Voorzitter gerechtsbestuur bij het CBb (tevens rechter)

Het College van Beroep voor het bedrijfsleven (CBb) zoekt een nieuwe president (voorzitter gerechtsbestuur, tevens rechter).

Ben jij de ervaren bestuurder die het College van Beroep voor het bedrijfsleven (CBb) op de kaart zet en met gezag, verbinding en visie bijdraagt aan hoogwaardige rechtspraak en een rechtvaardige maatschappij?

Wat ga je doen?

Je bent de voorzitter van het gerechtsbestuur en werkt nauw samen met de twee andere bestuursleden vanuit complementariteit, gelijkwaardigheid, collegialiteit en gezamenlijke verantwoordelijkheid.

Het gerechtsbestuur is in de eerste plaats verantwoordelijk voor de algemene leiding, de organisatie en de bedrijfsvoering van het CBb. Tot zijn wettelijke taak behoort het bevorderen van de juridische kwaliteit en uniforme rechtstoepassing. Speerpunten daarbij zijn kwalitatief goed, zorgvuldig, tijdig, begrijpelijk, toegankelijk en maatschappelijk effectief. Het bestuur faciliteert het rechterlijke werk, zorgt dat de organisatie op orde is en zorgt voor een goede werksfeer en een veilig werkklimaat. Daarnaast levert het bestuur een bijdrage aan de ontwikkeling van de Rechtspraak in Nederland.

Jaarlijks legt het bestuur aan de Raad voor de rechtspraak verantwoording af over de resultaten van het gerecht. Je bent en voelt je, samen met je collega-bestuurders, verantwoordelijk voor het functioneren van de rechterlijk ambtenaren en de gerechtsambtenaren, uitgezonderd de inhoud van de rechterlijke beslissingen en het daarmee samenhangende rechterlijke beleid.

Het CBb is een zelfstandige organisatie en vormt samen met de andere gerechten (rechtbanken, gerechtshoven en de Centrale Raad van Beroep) de Nederlandse Rechtspraak. De maatschappij ziet de rechtspraak als één organisatie. Vanuit die gedachte werk je samen met andere gerechten, andere gerechtsbestuurders, de Raad voor de Rechtspraak en met ketenpartners, dit laatste vanuit de eigen onafhankelijke positie van het CBb.

Daarnaast verricht je op landelijk (Rechtspraakbreed) niveau taken en activiteiten in goede samenwerking met bestuursleden van andere gerechten en landelijke diensten.

In het dagelijkse werk ligt binnen het bestuur de nadruk op de eigen portefeuilles, die elkaar soms kunnen overlappen en om afstemming en samenwerking vragen. In samenspraak komt de portefeuilleverdeling van de bestuursleden tot stand. In de op te vragen profielschets staat de huidige portefeuille van de president vermeld.

Binnen het CBb zijn de uitdagingen voor de komende jaren:

• de invoering van digitaal procederen;
• de herhuisvesting in het nieuwe Paleis van Justitie;
• het verkorten van de doorlooptijden;
• transparantie naar de maatschappij;
• samenwerking met de andere hoogste bestuursrechters en ketenpartners; en
• optimalisatie van organisatorische en juridische werkprocessen.

Wat mag je van de Rechtspraak als werkgever verwachten

De Rechtspraak is een unieke werkgever. We willen dat onze medewerkers zich goed voelen op hun werk. Ook vinden we een goed werkklimaat en plezier in je werk erg belangrijk.

Het werk is daarom op alle terreinen interessant, want iedereen die hier werkt draagt bij aan efficiënte rechtspraak van hoge kwaliteit: of je nu bode, rechter, administratieve kracht, communicatieadviseur of bestuurder bent.

Arbeidsvoorwaarden zijn conform CAO Rechterlijke Macht.

• De benoeming vindt plaats bij koninklijk besluit voor een periode van 6 jaar, met aansluitend de mogelijkheid tot herbenoeming voor een periode van drie jaar;
• Je hebt recht op een onkostenvergoeding van momenteel € 3.638,- per jaar.

Wanneer past deze baan bij je?

• Je beschikt over ruime bestuurlijke ervaring in de Rechtspraak of in een organisatie in de keten;
• Je hebt ruime ervaring als bestuursrechter en affiniteit met het economisch bestuursrecht en het EU-recht;
• Je vervult een gezaghebbende rol in de externe profilering van het CBb en hebt een daarbij passend netwerk.

In de op te vragen profielschets beschrijven we uitgebreider welke vaardigheden en competenties relevant zijn voor deze functie.

Hier kom je te werken

Als hoogste rechter in het economisch bestuursrecht geeft het CBb leiding aan de rechtspraak op maatschappelijk belangrijke terreinen. Het CBb behandelt zaken over bijvoorbeeld economische en landbouwsubsidies, regulering van markten, vervoer, meststoffen, dierenwelzijn, voedselkwaliteit, gezondheidsrecht, financieel toezicht, consumentenbescherming, mededingingsrecht en accountantstuchtrecht. In veel zaken speelt het recht van de Europese Unie een rol. Met de andere hoogste rechters (de Hoge Raad, de Afdeling bestuursrechtspraak van de Raad van State en de Centrale Raad van Beroep) is het CBb daarnaast verantwoordelijk voor de rechtseenheid en de rechtsontwikkeling in Nederland.

Het CBb is met ongeveer 100 medewerkers het kleinste gerecht binnen de Rechtspraak. Naast de president bestaat het bestuur uit twee andere bestuurders. Het rechterlijk bestuurslid en het niet-rechterlijk bestuurslid zijn tevens direct leidinggevende van respectievelijk de rechters en van het bedrijfsbureau en indirect van de juristen en van de administratie. De juristen worden aangestuurd door twee managers primair proces en de administratie door het hoofd administratie. De rechters, juristen en de administratie werken in clusters, zoals bijvoorbeeld het cluster Landbouw of het cluster Mededinging.