Programmamanager Grenzen aan Jeugdzorg
Bouw aan je carrière op Magnet.me
Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.
Als Programmamanager Grenzen aan Jeugdzorg ben je verantwoordelijk voor een complexe opgave: de kosten voor jeugdzorg beperken en tegelijkertijd de kwaliteit behouden. Je werkt in een speelveld met veel verschillende partijen, belangen en afhankelijkheden. Een deel van de jeugdzorg is lokaal georganiseerd en een ander deel regionaal. Dat betekent dat je niet overal op dezelfde manier invloed kunt uitoefenen.
- 32-36 uur
- HBO
Wat ga je doen?
Binnen het programma combineer je twee manieren van werken. Je probeert partijen en onderdelen binnen het complexe systeem te beïnvloeden én organiseert concrete projecten, experimenten en beleidsvoorstellen. Je vertaalt beleid naar actie en zorgt dat de verschillende onderdelen bijdragen aan de doelen van het programma. Je stuurt op voortgang, samenhang en resultaten en stelt doelen bij als dat nodig is. Op onderdelen kun je zelf de rol van projectleider vervullen. Ook rapporteer je regelmatig aan de ambtelijk en bestuurlijk opdrachtgever en zorg je dat aan de randvoorwaarden voor een goede uitvoering van de projecten wordt voldaan.
Jij bent verantwoordelijk voor:
- Sturen op de voortgang, samenhang en resultaten van het programma.
- Organiseren en aansturen van projecten en experimenten binnen het programma.
- Vertalen van beleid naar concrete acties en beleidsvoorstellen.
- Rapporteren aan de ambtelijk en bestuurlijk opdrachtgever.
- Bewaken van de randvoorwaarden voor de uitvoering van projecten.
Wat deze functie interessant maakt, is de combinatie van een maatschappelijke en financiële opgave. Je werkt aan de toekomst van de jeugdzorg, terwijl de beschikbare middelen schaars zijn. Daarbij beweeg je tussen lokale en regionale partijen en tussen strategie, beleid en concrete uitvoering.
Wie zoeken wij?
We zoeken een ervaren programmamanager die complexe vraagstukken kan vertalen naar concrete projecten en experimenten. Je kunt schakelen tussen strategie, tactiek en uitvoering en weet hoe je binnen een politiek bestuurlijke omgeving resultaten bereikt. Je werkt met veel verschillende partijen en belangen. Je weet mensen te betrekken bij veranderingen en kunt externe stakeholders meenemen in het programma. Daarbij houd je steeds zicht op het resultaat dat je wilt bereiken.
Je hebt daarnaast affiniteit met jeugdzorg en weet wat er binnen dit werkveld komt kijken.
Verder beschik je over:
- Een afgeronde WO opleiding.
- Minimaal 5 jaar ervaring als programmamanager.
- Ervaring met complexe programma’s binnen de lokale overheid.
- Affiniteit met jeugdzorg.
- Ervaring met het betrekken van verschillende externe stakeholders bij een programma.
Wat bieden wij?
We heten je van harte welkom bij een informele organisatie met korte lijnen, betrokken collega’s en een goede werksfeer. We bieden jou:
- Een arbeidsovereenkomst voor één jaar voor 16 uur per week, die bij goed functioneren wordt omgezet naar een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd.
- Een salaris van minimaal €5.631 en maximaal €7.417,- (schaal 13, o.b.v. 36 uur per week, cao Gemeenten)
- Ruim vijf weken verlof met de mogelijkheid extra uren bij te kopen
- Een Individueel Keuzebudget van 17,05%, wat je zelf kunt inzetten op een manier die bij jouw situatie past.
Waar kom je te werken?
Je gaat aan de slag binnen het team Maatschappelijk Beleid. Het team bestaat uit ongeveer 35 professionals. Je werkt nauw samen met collega's binnen het team en met collega's op andere beleidsthema's binnen de sociale basis. Binnen het team werken collega's veel samen, delen ze kennis en weten ze elkaar makkelijk te vinden. De sfeer is open en informeel. Er zijn regelmatig teammomenten, zowel inhoudelijk als informeel.
Werkt Veenendaal voor jou?
Je krijgt veel ruimte om mee te denken, initiatief te nemen en jezelf te ontwikkelen. Bovendien werken we flexibel: deels op kantoor, deels thuis, zodat je werk en privé goed kunt combineren. Met ruim 600 collega’s zetten we ons elke dag in voor onze inwoners, ondernemers en de stad. Je krijgt vertrouwen én kansen om echt impact te maken.
Voor nieuwe medewerkers is een geldige Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) nodig. Ook kan een referentiecheck onderdeel zijn van de procedure.
Veenendaal is een middelgrote gemeente met een centrale ligging, een goede bereikbaarheid en dynamischer dan ooit.
Je gaat werken in een organisatie met veel ambities en waarin jij uitgedaagd wordt je talenten volop te benutten en te ontwikkelen. Samenwerken is één van onze kernwaarden.
De organisatie heeft een open en informele sfeer. Je krijgt veel ruimte om je werk als professional te kunnen uitvoeren omdat we weten dat jij in staat bent om de juiste inschattingen te maken.