Medewerker vergunningsverlening

Als medewerker vergunningsverlening maak je onderdeel uit van een team. Dit team, genaamd het Cluster Omgeving, bestaat uit 8 medewerkers en staat onder leiding van Hoofd Cluster Omgeving. Vanwege de Nieuwe Omgevingswet zijn er per 1 januari 2024 nieuwe taken en bevoegdheden bij het ministerie van Defensie belegd. Zo is het ministerie van Defensie per die datum verantwoordelijk voor het afgeven van vergunningen voor activiteiten in beperkingengebieden Militaire Luchthavens en geven we ook advies daar waar er sprake kan zijn van radarverstoring door (bouw)activiteiten in de omgeving van militaire radars. Binnen het Cluster Omgeving voer je de volgende werkzaamheden uit:

• Als medewerker vergunningsverlening heb je een coördinerende rol in de behandeling en beantwoording van binnen gekomen vergunningsaanvragen. Hierbij maak je gebruik van de specialisten op het gebied van vliegveiligheid bij de Militaire Luchtvaart Autoriteit (MLA), Commando Luchtstrijdkrachten (CLSK) en het Rijksvastgoedbedrijf (RVB). Je bewaakt de voortgang en draagt er zorg voor dat de wettelijke termijnen tijdig gehaald worden. Ook maak je een eerste inschatting of een aanvraag mogelijk politiek gevoelig is.
• De functionaris draagt zorg voor advies, begeleiding en ondersteuning van de spelers bij implementatie en uitvoering van gerelateerde dossiers.
• Buiten het specifieke werk als medewerker vergunningsverlening levert de functionaris een bijdrage aan (deel)projecten en de algemene ondersteuning binnen de afdeling Fysieke Leefomgeving.

Bij advisering gaat het om het vanuit een expertise en/of brede blik ontwikkelen en implementeren van adviesproducten in het primaire proces (beleid, uitvoering, toezicht). Ook speel je in op veranderingen beleidsdoelstellingen als de operationele gereedheid van Defensie hier om vraagt. Bij politiek gevoelige vergunningsaanvragen moeten de Bewindspersonen snel en adequaat geïnformeerd en geadviseerd kunnen worden. Hiervoor onderhoud je contacten met en lever je input bij je directe chef. Ook onderhoud je contact met het CLSK en het RVB.

Functie-eisen

• Je hebt een hbo-werk- en -denkniveau;
• Je hebt ervaring met organiseren van informatiestromen en enige ervaring met het stroomlijnen en optimaliseren van werkprocessen;
• Je hebt ervaring met het zijn van een 'spin in het web' en je kan werken in een veranderlijke omgeving;
• Het is gewenst dat je ervaring hebt met het vergunningsverleningproces of vergunningsverkrijgingsprocessen;
• Je bent zelfstandig, planmatig, analytisch, communicatief, proactief, overtuigend en mensgericht;
• Je hebt talent voor organiseren, plannen en coördineren;
• Je hebt goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden;
• Je beschikt over politieke en bestuurlijke sensitiviteit.