Technisch manager

Werk mee aan de uitbreiding van het energienet als technisch manager. Coördineer techniek, engineering en uitvoering van complexe HS-MS-stations en groei mee in projecten die essentieel zijn voor de energietransitie.

Wat ga je doen?

Met jouw energie kan het

• Jij ondersteunt als technisch manager de realisatie van complexe hoogspanning- en middenspanningstations en zorgt dat projecten aantoonbaar geborgd worden.
• Je werkt in een multidisciplinair team intensief samen met technisch managers, aannemers, ontwerpbureaus, bouwleiders en projectmanagers om innovatieve stations veilig én voorspelbaar te ontwerpen en op te leveren.

Zo ga jij deze uitdaging aan

Als technisch manager binnen het expertisegebied technisch management werk je nauw samen met de technisch manager engineering en de technisch manager uitvoering in alle fasen van de bouw van grote hoogspanning- middenspanningstations (HS-MS) in het zuidelijke Enexis-netgebied (Brabant en Limburg). Je werkt mee aan nieuwbouw en uitbreidingen van stations die cruciaal zijn voor de energietransitie en vaak een hoog afbreukrisico kennen. Denk aan programma’s tot 1,2 miljard euro waarin meerdere grote projecten zijn gebundeld, van de eerste haalbaarheidsstudies tot en met de nazorg en overdracht naar beheer. Je zorgt dat ontwerp, uitvoering, planning, budget en kwaliteit op elkaar zijn afgestemd, dat risico’s vroeg in beeld zijn en dat besluiten goed worden vastgelegd. Veiligheid en betrouwbaarheid staan daarbij altijd voorop.

Dit zijn jouw verantwoordelijkheden:

• Ondersteunen van de technisch managers engineering en uitvoering bij de voorbereiding en uitvoering van nieuwbouw- en uitbreidingsprojecten van HS-MS-stations.
• Coördineren en bewaken van ontwerp, uitvoering, planning, voortgang, kwaliteit, risico’s en documentatie binnen multidisciplinaire projecten.
• De regie op ontwerpbureaus, aannemers en ketenpartners en de resultaten die zij opleveren.

Functie-eisen

Zo pak jij het aan

Je hoeft geen specialist te zijn in hoogspanningsstations, maar je vindt het leuk om je in technische vraagstukken te verdiepen. Je schakelt gemakkelijk tussen inhoud, proces en mensen. Je luistert goed, stelt scherpe vragen en weet informatie te vertalen naar heldere acties. In de dynamiek van grote projecten blijf je doelgericht en bewaak je overzicht. Je durft besluiten voor te bereiden, pakt eigenaarschap en kunt omgaan met deadlines en veranderende omstandigheden. Juist in een complexe omgeving blijf je analytisch en risicobewust, met oog voor de omgeving en de belangen van anderen.

Verder heb je:

• Een hbo werk- en denkniveau met een diploma bouwkunde, elektrotechniek, werktuigbouwkunde of een vergelijkbare technische richting.
• 1–5 jaar relevante werkervaring in een technische, civiele of energiesector-omgeving.
• Aantoonbare affiniteit met de energiemarkt of civiele/elektrotechniek.

Team & cultuur

Je zet je schouders eronder met ...

Jouw collega’s van de afdeling HS-MS-Stations, van het team Netuitbreiding en Uitbesteding. In een hecht team van circa vijf collega’s werk je nauw samen met de beheerorganisatie en contract partners. De sfeer is gestructureerd, collegiaal en informeel: een hoog kennisniveau, maar ook ruimte om te vragen, te leren en fouten te maken. Initiatief wordt gewaardeerd en er is veel aandacht voor jouw persoonlijke en vakinhoudelijke ontwikkeling én een gezonde werk-privébalans.

Wat krijg je van ons?

En wij steken natuurlijk ook energie in jou

Bij Enexis werk je in de voorhoede van één van de grootste uitdagingen van onze tijd: de energietransitie. Daarbij zorgen we goed voor je. En met goede arbeidsvoorwaarden:

• Salaris tussen € 4.223,- en € 6.033,- bruto per maand (op basis van 40 uur per week). Inclusief secundaire arbeidsvoorwaarden kan je salaris oplopen tot € 7.764,- maandsalaris per maand.
• Persoonlijk budget van 10% en een 13e maand van 10,7% van je brutojaarsalaris. Deze kun je flexibel inzetten of maandelijks of jaarlijks laten uitbetalen.
• 24,5 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband. Meer oplaadtijd nodig? Met je persoonlijk budget en 13e maand koop je tot wel 35,5 extra verlofdagen.
• Mogelijkheden om thuis te werken € 2.45,- per dag.
• Laptop of tablet en telefoon die je ook privé mag gebruiken.
• Reiskostenvergoeding en een eersteklas ov-abonnement voor zakelijk gebruik.
• Vitaliteitsbudget van € 700,- voor bijvoorbeeld een sportabonnement.
• Bijdrage van 70% aan je ABP Keuzepensioen.
• Ruimte om te groeien met ons interne ontwikkelplatform of externe opleidingen en trainingen.