Senior Project Manager

Jouw energie in de plus

Draag bij als Senior Projectmanager bij Stedin aan een toekomstbestendige energievoorziening. Jij bent de drijvende kracht achter de projecten.

Waarom werken bij Stedin jou energie oplevert:

• Een mooi arbeidsvoorwaardenpakket
• Zelfstandig in je functie
• Goede doorgroeimogelijkheden

Werk om trots op te zijn

Als senior projectmanager ben je verantwoordelijk voor één of meer projecten gerelateerd aan de Finance veranderagenda. In deze rol binnen het nieuwe Corporate Control Projects & Change team van Stedin ben jij de drijvende kracht achter verbeterprojecten. Je zorgt ervoor dat we versnellen in de uitvoering zonder de kwaliteit uit het oog te verliezen. Je bent daadkrachtig, hebt kennis van zaken, maar je kunt vooral ook goed en effectief samenwerken om tijdig tot een goed resultaat te komen.

Een dag als Senior Projectmanager

• Met een kop koffie start je de dag met een overzicht van lopende projecten en financiële vraagstukken. Je bent het aanspreekpunt voor collega’s én directie en schakelt moeiteloos tussen strategie en uitvoering.
• In de ochtend spar je met directieleden, geeft feedback op hoog niveau en stelt kritische vragen: waar voegen we écht waarde toe?
• Zo creëer je draagvlak voor nieuwe initiatieven en beweeg je collega’s richting gezamenlijke doelen. Je bent de bruggenbouwer tussen teams en niveaus, altijd met oog voor authenticiteit en persoonlijk leiderschap.
• Je sluit de dag af met het opstellen van betrouwbare voortgangsrapportages en deelt jouw bevindingen als kritische sparringpartner met management en stakeholders.

Hier laad jij van op

• Bovenop je salaris ontvang je een persoonlijk budget van 14% (inclusief 8% vakantiegeld). Jij kiest wat je met het budget doet. Elke maand extra salaris? Of meer verlofdagen?
• Volgens ons Stedin@Work concept werk je 50% thuis en 50% op kantoor, wel zo flexibel. Wij zorgen voor jouw thuiswerkfaciliteiten, een thuiswerkvergoeding en reizen naar kantoor doe je met je OV vrij-abonnement waarmee je ook buiten werk onbeperkt kan reizen.
• Werken bij Stedin? Dat is werken bij een World-class Workplace, al vier jaar achter elkaar. Een van de trotspunten van onze (en jouw toekomstige) collega’s.
• Jouw ontwikkeling staat centraal: events bezoeken met collega’s, meedoen aan kennissessies, trainingen en opleidingen volgen. Zo geven we jouw talent écht alle kans en haal jij het beste uit jezelf.

Vol energie vooruit met team Projects & Change

Je maakt onderdeel uit van het nieuwe Projects & Change team van Corporate Control wat op dit moment wordt opgezet. Deze projectorganisatie zal hybride in vorm zijn afhankelijk van de behoeftes van de projecten. Dit betekent dat bepaalde projectmanagers/leiders direct onderdeel kunnen zijn van het team en bepaalde indirect. Gezamenlijk rapporteren jullie aan de Manager Projects & Change binnen Corporate Control.

Met deze kwaliteiten groei jij hier verder

Je bent een ervaren rot in het Finance en Project management vak. Door je onderscheidende expertises weten mensen jou te vinden. Authenticiteit en persoonlijk leiderschap is jou niet vreemd in een senior politiek speelveld. Daarbij schroom je niet feedback te geven op directie niveau en vraag je jezelf actief of waar en wanneer je daadwerkelijk waarde toevoegt. Jij bent dan ook iemand met de vaardigheden en persoonlijkheid om draagvlak te creëren, richting te geven en mensen te bewegen. Je wordt vaak gezien als een ‘trusted advisor’ die op alle niveaus en over verschillende teams heen bruggen slaat. Je bent een professional die door collega’s snel wordt gewaardeerd. Als expert, maar ook als mens.

Wat jou verder onze nieuwe Senior Projectmanager maakt?

• Je beschikt over een afgeronde WO-opleiding richting Bedrijfskunde / Bedrijfseconomie / Accountancy.
• Je hebt senior ervaring binnen het finance domein en aantoonbare ervaring met projectmatig werken.
• Je hebt sterke adviserende, faciliterende en stakeholdermanagement vaardigheden met zowel interne als externe partijen.

“Bij Stedin krijg ik de ruimte om mijn ideeën om te zetten in campagnes die talent aantrekken voor een duurzame en betrouwbare energievoorziening. Dat maakt mijn werk betekenisvol én leuk.” Matthijs Ritskes, Recruitment Marketeer