Your career starts on Magnet.me
Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.
Utrecht heeft jou nodig! Dit is waarom jij als Consulent Leerlingenvervoer bij de gemeente Utrecht wil werken:
Elke jongere heeft recht op passend onderwijs. Vanuit Gemeente Utrecht willen we ieder kind ook op een passende manier naar school kunnen laten gaan. Bijvoorbeeld als de passende school ver weg is of als ze niet zelfstandig kunnen reizen door ziekte, handicap of gedragsproblemen. Als consulent leerlingenvervoer heb je een cruciale positie in de schoolgang van de Utrechtse leerlingen. Je zorgt voor het leveren van maatwerk binnen de wet en regelgeving.
Jouw belangrijkste werkzaamheden zijn:
Daarnaast is er ruimte om verschillende taken, die de dagelijkse uitvoering overstijgen, op te pakken.
De gemeente Utrecht biedt ruimte aan iedereen. Je gaat aan de slag binnen het team ‘Leerlingzaken’. Binnen Leerlingzaken werken zo’n 50 collega’s, waarvan 5 consulenten leerlingevervoer. Het is een enthousiast, gepassioneerd team, met hart voor de leerlingen (in de leeftijd van 5 - 23 jaar). Leerlingenvervoer is samen met Leerplicht, Administratie en Focus (voor de doelgroep 18 - 23-jarigen) onderdeel van het team Leerlingzaken.
Team Leerlingzaken is deel van de afdeling Maatschappelijke Ontwikkeling (+/- 270 FTE). De afdeling ontwikkelt samen met inwoners en maatschappelijke organisaties het beleid voor het sociaal domein en is vaak opdrachtgever voor de uitvoering maar ook ondersteuner, partner of aanjager. Bij Maatschappelijke Ontwikkeling bieden we je een inspirerende, collegiale werkomgeving. Zorg, jeugdhulp, onderwijs, asiel, inburgering, inclusie, sport en samenleving zijn onze onderwerpen.
Als gemeente Utrecht geloven wij dat een diverse organisatie zorgt voor meer innovatie, creativiteit en een betere samenwerking. Om die reden streven wij ernaar om een zo’n inclusief mogelijke organisatie te zijn. Het maakt ons dus niet uit waar je bent geboren, of je een (arbeids-)beperking hebt, wat je gelooft of van wie je houdt, maar wél of je maatschappelijk betrokken bent.
Bij de gemeente Utrecht vinden wij het belangrijk dat jij jezelf kan zijn. Daarom zijn wij benieuwd naar wie jij bent.
Om deze functie goed te kunnen uitvoeren, breng jij de volgende competenties mee:
Herken jij jezelf in de bovenstaande competenties? Dan komen we graag in contact en nodigen wij je van harte uit om dit te motiveren in jouw motivatiebrief. Daarnaast vinden wij het belangrijk om in jouw cv het volgende terug te zien:
Bij ons ga je werken aan jouw persoonlijke ontwikkeling, met uitdagende verantwoordelijkheden en in een omgeving met gedreven collega’s. Jij gaat niet alleen werken voor de gemeente, maar je zet je in voor de ruim 370.000 inwoners van onze mooie stad. Dit alles gebeurt op ons stadskantoor met uitzicht over de stad waar jij voor werkt.
Tegelijk hoort daar een passend salaris bij. Onderstaand vind je ons aanbod:
Bekijk hier de infographic over onze arbeidsvoorwaarden. Voor de volledige beschrijving van alle overige arbeidsvoorwaarden, ga naar deze pagina.
Enthousiast geworden om als consulent leerlingenvervoer aan de slag te gaan voor de gemeente Utrecht, solliciteer dan direct maar uiterlijk op 29 september 2024. De eerste ronde gesprekken vinden plaats in de week van 30 september 2024.
Wil je eerst meer informatie over de inhoud van de vacature of ben je nieuwsgierig naar hoe deze baan er in de praktijk uitziet? Richt jouw sollicitatie Lennart Mensing, Teamleider Leerlingzaken. Voor alle vragen over de sollicitatieprocedure kun je bellen met Elisa Langezaal Recruitment Coördinator, 06 – 20 50 42 19. Je kunt je inhoudelijke vragen stellen aan Lennart Mensing, 06 – 38 21 69 12. Krijg je geen gehoor, stuur dan een appje!
Kom je op gesprek, dan maken we hierbij gebruik van een lijst met vaste (gestandaardiseerde) vragen. Aan alle kandidaten stellen we dezelfde vragen. Zo kunnen we de resultaten eerlijker vergelijken en krijgt iedereen een gelijke kans.
Utrecht heeft jou nodig! Samen werken we aan een gezonde stad waar iedereen kan wonen, werken en meedoen. Steeds meer mensen kiezen voor onze mooie stad in het midden van het land. Een groeiende stad brengt impactvolle maatschappelijke vraagstukken met zich mee op het gebied duurzaamheid, wonen, sociale voorzieningen en infrastructuur. En daarom hebben wij jou nodig!
Change language to: Dutch
This page is optimised for people from the Netherlands. View the version optimised for people from the UK.