Your career starts on Magnet.me
Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.
Geplaatst op 7 mei 2024
Zoek je een uitdagende kans om ervaring op te doen in veld dat altijd in ontwikkeling is? Wil je je als arts verdiepen in (zeldzame) erfelijke aandoeningen? Overweeg je de opleiding tot klinisch geneticus te gaan volgen? Solliciteer dan op deze functie!
Als arts niet in opleiding tot specialist (ANIOS) werk je in één of meer van onze teams onder supervisie van een klinisch geneticus. Het werkterrein betreft de erfelijkheidsadvisering, die zich concentreert op de oncogenetica, cardiogenetica, neurogenetica, prenatale diagnostiek en syndroomdiagnostiek. Het takenpakket is flexibel en deels afhankelijk van ervaring en interesse. We maken gebruik van de modernste technieken en werken nauw samen met veel verschillende specialismen binnen en buiten het UMCG. De patiëntencontacten vinden plaats in het UMCG, in de buitenpoliklinieken in onder meer Zwolle en Leeuwarden, en per videoconsult. Je takenpakket is flexibel deels afhankelijk van je ervaring en interesse.
De afdeling Genetica (patiëntenzorg, genoomdiagnostiek, onderwijs en research) telt ruim 400 medewerkers. Bij de sectie Klinische Genetica zijn ongeveer 60 medewerkers uit verschillende disciplines actief. Er zijn op dit moment 4 arts-assistenten in opleiding (AIOS) en 5 arts-assistenten niet in opleiding (ANIOS). We zoeken twee ANIOS die ons team komen versterken.
Het UMCG voert een preventief Hepatitis B beleid. Indien vereist voor de functie kan het UMCG de vaccinatie verzorgen. Voor bepaalde beroepsgroepen wordt bij indiensttreding een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) gevraagd.
Wij bieden je ruimte voor groei en ontwikkeling, voor verdieping en verbreding, en flexibiliteit. Binnen een werkomgeving met een prettige werksfeer waarin veiligheid prioriteit is en iedereen de ruimte krijgt om bij te dragen aan de ontwikkeling van de afdeling. Een afdeling die volop in ontwikkeling is, waar gedreven professionals werken en waar je collega’s nauw samenwerken aan innovatie en ontwikkeling. Je krijgt een arbeidsovereenkomst 36,8 tot 46 uur per week voor in eerste instantie een jaar. Bij gebleken geschiktheid kan deze verlengd worden. Je salaris bedraagt maximaal € 5.997,- bruto per maand (schaal 11A), afhankelijk van opleiding en ervaring en op basis van een fulltime dienstverband. Daarnaast biedt het UMCG 8% vakantietoeslag en 8,3% eindejaarsuitkering. De arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO Universitair Medische Centra (CAO-UMC).
Paul van der Zwaag sectiehoofd Klinische Genetica
Corien Verschuuren klinisch geneticus, teamleider
Solliciteren kan uitsluitend via het digitale sollicitatieformulier onderaan deze pagina, tot en met 22 mei 2024. Binnen een half uur na het verzenden van het digitale sollicitatieformulier wordt een ontvangstbevestiging gemaild met nadere informatie.
SolliciteerWe vinden het leuk als je contact met ons opneemt als je vragen hebt over het werken bij het UMCG.
Sandra Team RecruitmentHet Universitair Medisch Centrum Groningen (UMCG) is één van de grootste ziekenhuizen in Nederland en is de grootste werkgever van Noord-Nederland. De ruim 12.000 medewerkers werken samen aan zorg, onderzoek, opleiding en onderwijs met als gemeenschappelijke doelstelling: bouwen aan de toekomst van gezondheid.
Deze bedrijfspagina is automatisch gegenereerd en bevat daarom nog weinig informatie. Je vindt meer informatie over ‘bedrijfsnaam’ op hun website: ‘’Carrierewebsite’’
Change language to: Dutch
This page is optimised for people from the Netherlands. View the version optimised for people from the UK.