Tendermanager Energie

Een baan boordevol:

• Impact: je staat aan het roer van technisch uitdagende projecten op plekken waar veel mensen samenkomen.
• Groeikansen: we hebben veel aandacht voor jouw ontwikkeling. Kennismaken met innovatieve technologieën? Grotere projecten in goede banen leiden? De stap maken naar een andere functie? Wat jouw ambities ook zijn; er is bij ons veel mogelijk als je zelf de kansen pakt.
• Samenwerking: een project voltooi je nooit alleen. Altijd heb je een team waarop je kunt bouwen, vaak met vaste collega’s. Contact met onze klanten heb je ook. Wedden dat jouw werkdagen voorbijvliegen?

Jij gaat het maken

Als Tendermanager ben je verantwoordelijk voor het binnenhalen van nieuwe projecten (€80 mln - €100 mln) binnen de energie sector. Je speelt een cruciale rol in het opstellen van winnende offertes, en werkt nauw samen met zowel interne als externe stakeholders. Je taken omvatten onder andere:

• Meewerken in prekwalificaties ter voorbereiding op de tender die volgt na het doorlopen van dit proces.
• Opstellen van winnende tenderstrategieën (EMVI) die aansluiten bij de eisen van klanten en onze visie op de energietransitie.
• Analyseren van klantbehoeften en projectvereisten om concurrerende offertes te ontwikkelen.
• Coördineren en begeleiden van tenderteams, inclusief engineers, projectmanagers en andere specialisten.
• Communiceren en onderhandelen met klanten en partners om sterke samenwerkingsverbanden op te bouwen.
• Bewaken van deadlines, budgetten en kwaliteitseisen om een naadloos tenderproces te garanderen.
• Risicoanalyse en -beheer tijdens het volledige tenderproces, inclusief het identificeren van verbeterkansen.

Dit krijg je van ons

Croonwolter&dros beloont niet alleen in geld. Wij vinden het belangrijk dat jij alle mogelijkheid krijgt om binnen de organisatie te werken aan jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling. De techniek staat immers ook geen dag stil. Naast een plezierige werksfeer en een goed salaris, bieden wij jou:

• 25 vakantiedagen + 13 ADV dagen
• Elektrische auto van de zaak
• Goede werk-privé balans, dus de mogelijkheid om parttime te werken
• Thuiswerken? Wij richten jouw thuiswerkplek in
• Bedrijfsfitnessregeling (vergoeding sportschool)
• TBI Studiefonds (een bijdrage voor de studie van schoolgaande kinderen)
• Mogelijkheden om opleidingen en cursussen te volgen om je verder te ontwikkelen
• CAO klein metaal, met de Pensioenregeling PMT
• Collectieve verzekeringen
• Fietsplan

Als je bij een TBI-onderneming komt werken, ga je aan de slag bij een bedrijf met een grote maatschappelijke betrokkenheid. Wij hebben geen investeerders als aandeelhouder, maar de stichting TBI. Wij dragen daarmee bij aan het behoud van cultureel erfgoed, door monumentale gebouwen te verbouwen, renoveren en verduurzamen. Met het studiefonds voor kinderen van medewerkers richten we ons op de toekomst. Daarnaast waarborgt de stichting de continuïteit van de TBI-ondernemingen.

Je maakt het samen met ...

Binnen de divisie Energie van Croonwolter&dros vormt het tenderteam een dynamisch team bestaande uit een Cost engineer, een Tendermanager en een Consultant. Het team wordt aangestuurd door Robin den Ouden, een bevlogen leider die als Cost engineer begon.

Vanuit de sfeervolle vestiging in Dordrecht werkt het team aan uitdagende projecten. Binnen de Energie-divisie heerst een cultuur, die doet denken aan een warm familiebedrijf. Bij het starten in deze functie word je ingewijd door je collega's, die tijd neemt om je te begeleiden, je vragen te beantwoorden en je vol enthousiasme meeneemt in het proces.

OVER DIVISIE ENERGIE

Het is niet onbekend dat de energiemarkt volop in beweging is! In deze dynamische tijd hebben energieproducenten, netbeheerders en private gebruikers hun ogen gericht op nieuwe ontwikkelingen die een grote invloed hebben op de elektriciteitsproductie en infrastructuur. Bij de Divisie Energie van Croonwolter&dros zijn we actief betrokken bij de energietransitie en spelen we een belangrijke rol in het onderhouden, verduurzamen en uitbreiden van energievoorzieningen voor onze klanten in Nederland. Van de bruisende Botlek tot aan de uitgestrekte Eemshaven en van 3kV-installaties tot 380kV-installaties, overal kom je ons tegen. Wij zijn zeker om samen met onze klanten de energietoekomst vorm te geven en een duurzame en betrouwbare energie-infrastructuur te creëren die klaar is voor de uitdagingen van morgen.

OVER CROONWOLTER&DROS

Technologie maakt ons leven veiliger, gezonder, aangenamer en duurzamer. Wij zijn Croonwolter&dros. We ontwerpen, realiseren en onderhouden slimme, technische systemen en installaties die de wereld om ons heen intelligenter maken. Techniek die situaties herkent en hierop reageert.

Wij zijn 2700 talenten met passie voor het vak. Nieuwsgierig genoeg om zich voortdurend te vernieuwen en te verbeteren. Wij zijn professionals. Vakmensen die pas tevreden zijn als systemen en installaties precies doen waarvoor ze bedoeld zijn. We gaan voor een sterk teamgevoel en het beste resultaat. Samen zijn wij Croonwolter&dros.

Dit ben jij

Voor deze functie zoeken wij een ondernemende en analytische professional die zich thuis voelt in een innovatieve en dynamische omgeving. Je hebt:

• Een afgeronde HBO- of WO-opleiding, bij voorkeur in technische bedrijfskunde, elektrotechniek of een vergelijkbare richting.
• Minimaal 3 jaar ervaring als tendermanager of een vergelijkbare rol binnen de energiesector of infrastructuur.
• Uitgebreide kennis van de energietransitie en duurzame energiesystemen.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden en ervaring met het begeleiden van multidisciplinaire teams.

Ga jij het maken bij Croonwolter&dros?

We zijn benieuwd naar jou! Klik op de sollicitatiebutton en vul het digitale formulier in. Is er een match? Dan nodigen we je zo snel mogelijk uit voor een kennismakingsgesprek.

Heb je vooraf nog vragen over deze functie of de procedure? Neem dan contact op met Valerie Waanders, Corporate Recruiter, via +31623703408 of valerie.waanders@croonwolterendros.nl.

Wij kiezen er bewust voor om de werving zelf te doen. Aanbiedingen van bureaus stellen we niet op prijs. Aan het zonder overleg/opdracht voorstellen van kandidaten kunnen geen rechten c.q. verplichtingen worden ontleend. We willen er graag op wijzen dat ZZP'ers niet in aanmerking komen voor deze vacature.