Magnet.me  -  Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Interim Adviseur Waterlevering / Hydraulica

Geplaatst 5 sep. 2026
Delen:
Werkervaring
2 tot 5 jaar
Full-time / part-time
Full-time
Functie
Salaris
€ 85 per uur
Opleidingsniveau
Taalvereiste
Nederlands (Vloeiend)
Startdatum
1 december 2026
Deadline
8 september 2026

Bouw aan je carrière op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.

Evides

Voor deze opdracht zoekt Evides een Interim Adviseur Waterlevering / Hydraulica. In deze interimrol analyseer en los je hydraulische vraagstukken op binnen het drinkwaternetwerk. Je werkt op het snijvlak van techniek, data en advies en draagt bij aan een betrouwbare drinkwatervoorziening.

Rol

Analyseren en oplossen van hydraulische vraagstukken binnen het drinkwaternetwerk.

Wat ga je doen?

  • Voeren van intakegesprekken met interne opdrachtgevers en stakeholders
  • Analyseren en oplossen van hydraulische vraagstukken middels modellen
  • Opstellen van technische adviezen en berekeningen
  • Beantwoorden van vragen van interne en externe stakeholders
  • Monitoren en prioriteren van aanvragen via Topdesk

Inwerkperiode en ontwikkeling

Inwerkperiode: één tot twee jaar met veel leren tijdens het werk en regelmatige voortgangsgesprekken.

Team en context

Je werkt binnen een professioneel team van circa 10 mensen met een gemiddelde diensttijd van vijf jaar. Er is tijdelijke versterking nodig vanwege langdurige ziekte van een medewerker.

Eisen

  • Een technische opleiding in Civiele Techniek, Hydraulica of Watermanagement
  • Ervaring met hydraulische modellering binnen de drinkwatersector
  • Ervaring met het opstellen van technische adviezen
  • Kennis van datamanagement is een pré

Werken bij GreenPepper betekent veel meer dan recruitment. Je bent recruiter, accountmanager en consultant in één. Kandidaten weten ons al te vinden, waardoor jij je kunt focussen op gesprekken, relatieopbouw en het maken van de perfecte match. Met veel vrijheid, verantwoordelijkheid en een hecht team werk je dagelijks aan nieuwe kansen, interessante professionals en je eigen ontwikkeling. Hard werken, veel leren en vooral veel plezier maken.

Staffing
Utrecht
Actief in 1 land
8 medewerkers
50% mannen - 50% vrouwen
Gemiddeld 29 jaar oud