Magnet.me  -  The smart network where hbo and wo students find their internship and first job.

The smart network where hbo and wo students find their internship and first job.

Practice Lead

Posted 26 Sep 2024
Share:
Work experience
0 to 7 years
Full-time / part-time
Full-time
Job function
Degree level
Required language
English (Fluent)

Your career starts on Magnet.me

Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.

Bij StaffingMS zijn we op zoek naar een conceptueel sterke en gedreven Practice Lead die ons helpt om onze ambities waar te maken. Wij zijn een snel groeiend bedrijf waarbij MSP een belangrijke motor is van onze internationale ambitie. In deze rol vertaal je klantbehoeften naar hoogwaardige dienstverlening en ontwikkel je onze MSP-proposities verder. Je werkt nauw samen met onze Managing Director, Operationeel Directeur, Account Directors en VMS Product Owners. Je komt terecht in een team van slimme en gepassioneerde collega’s, waar je je snel thuis zult voelen.

Wat ga je doen?

  • Je fungeert als kennisdrager en vooruitgeschoven post als het gaat om vernieuwingen in MSP die worden aangedreven door specifieke klantvragen en marktbewegingen;
  • Je verdiept je in MSP, wat onze dienstverlening uniek maakt en hoe dit het beste doorontwikkeld kan worden;
  • Op basis van de door Sales bepaalde klantvraag kun jij een high level service offering beschrijven die de klant positief verrast en die je collega’s kunnen doorvertalen naar detail processen en IT-ondersteuning;
  • Je bent bereid publiciteit te zoeken met white papers en artikelen.
Dit krijg je van ons:
  • Een goed salaris tussen € 5000 - 9000 bruto per maand afhankelijk van ervaring
  • 8,33% vakantiegeld
  • 27 vakantiedagen én de mogelijkheid om dagen bij te kopen
  • Een volledig premievrij pensioen bij BeFrank
  • Uitstekende bonusregelingen
  • Netto internetvergoeding van €60,- per maand
Wat wij verwachten van jou:
  • Wo werk- en denkniveau;
  • Ondernemend en zelf startend en klantgericht;
  • Conceptueel en analytisch;
  • Nieuwsgierig en goede consultancy skills;
  • Ervaring met het uitwerken, uitrollen en/of managen van dienstverleningsconcepten, publiceren van artikelen of white papers, of consultancy ervaring;
  • Kan werken met data en het inzichtelijk maken van deze data;
  • Bij voorkeur ervaring in RPO, detachering of MSP (indien jij hier geen ervaring in hebt willen wij wel graag ervaring of duidelijke affiniteit m.b.t. HR of inkoop terug zien);
  • Goede beheersing van de Engelse taal in woord en geschrift.

Het sollicitatieproces

  1. ✍️ Sollicitatie indienen
  2. 📲 We nemen contact op met jou
  3. 🤝 Op gesprek
  4. 📄 Aanbod
  5. 🎉 Welkom bij HeadFirst Group!

Jouw voordelen bij HeadFirst Group

27 vakantiedagen

Én de mogelijkheid tot bij- of verkopen van dagen. Wij werken hard, maar vergeten niet te ontspannen.

Viermomenten

Met meer dan 450 collega's hebben wij altijd iets te vieren. Als één team staan wij stil bij verjaardagen, jubilea en andere successen!

OpenUp & HeadFirst Group Academy

Werk aan je mentale gezondheid met toegang tot het platform OpenUp. Wij leren elke dag en daarom kun je bij ons gratis opleidingen en cursussen volgen om jezelf te blijven ontwikkelen.

Bonusregeling

Je doelen behalen en dit terugzien in de vorm van een bonus? Dat kan bij ons! Hard werken wordt beloond.

Hybride werken

Werk op één van onze 8 locaties, thuis, of op elke andere plek waar jij je prettig voelt. Uiteraard ontvang jij een mobiliteits- en thuiswerkvergoeding vanuit ons.

Ons hoofdkantoor

Maak gebruik van de gratis sportfaciliteiten, fijne werkplekken en geniet van een heerlijk lunchbuffet. Een geduchte concurrent van thuis!

Ready to join HeadFirst Group?

Solliciteer nu

HeadFirst Group is een marktleidende, internationale full-service HR-dienstverlener én platform voor professionals. Er werken dagelijks gemiddeld 20.000 professionals bij ruim 450 profit & non-profit opdrachtgevers in Europa, waarmee we een jaaromzet realiseren van meer dan 2,2 miljard euro.

Staffing
Hoofddorp
Active in 25 countries
450 employees
50% men - 50% women
Average age is 31 years