Magnet.me  -  Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Senior beleidsadviseur hogesnelheidslijn

Geplaatst 14 okt. 2026
Delen:
Werkervaring
10 tot 25 jaar
Full-time / part-time
Full-time
Functie
Salaris
€ 166 per uur
Opleidingsniveau
Taalvereiste
Nederlands (Vloeiend)
Startdatum
1 november 2026
Deadline
16 oktober 2026

Bouw aan je carrière op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.

ProRail B.V.

Functie: senior beleidsadviseur (contractueel)

  • Senior beleidsadviseur hogesnelheidslijn
  • Startdatum: 01-11-2026
  • Einddatum: 01-05-2027
  • 36 uur per week
  • Uurtarief: € 166
  • Standplaats: Utrecht
  • Detachering

Functieomschrijving

Als senior beleidsadviseur beoordeel en behandel je complexe contractuele vraagstukken binnen de Restated Implementation Agreement (RIA) vanuit één strategische lijn. Je ontwikkelt zelfstandig contractuele standpunten, bepaalt mede de onderhandelings- en besluitvormingsstrategie en brengt technische, juridische en contractuele inzichten samen tot gedragen oplossingen. Je levert tevens een bijdrage aan Asset Handover, waaronder de beoordeling van Asset Life Reports (ALR’s).

Wat we van jou verwachten

Jij kunt zelfstandig contractuele analyses en strategische adviezen leveren en technische, juridische en contractuele informatie combineren tot uitvoerbare en breed gedragen oplossingen.

Eisen

  • Minimaal 10 jaar ervaring als senior contractmanager/beleidsadviseur binnen complexe infrastructurele projecten
  • Aantoonbare ervaring met contractuele geschillen, issue resolution, claims en complexe onderhandelingen
  • Ervaring met advisering en besluitvorming binnen een bestuurlijk complexe omgeving
  • Civieltechnische achtergrond of aantoonbare affiniteit met civiele infrastructuur

Wensen

  • Ervaring met DBFM-contracten in de beheerfase of vergelijkbare beheer- en onderhoudscontracten is een pre

Competenties

  • Strategisch en analytisch sterk
  • Daadkrachtig, resultaatgericht en neemt eigenaarschap
  • Sterk in onderhandelen en beïnvloeden
  • Bestuurlijk sensitief met gevoel voor belangen en verhoudingen
  • Verbindend leider die samenwerking en beweging creëert

Werken bij GreenPepper betekent veel meer dan recruitment. Je bent recruiter, accountmanager en consultant in één. Kandidaten weten ons al te vinden, waardoor jij je kunt focussen op gesprekken, relatieopbouw en het maken van de perfecte match. Met veel vrijheid, verantwoordelijkheid en een hecht team werk je dagelijks aan nieuwe kansen, interessante professionals en je eigen ontwikkeling. Hard werken, veel leren en vooral veel plezier maken.

Staffing
Utrecht
Actief in 1 land
8 medewerkers
50% mannen - 50% vrouwen
Gemiddeld 29 jaar oud