Magnet.me  -  Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Stagiair Contentstrategie | Blackbirds (AI) | Rotterdam | Start jan/feb

Geplaatst 13 nov. 2026
Delen:
Werkervaring
0 tot 4 jaar
Full-time / part-time
Full-time
Salaris
€ 400 per maand
Opleidingsniveau
Taalvereiste
Nederlands (Vloeiend)
Duur (minimum)
10 weken

Bouw aan je carrière op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.

Wil jij in de praktijk leren hoe je een contentstrategie ontwikkelt én uitvoert voor een snelgroeiend AI-bedrijf? En daarbij ontdekken hoe je AI slim inzet in je eigen vak?

Blackbirds is een AI-bedrijf uit Rotterdam. Met een team van ruim tien mensen bouwen we AI-oplossingen voor organisaties in de zorg, overheid, verzekeringen en logistiek. Denk aan slimmere roosterplanning in de zorg of het automatiseren van administratief werk, zodat professionals meer tijd overhouden voor waar het echt om draait.

Wat ga je leren?

In deze meewerkstage pas je toe wat je in je opleiding hebt geleerd, en ontdek je hoe dat werkt in de praktijk. De rode draad zijn twee contentstrategieën: één voor de zorgsector en één voor onze planningsoplossing. Daarbinnen werk je aan deze leerdoelen:

  • Onderzoeken: je analyseert de markt en doelgroepen, zoals zorgbestuurders en planners, en ontdekt welke vragen en uitdagingen bij hen spelen.
  • Positioneren: je leert een heldere boodschap te formuleren die aansluit bij de doelgroep en Blackbirds onderscheidt.
  • Strategie ontwikkelen: je bepaalt contentpijlers, kanalen en een contentkalender, en leert je keuzes te onderbouwen.
  • Content maken: je schrijft en maakt zelf content, van LinkedIn-posts tot artikelen, en leert complexe onderwerpen helder te vertellen.
  • Meten en bijsturen: je leert resultaten te analyseren en op basis daarvan je aanpak te verbeteren.
  • Werken met AI: je zet AI-tools gericht in bij onderzoek, strategie en contentcreatie, en leert kritisch te beoordelen wat ze opleveren.
  • Adviseren en presenteren: je presenteert je strategie aan het team en de oprichters, en leert omgaan met feedback.

Bij de start stellen we samen je persoonlijke leerdoelen vast, afgestemd op de eisen van je opleiding.

Hoe we je begeleiden

Je begeleider is onze Chief of Staff, met ruim 20 jaar ervaring in marketing en groei. Je hebt twee keer per week werkoverleg, elke twee weken een 1-op-1 over je ontwikkeling en dagelijks ruimte om te sparren. Tijd voor je schoolopdrachten hoort bij je stage.

Wat je verder krijgt

  • Een leerzame stage met een echt project: je ziet je werk live gaan
  • Werk met maatschappelijke impact voor klanten in zorg en overheid
  • Een klein, ambitieus team waarin je direct met de oprichters werkt
  • Een stagevergoeding van €400 bruto per maand

Wie jij bent

  • Je zit in je derde jaar hbo, bijvoorbeeld Commerciële Economie, Marketing of Communicatie (wo-studenten zijn ook welkom)
  • Je spreekt en schrijft vloeiend Nederlands
  • Je bent creatief én denkt strategisch
  • Je schrijft graag en goed
  • Je bent nieuwsgierig naar AI, ervaring is niet nodig

Praktisch

  • Duur: 13 tot 20 weken, fulltime
  • Start: januari of februari 2027, in overleg
  • Locatie: ons kantoor in Rotterdam, 4 tot 5 dagen per week

Solliciteren

Reageer via de knop op deze pagina, met je LinkedIn-profiel of je cv en een korte motivatie (een paar zinnen is genoeg). We plannen daarna een kennismaking.

Reageer liefst vóór eind november. We starten de selectie zodra de eerste reacties binnenkomen. Is de plek vergeven, dan sluiten we de vacature, ook als er nog gesprekken lopen. Wacht dus niet te lang.

Technologiepartner voor mensenwerk.
Wij bouwen de AI die operationeel werk versnelt en verbetert. Zo zet je als organisatie je mensen in waar het telt en impact heeft.
Organisaties waar mensenwerk centraal staat lopen tegen dezelfde muur aan: te veel operationeel werk, te weinig mensen om het te doen, en bestaande software lost dat niet op.

ICT
Rotterdam
Actief in 1 land
15 medewerkers
80% mannen - 20% vrouwen
Gemiddeld 27 jaar oud