Manager zorgteam PPC

Als manager zorgteam binnen het Penitentiair Psychiatrisch Centrum (PPC) in Den Haag komen zorg en veiligheid samen. Je bent verantwoordelijk voor de medische zorg van ingeslotenen binnen PPC en tribunalen.

• Locatie: Den Haag
• Minimaal 32 uur en maximaal 36 uur per week
• Maandsalaris: minimaal € 3.579,00 en maximaal € 4.999,00 bruto op basis van 36 uur
• Salarisniveau: schaal 09
• Niveau: hbo
• Dienstverband: arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd (met eventueel een proeftijd van maximaal 1 maand)
• Contractduur: 1 jaar
• Reageer voor 31-12-2026

Dit ga je doen

Jouw werk als manager zorgteam

• Je stuurt een team van circa 20 zorgprofessionals aan binnen de Medische Dienst en werkt intensief samen met huisartsen en paramedici.
• Binnen deze unieke omgeving is elke dag anders en heb je direct invloed op de kwaliteit en ontwikkeling van de medische zorg voor een bijzondere doelgroep.
• Van psychiatrische zorg tot zorg binnen internationale tribunalen: jouw werkterrein is divers, uitdagend en maatschappelijk relevant.

Een goed draaiende medische dienst? Jij regelt het. Je maakt strakke en haalbare roosters die écht werken voor het team en zorgt dat alles achter de schermen soepel loopt. Je voert ontwikkelgesprekken met collega’s om te kijken hoe ze het beste uit zichzelf halen en houdt de kwaliteit van de zorg scherp in de gaten. Met huisartsen, verpleegkundigen en paramedici werk je nauw samen om ideeën direct om te zetten in concrete verbeteringen. Dankzij jouw overzicht en aanpak ontstaat een fijne, professionele werkomgeving waar iedereen kan groeien en topprestaties levert. Verder bestaat jouw werk onder andere uit het:

• Voeren van sollicitatiegesprekken om het team te versterken met nieuwe collega’s.
• Organiseren van teamoverleggen en evaluaties om processen en samenwerking te verbeteren.
• Meedenken over landelijke en lokale beleidsplannen en deze vertalen naar de praktijk.
• Coördineren van trainingen en opleidingsmomenten om het team up-to-date te houden.
• Stimuleren van collega’s in het bedenken en uitvoeren van eigen initiatieven. Het resultaat? De allerbeste zorg!

Er zit meer achter werken bij DJI als manager zorgteam

Het bijzondere van mijn werk? De afwisseling en de impact. Ik werk met een bijzondere doelgroep, stuur een betrokken team aan en zie elke dag hoe onze zorg echt het verschil maakt.
Philippine, manager zorgteam

Gunstige arbeidsvoorwaarden

Bij DJI vinden we het belangrijk dat jij je werk goed kunt doen én met plezier naar je werk gaat. Daarom bieden we veel voordelen die je helpen in je dagelijkse werk én in je ontwikkeling.

Individueel keuzebudget (IKB)

Met het Individueel keuzebudget (IKB) kies je zelf hoe je jouw arbeidsvoorwaarden inzet. Het IKB bestaat uit je vroegere vakantiegeld en eindejaarsuitkering. Je kunt dit budget gebruiken voor bijvoorbeeld extra verlofuren, een bonus of een andere optie die bij je situatie past. Het IKB bedraagt 16,5% van je bruto jaarsalaris.

Reiskostenvergoeding

Reis je met het OV? Dan vergoeden we 100% van je kosten. Kom je met eigen vervoer? Dan krijg je een vaste vergoeding. De hoogte hangt af van je afstand en vervoermiddel.

Pensioenregeling

Bij DJI investeren we in jouw toekomst met een sterke pensioenregeling via ABP, het pensioenfonds voor de overheid. Daarmee bouw je elke maand aan financiële zekerheid voor later.

Vakantie en verlof

Werk je 36 uur per week? Dan krijg je 144 vakantie-uren en 64 extra verlofuren via het IKB. Werk je meer of minder uren? Dan passen we dit aan. Daarnaast kun je gebruikmaken van verschillende verlofregelingen uit de cao Rijk, zoals ouderschapsverlof, zorgverlof of adoptie- en pleegzorgverlof.

Studiemogelijkheden

Bij DJI blijf je leren. Je kunt verschillende opleidingen en trainingen volgen die passen bij je werk en ontwikkeling. Daarnaast hebben we een eigen Opleidingsinstituut DJI.

Fietsen met IKB

Met je IKB kun je voordelig een nieuwe (elektrische) fiets aanschaffen. Je krijgt hiervoor een werkgeversbijdrage tot € 500,-. Daarnaast kun je tot € 1.500,- extra inzetten uit je IKB.

Bedrijfsfitness

Via bedrijfsfitness kun je met korting sporten op je werkplek of bij een sportschool in de buurt. Je kunt dit combineren met je IKB.

Woning verduurzamen

Eens per vijf jaar kun je tot € 750,- vergoeding krijgen om je woning te verduurzamen. Dit kun je aanvullen met € 750,- uit je IKB, zodat je in totaal € 1.500,- kunt inzetten.

Ouderschapsverlof

Als ouder krijg je bij DJI gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Dit neem je mee

Het overzicht bewaren en snel schakelen, laat dat maar aan jou over. Je hebt een open houding richting anderen en weet een open sfeer te creëren. Ook durf je beslissingen te nemen, kun je prioriteiten stellen en communiceer je helder met verschillende professionals. Je toont veerkracht en blijft rustig en oplossingsgericht, zelfs bij complexe of onverwachte situaties. Met jouw betrokkenheid en oog voor kwaliteit inspireer je het team om zichzelf en de zorg continu te verbeteren.

• Hbo-werk- en denkniveau;
• Je hebt bij voorkeur werkervaring in een leidinggevende functie in een zorgomgeving;
• Een verpleegkundige achtergrond is een pré.

Bijzonderheden

• Ben je in dienst van de Rijksoverheid en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk-kandidaat? Of ben je (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie.
• De snelheid in het proces behouden is voor DJI belangrijk. Tegelijkertijd wil DJI interne collega’s voorrang geven in de sollicitatieprocedure. Reageer daarom als interne collega binnen 10 werkdagen vanaf de publicatiedatum, dan blijft die voorrangspositie voor jou gereserveerd.
• Bij een positieve uitkomst vragen we een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) aan.
• Aantoonbaar het vereiste werk- en denkniveau. Als je dit niet kunt aantonen met een diploma, toetsen we tijdens de sollicitatieprocedure met een capaciteitentest of je over dit niveau beschikt.
• Een assessment kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure.
• Een motivatiebrief is vereist.