Afdelingsleider havo 3-5

OMO zoekt een afdelingsleider voor de havo-bovenbouw (havo 3-5).

Functie

Afdelingsleider havo-bovenbouw (havo 3-5)

Wat ga je doen

• Leidinggeven aan het kernteam van de havo-bovenbouw, verantwoordelijk voor leerlingen in havo 3, 4 en 5.
• Voeren van gesprekken in het kader van de gesprekscyclus en ondersteunen van medewerkers in hun professionele ontwikkeling.
• Zorgen voor een veilige, professionele en lerende werkomgeving en teams faciliteren zodat zij optimaal functioneren.
• Bewaken van de kwaliteit van het onderwijs en van onderwijsprocessen binnen de havo-bovenbouw.
• Bijdragen aan de ontwikkeling van het schoolplan, meedenken over strategische vraagstukken en onderwijsontwikkeling.
• Deelname aan het managementteam en leveren van een bijdrage aan het integrale schoolbeleid.
• Onderhouden van contacten met externe partners en deskundigen.
• Opleveren van een scherpe inventarisatie van de behoeften van de havo-bovenbouw voor de komende jaren.

Wat breng je mee

Knock-outcriteria

• Afgeronde hbo- of wo-opleiding.
• Minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring als leidinggevende in het voortgezet onderwijs (afdelingsleider, teamleider of vergelijkbaar).
• Aantoonbare ervaring met de havo-bovenbouw en met examenklassen.
• Aantoonbare ervaring met het voeren van gesprekken uit de gesprekscyclus en met het begeleiden van professionele ontwikkeling.
• Beschikbaar voor 0,6 fte op vaste dagen, waaronder de dinsdag; per direct inzetbaar.

Persoonlijke eigenschappen

• Stevig in de schoenen, brengt rust en stabiliteit in de rol.
• Zichtbaar en benaderbaar voor leerlingen en docenten.
• Schakelt moeiteloos tussen dagelijkse praktijk en strategische gesprekken in het MT.
• Coachende stijl met oog voor een jong en ambitieus team.