Solution Architect voor API Management en Event-streaming

Als Solution Architect voor API Management en Event-streaming zorg jij ervoor dat data gaat stromen. Data die cruciaal is om de juiste beslissingen te nemen op elk niveau van de organisatie. Het betreft een functie bij het Ministerie van Defensie.

Als je kiest voor een baan bij Defensie, dan kies je voor maatschappelijk relevant werk. Je draagt echt iets bij aan een veilig Nederland. Wil jij in je eigen vakgebied als burger bijdragen aan een professionele defensieorganisatie en daarmee aan vrede en veiligheid in binnen- en buitenland?

Dit ga je doen

Als Solution Architect binnen het API Exchange & Enablement Services Team ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen, onderhouden en optimaliseren van de technische architectuur van de API- en integratieservices. Deze services worden continu door de Defensieorganisatie gebruikt. Je bent de schakel tussen gebruikers, ontwikkelaars en integratiearchitecten en zorgt ervoor dat alle techneuten dezelfde kant op kunnen kijken.

Om snel te kunnen schakelen op behoeften en inzichten, werk je Agile. Daarnaast werk je volgens het DRY-principe; bij repeterend werk kijk je hoe het efficiënter kan. Snelheid is belangrijk, zorgvuldigheid belangrijker. Fouten maken mag, zolang je ervan leert. Blijven leren, nieuwe kansen zien, je visie delen en kunnen omgaan met technische afkortingen maken dat jij en het team kunnen blijven innoveren. Zo zorgen we samen met jou als Solution Architect binnen een relatief klein team dat we veel voor elkaar krijgen en ondersteunen we onze collega’s binnen Defensie bij het bouwen van slimme, veilige en duurzame datagedreven oplossingen.

Je belangrijkste verantwoordelijkheden zijn onder andere:

• Technische architectuur: ontwerpen en onderhouden van de end-to-end architectuur van ons API-management- en event-streamingecosysteem, waaronder microservices, event-driven data-pipelines, real-time analytics en fallback-mechanismen.
• Innovatie: evalueren van opkomende technologieën zoals service-mesh, edge-computing en serverless event-functions en mede bepalen welke strategisch geïmplementeerd worden.
• Kwaliteit en governance: opstellen van technische normen, richtlijnen en best practices en het bewaken van compliance.
• Stakeholdermanagement: fungeren als eerste aanspreekpunt voor API- en event-streamingaanbieders, enterprise architecten, securityspecialisten en partners.
• Mentorschap & kennisdeling: DevOps engineers en dev-teams coachen in de adoptie van API- en event-streaming best practices en architecturale richtlijnen.
• Documentatie: het bijhouden van documentatie voor ontwikkelde oplossingen en technische processen.

Je werkt in een dynamisch en enthousiast team en krijgt de kans om mee te vormen hoe Defensie werkt met de nieuwste technologieën, terwijl je bijdraagt aan de veiligheid en dienstverlening binnen Defensie.

Dit krijg je

• Tijdelijke aanstelling met uitzicht op vaste aanstelling.
• Het genoemde salaris is gebaseerd op een volledige werkweek. Je inschaling wordt gebaseerd op je werkervaring en opleidingsachtergrond.

Dit bieden we nog meer

• Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en kent goede studiefaciliteiten. Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen en door te groeien.
• Bij Defensie bouw je elke maand 16,33% van het bruto salaris op in het Individueel Keuzebudget. Je kunt dit gebruiken voor het kopen van extra verlofuren of voor fiscale doeleinden.
• Naast een pensioenregeling bij het ABP ontvang je maandelijks een tegemoetkoming voor woon-werkverkeer of kun je onder gunstige voorwaarden kiezen voor een OV-abonnement met onbeperkt reizen door heel Nederland.

Dit vragen wij

Opleidingseisen: WO-diploma of HBO-diploma met aantoonbaar WO werk- en denkniveau via assessment.

Ervaringseisen:

• Minimaal 5 jaar werkervaring als Solution Architect en/of in een senior engineering-rol, bij voorkeur in het applicatie-integratiedomein.
• Ervaring met API-design zoals REST, GraphQL en gRPC, en met real-time transportprotocollen.
• Ervaring met cloudtechnologie zoals containerisatie en orchestratie.
• Ervaring met Jira & Confluence.
• Ervaring met CI/CD en data pipelines.
• Bij voorkeur kennis van en ervaring met Agile en SAFe.
• Bij voorkeur ervaring met media-pipeline-architectuur.

Wensen:

• Probleemoplossend vermogen en het vermogen om snel te leren en zich aan te passen aan nieuwe technologieën.
• Sterke communicatieve vaardigheden voor samenwerking met ontwikkelteams en andere stakeholders.
• Analytisch denkvermogen en aandacht voor detail bij het ontwerpen en implementeren van oplossingen.
• Bekwaamheid in het documenteren van processen en systemen.
• Passie voor automatisering en verbetering van operationele efficiëntie.

Competenties:

• Analyseren
• Communiceren
• Samenwerken
• Plannen en organiseren
• Nauwkeurig
• Conceptueel denken
• Initiatief

Hier kom je te werken

Meer over Commando Materieel en IT

Je komt terecht in het API Exchange & Enablement Services (AXES) Team, onderdeel van de afdeling Bestuur & Overige Ondersteuning IT (BOO-IT) binnen het JIVC van COMMIT. Hier werk je samen met product owners, engineers en integratiearchitecten aan toekomstgerichte integratieoplossingen voor Defensie.

Jouw standaard werklocatie is de Kromhoutkazerne in Utrecht. Hier komt het team minimaal twee dagen per week bij elkaar tussen de andere teams van Defensie. De overige dagen heb je de mogelijkheid om remote te werken. Soms kan het zijn dat je op een andere locatie in Nederland werkt om nog nauwer samen te werken met de teams daar.

Kortom, je werkt in een fysieke, digitale en dynamische omgeving waar technologie, innovatie en maatschappelijke relevantie samenkomen en waarin jouw expertise het verschil maakt voor de veiligheid van Nederland.

Over Ministerie van Defensie

Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien, nu en in de toekomst.

Bijzonderheden

• Deze vacature is zowel in- als extern opengesteld. Bij geschiktheid hebben interne kandidaten de voorkeur.
• Een veiligheidsonderzoek maakt deel uit van de selectieprocedure.
• Een referentiecheck en assessment kunnen onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.
• Om in aanmerking te komen voor deze functie moet je afkomstig zijn uit een land uit de Europese Economische Ruimte. Is dit niet het geval, dan beschik je over een gecombineerde vergunning voor verblijf en arbeid (GVVA).