening met je omgeving en hoe je jezelf daarin opstelt. Mensen beschrijven jouw communicatiestijl als open, enthousiast en eerlijk. Je begrijpt goed wie je voor je hebt en weet je communicatie daarop aan te passen. Tot slot heb jij het vermogen te reflecteren en je rol binnen het team te versterken.
Verder vinden we het belangrijk om het volgende uit je cv te zien:
Bij ons ga je werken aan jouw persoonlijke ontwikkeling, met uitdagende verantwoordelijkheden en in een omgeving met gedreven collega’s. Jij gaat niet alleen werken voor de gemeente, maar je zet je in voor de ruim 370.000 inwoners van onze mooie stad. Jouw bijdrage als Junior Assetmanagement doet er dus toe! Dit alles gebeurt op ons stadskantoor met uitzicht over de stad waar jij voor werkt.
Tegelijk hoort daar een passend salaris bij. Onderstaand vind je ons aanbod:
Ben je enthousiast om als Trainee Junior Assetmanager aan de slag te gaan bij de gemeente Utrecht? Fantastisch! Stuur dan je cv en motivatie dan voor 8 oktober naar honore@bouwstenen.nl. Past jouw profiel bij wat we zoeken? Dan nodigen we je graag uit voor een gesprek. Voor vragen kan je ons bellen: 033 – 258 43 37.
Utrecht heeft jou nodig! Samen werken we aan een gezonde stad waar iedereen kan wonen, werken en meedoen. Steeds meer mensen kiezen voor onze mooie stad in het midden van het land. Een groeiende stad brengt impactvolle maatschappelijke vraagstukken met zich mee op het gebied duurzaamheid, wonen, sociale voorzieningen en infrastructuur. En daarom hebben wij jou nodig!
Change language to: Dutch
This page is optimised for people from the Netherlands. View the version optimised for people from the UK.