Ervaren Scrummaster bij Zilveren Kruis

Bij Zilveren Kruis bedienen we ruim 5 miljoen klanten. Het is onze missie om elke dag meerwaarde te leveren voor onze klanten, zeker als het om digitale bediening gaat. Als scrummaster draag jij bij aan de doorontwikkeling van je scrumteam. Je stimuleert o.a. vakmanschap en probeert het beste uit je team te halen.

Dit ga je echt doen:

• Je hebt je eigen visie op agile werken en brengt deze met enthousiasme en energie in de praktijk.
• Je analyseert de processen in je scrumteam, komt met verbeteringen en zorgt dat deze worden doorgevoerd.
• Met enthousiasme stimuleer je continue verbetering, zelforganisatie en samenwerking, waarbij je steeds waarde voor de klant creëert.
• Je bent verantwoordelijk voor de voorbereiding, begeleiding en evaluatie van alle sprint events zoals Daily Scrums en Retrospectives.
• Je houdt de voortgang van sprintdoelen in de gaten, signaleert risico's en helpt je team met obstakels, door mee te doen en het goede voorbeeld te geven.

Daarnaast werk je nauw samen met de andere scrummasters en RTE om je ART verder te verbeteren, je maakt dus ook impact buiten de grenzen van je scrumteams.

Binnen Zilveren Kruis IT is de afdeling Portalen verantwoordelijk voor het ontwikkelen van platformen die informatie ontsluiten naar klanten en medewerkers (o.a. de Apps Zorgzoeker Salesfunnel en Mijnomgeving voor diverse merken). Jij bent verantwoordelijk voor 2 scrumteams van ongeveer 9 collega’s per team. Een scrumteam bestaat uit front-end developers, back-end developers, testspecialisten, functioneel beheerders, ux/vd designers en solution designers.

Dienend leiderschap is voor jou een tweede natuur. Met een agile mindset ondersteun je de overgang naar "being agile", DevOps en werken in clusters.

• Je hebt kennis en ervaring (bij voorkeur minimaal 3 jaar) met werken in een Scaled Agile omgeving;
• Je beschikt over ervaring in een coachende rol.

Verder kun je:

• Hoofd- en bijzaken van elkaar scheiden.
• Je staat stevig in je schoenen en durft je omgeving uit te dagen in jouw streven naar continu verbeteren.
• Je bent pragmatisch ingesteld.
• Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.
• Het is het een pré (geen must!) als je ervaring hebt met het werken in een internationale setting (Near- of Offshoring).

Als Achmeaan ben je natuurlijk al bekend met onze arbeidsvoorwaarden, zoals All You Can Learn en het Klimaatbudget. De vraag is dus, wat kan ons team jou bieden:

• Een fijne start in het team met een open no nonsense cultuur, oog voor zelfontwikkeling en vakmanschap. Je bent omringd door gedreven en behulpzame collega's die samen met jou mooie oplossingen voor onze klanten willen creëren.

Benieuwd hoe een werkdag in deze functie eruitziet? Of nog vragen over jouw kansen in deze rol, of interesse en ambitie maar voldoe je (nog) niet aan alle gevraagde eisen? Bel, chat, mail of plan een koffiemoment in met Mehmet Anuk. Interne doorstroom vinden we belangrijk, we maken dus graag tijd voor je!