Projectleider regionaal traineeprogramma

(20 uur per week, voor een periode van 2 jaar).

Projectleiders opgelet! Vind jij het leuk om je tanden te zetten in het ontwikkelen van een traineeprogramma en heb jij talent in het plannen en organiseren om dit in goede banen te leiden?? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Wat ga je doen?

Binnen de Foodvalley werken we regionaal samen. Dit betekent tevens samen inspelen op de uitdagingen waar we voor staan: vergrijzing en krapte op de arbeidsmarkt. Met elkaar gaan we op zoek naar nieuw talent door inzet van een traineeprogramma.

Als projectleider sta je aan de basis van dit programma en werk je met een projectgroep waarin meerdere gemeenten zijn vertegenwoordigd en een klankbordgroep aan de ontwikkeling en realisatie van het programma. In het programma richt de regio Foodvalley zich op werkplezier, (persoonlijke) ontwikkeling en bijdragen/impact hebben op maatschappelijke ontwikkelingen. Je bent dé schakel in dit proces.

Als projectleider ben je:

• integraal verantwoordelijk voor de opzet en coördinatie van het traineeprogramma;
• facilitator en begeleid je de trainees van opdracht naar opdracht tijdens het programma;
• gesprekspartner samen met de opdrachtgever in de jaargesprekken met de trainees;
• actief in de projectgroep als voorzitter, steeds in contact met deelnemende gemeenten,in dialoog met de klankbordgroep;
• regelmatig aanwezig tijdens opleidingsdagen, werkbezoeken, teambuilding;
• bezig met het monitoren van het traineeprogramma en draag je zorg voor de financiën en de administratie;
• verantwoordelijk voor de in- en externe communicatie van het programma, evaluaties en nazorg.

Waar kom je te werken?

De hosting gemeente is de gemeente Veenendaal. Je maakt deel van het team P&O van deze gemeente. Een team van 12 aanpakkers op het vlak van personeelsadministratie, salarisadministratie, CAO-ontwikkelingen, arbo- en verzuimbegeleiding, ambtelijk secretaris OR en advies. We werken vanuit het kantoor in Veenendaal, deels thuiswerken behoort tot de mogelijkheden.

Wat bieden wij jou?

Allereerst een hartelijk welkom bij een informele organisatie met korte lijnen, betrokken collega’s en een goede werksfeer. Wij bieden je een functie voor 20 uur per week met een salaris van maximaal € 5.247 bruto per maand (o.b.v. fulltime (36 uur) dienstverband, schaal 10, Cao Gemeenten). Je krijgt een arbeidsovereenkomst voor twee jaar.

Daarnaast bieden we:

• een Individueel Keuze Budget - combinatie van vakantiegeld, eindejaarsuitkering en bovenwettelijk verlof - van ongeveer 17,05% van je brutosalaris waarin je keuzes kunt maken die passen bij jouw persoonlijke wensen en doelen;
• pensioenopbouw bij het ABP en de mogelijkheid om deel te nemen aan een collectieve ziektekostenverzekering;
• een baan in een organisatie waar veel ruimte is voor leren en ontwikkeling (we hebben naast een ruim opleidingsbudget ook een met ruim 150 trainingen);

Wat vragen wij en wat neem jij mee?

• Je werkt 20 uur en beschikt over ervaring in het ontwikkelen en realiseren van projecten;
• hbo werk- en denkniveau;
• Je kunt goed werken in een (politiek) bestuurlijke omgeving en weet een goede balans te vinden tussen verschillende belangen;
• Je weet vanuit de inhoud wat relevante ontwikkelingen zijn en stuurt daarbij op proces, resultaat en samenwerking;
• Je hebt kennis en relevante werkervaring binnen de gemeentelijke arbeidsmarkt;
• Je bent flexibel en veerkrachtig, een doorzetter, je bent een echte netwerker waardoor je gemakkelijk verbinding legt met verschillende doelgroepen;
• Je bent talent in plannen en organiseren.

Regio Food Valley

Regio Foodvalley is een samenwerkingsverband van acht gemeenten. De gemeenten Barneveld, Ede, Nijkerk, Rhenen, Renswoude, Scherpenzeel, Veenendaal en Wageningen hebben hun samenwerking vastgelegd in een ‘gemeenschappelijke regeling’. In het traineeship werkt de Regio Food Valley samen met de gemeente Woudenberg en het bureau RFV. Als medewerker van één van deze gemeenten worden je kansen vergroot door kennis en ervaring op te doen, je loopbaan een nieuwe wending te geven en je verder te ontwikkelen. Zo worden de vacatures intern breed uitgezet en zijn er uitwisselmogelijkheden bij tijdelijke projecten en klussen, re-integratiemogelijkheden en werkervarings- en stageplaatsen.

De gemeente Veenendaal is een middelgrote gemeente met een centrale ligging, een goede bereikbaarheid en dynamischer dan ooit.

Je gaat werken in een organisatie die veel ambities heeft en waarin jij uitgedaagd wordt jouw talenten volop te benutten en verder te ontwikkelen. Samenwerken is één van onze kernwaarden en de lijnen zijn kort. De organisatie heeft een open en informele sfeer. Je krijgt veel ruimte om je werk als professional te kunnen uitvoeren omdat we weten dat jij in staat bent om de juiste inschattingen te maken. Dat geldt ook voor de verhouding tussen werk en privé. Je krijgt veel ruimte ervoor te zorgen dat dit goed in balans is en je daar kunt zijn waar je nodig bent. Onze goede arbeidsvoorwaarden en hybride manier van werken (combinatie van thuis, op kantoor en op locatie werken) maken dat mogelijk.