Software Architect

Ben jij “technology minded” en kijk je graag mee in de keuken van andere organisaties om hen te helpen kwalitatief hoogwaardige software te ontwikkelen? Vind je het leuk om de digitale ambities van organisaties te helpen realiseren door het toepassen van uiteenlopende hedendaagse IT applicaties, middleware en infrastructuur? Kun jij de werking van software vanuit de broncode destilleren, maar vind je het óók interessant om je te verdiepen in moderne werkwijzen zoals agile en DevOps? En ben je ook nog in staat om communicatief de brug te slaan tussen de business en IT, dan zijn wij op zoek naar jou en bieden we je de kans om je in no-time te ontwikkelen tot een all-round IT consultant.

Software Development

IT Management

Digital Transformation

Young Professional (0-3)

Mid-markets

Financial Services

Corporate Clients

Public Sector

Amstelveen

• Home >
• Software Architect

Naar vacature overzicht

URL gekopieerd

Solliciteren

Jouw uitdagingen

Je zult bij onze klanten aan de slag gaan met verschillende interessante IT vraagstukken, zoals: • Advies geven over de opzet en kwaliteit van software; • In kaart brengen van het IT voortbrengingsproces startend bij het eerste idee tot de ontwikkeling, tot live brengen van IT producten; • Het onderzoeken van de (technische) complexiteit van applicaties en bevindingen plaatsen in de context van de applicatie; • Onderzoeken van de (software)architectuur en in hoeverre die bij de implementatie daadwerkelijk is toegepast; • Advies geven over Agile softwareontwikkeling en DevOps • Faciliteren bij grote (agile) transformaties met een focus op de technische componenten van het proces; • Het verzamelen en documenteren van functionele en technische requirements; • Identificeren van technische uitdagingen in de plannen van de klant en het aandragen van potentiële verbeteringen;

Dit neem jij mee

• Afgeronde technische HBO/WO-opleiding
• Je bent ambitieus, zelfstartend, resultaatgericht en initiatiefrijk.
• Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal uitstekend in woord en geschrift.
• Je bent een teamplayer met een kritische, leergierige houding
• Je hebt interesse in wereld om je heen en bent maatschappelijk betrokken.
• Analytisch denkvermogen combineer je met goede communicatieve vaardigheden
• Je hebt affiniteit met (IT) processen en teams
• Je hebt affiniteit of ervaring met programmeren (met platformen zoals .NET, Java en Python)
• Kennis van agile, DevOps en CI/CD is een pre

* Deze eisen geven een richting van het profiel dat wij zoeken voor deze functie. Uit onderzoek blijkt dat voornamelijk mannelijke kandidaten al bij een 60% match solliciteren en vrouwen bij een 100% match. Voldoe jij niet aan alle eisen maar denk je wel dat dit de functie voor jou is? Dan nodigen wij je graag uit om te solliciteren.

Wat ga jij doen in deze functie?

Als software architect bij Digital Enablement maak je onderdeel uit van een jong en dynamisch team van programmeurs, testers, designers, agile en Devops consultants, en project managers die samenwerken aan zeer gevarieerde projecten voor zowel grotere (inter)nationale als kleinere organisaties. Als software architect ben je met name betrokken bij het adviseren en ondersteunen van klanten bij vraagstukken over ontwikkeling en kwaliteit van software. Je directe collega’s zijn ook ontwikkelaars en experts op het gebied van moderne software ontwikkelmethoden die met hun voeten in de klei staan. Daarmee maak je deel uit van een breed team waar je altijd op terug kunt vallen.Als software architect geef je advies aan verschillende organisaties over de kwaliteit van (eind)producten die gedurende het softwareontwikkelproces worden gerealiseerd. Denk bijvoorbeeld aan het onderzoeken van broncode, softwarearchitectuur en (performance) testen. Ook is het mogelijk dat je desbetreffende organisatie helpt met hands-on ondersteuning in de ontwikkeling van softwarearchitecturen.Binnen KPMG werk je vaak in multidisciplinaire teams met collega’s van andere afdelingen. Hierdoor word je niet alleen uitgedaagd op je eigen vakgebied, maar combineer je verschillende expertises om tot oplossingen en adviezen te komen die echt het verschil maken. Je kunt daarmee altijd terugvallen op je collega’s.Als consultant binnen KPMG heb je de ruimte om jezelf verder te ontwikkelen middels een opleidingsprogramma alsmede door certificeringstrajecten, cursussen en trainingen. Daarnaast word je tijdens je gehele carrière begeleid door een development manager die met jou samen kijkt hoe jij je verder wilt ontwikkelen. Kies je ervoor om jezelf breed te ontwikkelen en houd je van regelmatig klantcontact, of ben jij een echte specialist en ben jij de drijvende kracht achter het succes van een nieuw ontwikkelde applicatie? Hoe jouw carrière er uitziet binnen KPMG bepaal je zelf.

Dit bieden wij

• Een marktconform salaris, winstuitkering, een vaste onkostenvergoeding en een thuiswerkvergoeding
• 30 vakantiedagen (op fulltime basis) en de mogelijkheid om meer dagen te kopen of je vakantiedagen te verkopen
• Bij KPMG werken we hybride, dus een combinatie van zowel thuis als op kantoor
• Een volledig ingerichte thuiswerkplek
• Een leaseauto of een mobiliteitsregeling
• Een laptop en iPhone die je ook privé mag gebruiken
• Een flexibel pensioen zonder verplichte eigen bijdrage
• Een uitgebreid aanbod van trainingen en opleidingen die bijdragen aan jouw professionele en persoonlijke ontwikkeling
• Aandacht voor vitaliteit! Sporten op het kantoor in Amstelveen of korting op een sportschool bij jou in de buurt én toegang tot coaching, gezondheids- en vitaliteitprogramma’s
• ‘Together’ is één van onze kernwaarden. Je kunt dus rekenen op verschillende s

Interactie met klanten & stakeholders

30%

Onderzoek naar applicatie en architectuur

40%

Adviseren over DevOps

30%

Sollicitatieprocedure

Stap 1 - Jouw sollicitatie

Heb je gesolliciteerd? Als wij een match zien met jouw cv en de vacature vragen wij je in de meeste gevallen een online assessment (capaciteitentest) te maken. Voldoet jouw score aan de gestelde norm? Dan vul je ook een persoonlijkheidsvragenlijst in. De resultaten geven inzicht in jouw gedragsvoorkeuren en competenties. Voor sommige functies nodigen wij je direct uit voor een eerste interview en hoef je geen online assessment te maken.

Let op: Kan je geen cv of motivatiebrief uploaden bij jouw sollicitatie, dan maak je eerst de KPMG Talent Pitch. Aan het einde van de Talent Pitch kan je je cv en indien nodig ook een motivatiebrief uploaden.

Stap 2 – Het eerste gesprek

Na afronding van de KPMG Talent Pitch nodigen we je uit voor een eerste gesprek met een recruiter. In sommige gevallen is er ook direct al een collega van de betreffende afdeling bij het gesprek aanwezig. Dit gesprek is een wederzijdse kennismaking, waarbij jij dus ook de kans krijgt om alle vragen die je waarschijnlijk hebt te stellen.

Stap 3 – Vervolg gesprek

Nog steeds enthousiast? Dan volgt er een tweede kennismaking. We gaan in dit tweede gesprek dieper in op de functie en de inhoudelijke thema’s waar je mee te maken gaat krijgen. Eventueel word je gevraagd om voor dit gesprek een business case voor te bereiden. Soms vindt er nog een derde gesprek plaats.

Stap 4 – Aanbod

Hebben we een match? Dan ontvang je van ons een aanbod om te starten bij KPMG. In het aanbod vind je niet alleen je salaris, maar lees je ook meer over ons complete aanbod aan arbeidsvoorwaarden, zoals jouw pensioen, vakantiedagen, en meer. Zeg je “ja”? Dan feliciteren we je als nieuwe collega en nemen we je mee naar de allerlaatste stap.

Stap 5 - Screening

Wij willen in alle opzichten een integere en betrouwbare organisatie zijn, dus screenen we iedereen die bij ons komt werken. Validata doet deze screening en checkt daarbij onder andere referenties. Alles in orde? De weg naar een mooie carrière bij KPMG ligt voor je open. Je start dan met het uitgebreide onboarding programma. Wil je meer weten over onze sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met ons recruitmentteam via recruitment@kpmg.nl

• Stap 1
• Stap 2
• Stap 3
• Stap 4
• Stap 5

Interesse?Let’s meet Chaimae Berohou

Interesse?Let’s meet Chaimae Berohou

Recruiter

Vacatures

Deze KPMG-ers gingen jou voor met een spectaculaire onboarding

Relevante vacatures

• Consultant Digital Strategy

• Consultant Sofy Suite - Data & Analytics

• Werkstudent Digital Sourcing

• Consultant Data Management

• Consultant Digital Transformation

• Consultant IT Digital Sourcing