Your career starts on Magnet.me
Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.
Als stagiair onboarding SME ben je verantwoordelijk voor de organisatie van de onboarding. Eens per kwartaal start de onboarding en nemen circa 15 nieuwe medewerkers deel aan dit programma. Het is een bestaand programma, maar uiteraard is er ook voldoende ruimte om verbeteringen door te voeren.
Jij bent de persoon die we zoeken voor:
Je wordt een waardevol lid van het HR SME-team, dat zich specifiek richt op het Small Medium Enterprise-segment binnen KPN. Samen met dit toegewijde team zal je de taak hebben om nieuwe medewerkers te verwelkomen en te begeleiden, terwijl je tegelijkertijd de zakelijke processen en strategieën van KPN leert begrijpen.
Als stagiair onboarding SME heb je interesse in mensen, HR én ben je een kei in organiseren. Je bent leergierig maar kan ook goed zelfstandig werken.
Tik je niet alle bullets aan? We nodigen je alsnog van harte uit om te reageren.
Natuurlijk hebben we als werkgever jou ook veel te bieden:
Ons geloof in technologie is groot. Dit wordt nóg krachtiger samen met menselijk contact, daarom ontmoeten we je graag!
Wil je meer weten? Neem contact op met onze recruiter Sanae Nati via sanae.nati@kpn.com of +31 6 38 44 68 73
Elke dag zetten we technologie in om mensen te verbinden. Samen met al onze collega’s maken we Nederland het meest duurzame, digitale land ter wereld. Of je nu wilt bijdragen aan de digitalisering van de zorg. Slimme IoT oplossingen wilt bedenken. Of zorgt dat overal in Nederland glasvezel beschikbaar komt. Wij bieden je volop mogelijkheden te groeien in je vak. En als mens. Want ons geloof in technologie is groot, maar we geloven nog meer in menselijk contact.
Change language to: Dutch
This page is optimised for people from the Netherlands. View the version optimised for people from the UK.