HR- stage

Bij TenneT krijg je als stagiair de kans om direct mee te draaien in ons team. Als aankomend Recruiter in het Offshore recruitment team leer je hoe we samen zorgen voor een betrouwbaar en duurzaam elektriciteitsnet. Je werkt mee aan de werving en selectie van nieuwe collega’s in de offshore divisie en doet waardevolle praktijkervaring op.

Klaar om te ontdekken waar jouw kracht ligt?
Samen met je team draag je bij aan de energie van morgen!

HR- stage

• Locatie: Arnhem MCE
• Contracttype: Tijdelijk
• Contractvorm: Stage
• Salaris: € 400 - 400

Jouw rol

Tijdens jouw stage draag jij bij aan een duurzame energietoekomst. Als stagiair ondersteun je het Offshore Recruitment Team bij:

• Leren van het volledige werving- en selectieproces — Je krijgt inzicht in het recruitmentproces van A tot Z binnen de Offshore-divisie van TenneT.
• Ondersteunen bij sollicitatiegesprekken — Je bent betrokken bij gesprekken met kandidaten en leert hoe talent wordt geselecteerd voor diverse functies.
• Samenwerken met hiring managers — Je onderhoudt contact met hiring managers over lopende vacatures en de voortgang van wervingsprocessen.
• Verwerken en beheren van recruitmentdata — Je zorgt voor een correcte registratie en verwerking van kandidaat- en vacaturegegevens in onze ATS-systemen.

Je wordt onderdeel van het Offshore Recruitment Team, waar een open, directe en ontspannen sfeer heerst. Tijdens je stage is er bovendien ruimte om te werken aan een opdracht vanuit je studie.

Waar kom je terecht

Human Resources helpt TenneT een toekomstbestendige organisatie te bouwen door talent aan te trekken en te behouden, leiderschap te versterken en een cultuur van ontwikkeling te stimuleren. We ondersteunen dit met strategische personeelsplanning, een sterke employee experience en slimme inzet van technologie, zodat we bijdragen aan groei en een aantrekkelijke werkgever zijn in een internationale arbeidsmarkt.

Jouw profiel & achtergrond

Jij:

• Volgt een hbo- of wo-opleiding in Human Resource Management, Personeel & Arbeid of een vergelijkbare studierichting, en bent per februari 2027 beschikbaar voor een stage van circa 5 maanden (tot het einde van schooljaar 2026-2027).
• Hands-on mentaliteit – Je wilt het vak van recruitment niet alleen vanuit de theorie leren, maar vooral door het zelf te ervaren en actief mee te werken in de praktijk.
• Proactief en ondernemend – Je ziet kansen, neemt initiatief en wacht niet af. Je bent een echte doener die energie krijgt van het regelen, schakelen en vooruithelpen van processen.
• Bent nieuwsgierig, leergierig en zoekt actief contact wanneer nodig.
• Werkt graag samen, staat open voor feedback en brengt een positieve dosis humor mee. Je vindt het leuk om samen resultaten te behalen én samen te lachen.
• Hebt een sterke interesse in het recruitmentvak en wilt ontdekken hoe je talent en organisaties succesvol met elkaar verbindt.
• Woont bij voorkeur in de regio Arnhem en bent bereid om 2 tot 3 dagen per week op kantoor aanwezig te zijn.
• Beheerst de Nederlandse taal uitstekend in woord en geschrift en kunt daarnaast ook gemakkelijk communiceren in het Engels.

Taal: Nederlands is vereist. Daarnaast is een goede beheersing van de Engelse taal gewenst.
Locatie: Woonachtig in Nederland, bij voorkeur in de regio Arnhem

Arbeidsvoorwaarden

Wat bieden wij jou?

• Een stagevergoeding van bruto 400,- euro per maand op basis van 40 uur per week
• Hybride werken: we werken graag samen op kantoor, maar thuiswerken is ook mogelijk
• Je krijgt een laptop van TenneT gedurende je stageperiode