Adviseur Civiele Techniek Waterbouw TM en AT NN 32 uur
Bouw aan je carrière op Magnet.me
Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.
HR - Rijkswaterstaat (RWS)
Adviseur Civiele Techniek Waterbouw TM en AT NN 32 uur
- Startdatum: 01-11-2026
- Uren p/w: 32
- Einddatum: 01-11-2027
- Uurtarief: € 115
- Standplaats: Haarlem
- Dienstverband: Detachering
Functie
Als adviseur techniek draag je bij aan de inrichting en het onderhoud van infrastructuur. Je zorgt dat kaders op het gebied van ontwerp, effecten en techniek in het project worden toegepast en vertaald. Je stelt projectspecificaties op, legt resultaten vast in rapportages, signaleert risico’s en afwijkingen en denkt mee over passende oplossingen.
Projectcontext
Je versterkt het projectteam voor de Veerhavens Den Helder en Texel, waar levensduurverlengende maatregelen worden voorbereid ter overbrugging richting vervanging. Samenwerking, zelfstandigheid, een proactieve en kritische houding en veel aandacht voor veiligheid staan centraal.
Specifieke werkzaamheden
- Borgen van veiligheid in samenspraak met inhoudelijk adviseurs voorafgaand aan onderhoudswerkzaamheden.
- Overleg met beheerder over uitvoering van onderhouds- en overbruggingswerkzaamheden en de daaraan gerelateerde kosten.
- Adviseren en toepassen van kaders, normen en richtlijnen.
- Specificeren van eisen aan processen en producten rondom assetmanagement.
- Invulling geven aan Verificatie & Validatie (V&V).
Samenwerking en werkwijze
Je werkt binnen een IPM-team onder de discipline Technisch Management. Je levert civieltechnische expertise (waterbouwkunde) met raakvlakken naar werktuigbouw en elektrotechniek en stuurt op deelprojecten in afstemming met andere teamleden en stakeholders. Er is nauwe samenwerking met landelijke diensten en regionale teams.
Professionalisering en innovatie
Je hebt oog voor innovatie en draagt bij aan verbetering van kaders, werkwijze en standaarden van het technische werkproces. Je werkt mee aan verdere professionalisering van het vakgebied, bent alert op nieuwe ontwikkelingen en deelt actief kennis met collega’s.
Doel van de opdracht
Je coördineert en levert inhoudelijke adviezen, draagt bij aan gegevensbeheer en stemt met de beheerder af over te nemen stappen in vast en variabel onderhoud.
Gewenste eigenschappen en expertise
- Vakinhoud: civieltechnische expertise (waterbouwkunde) met raakvlakken naar werktuigbouw en elektrotechniek.
- Gedragskenmerken: samenwerken, zelfstandigheid, proactieve en kritische houding, sterke aandacht voor veiligheid.
- Taakgericht: sturen op deelprojecten en afstemming met teamleden en stakeholders.
Eisen
- Kennis van en minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met onderhoudsadvisering op het gebied waterbouwkundige constructies en/of dynamische, beweegbare objecten (bruggen, sluizen en stuwen)
- Kennis van en minimaal drie jaar aantoonbare werkervaring in de rol van adviseur ten behoeve van onderhouds- en revisieprojecten
- Kennis van en minimaal drie jaar ervaring met het opstellen van vraagspecificaties, functioneel specificeren en het Verificatie & Validatie-proces in UAV-GC contracten
Wensen
- Beschikken over de genoemde competenties en vaardigheden (toetsbaar op basis van cv, motivatiebrief en/of gesprek)
- Aantoonbare ervaring met instandhoudingsinspecties en het op orde brengen van areaalgegevens van dynamische objecten in het hoofdwatersysteem (schutsluizen, keersluizen, stuwen, gemalen, haveninfrastructuur)
- Kennis van en ervaring met het schrijven van UAV-GC contracten en de implementatie van contractwijzigingen voor de discipline techniek
Competenties
- Natte waterbouwkunde en waterbouwkundige constructies
- Plannen en organiseren
- Communicatieve vaardigheden
- Resultaatgedreven, aanspreekbaar, dienstverlenend, integer, ondernemend en verbindend (RADIOV)
- Overtuigingskracht
- Samenwerkingsgericht
Werken bij GreenPepper betekent veel meer dan recruitment. Je bent recruiter, accountmanager en consultant in één. Kandidaten weten ons al te vinden, waardoor jij je kunt focussen op gesprekken, relatieopbouw en het maken van de perfecte match. Met veel vrijheid, verantwoordelijkheid en een hecht team werk je dagelijks aan nieuwe kansen, interessante professionals en je eigen ontwikkeling. Hard werken, veel leren en vooral veel plezier maken.