Magnet.me  -  Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Adviseur Leren & Ontwikkelen - Data Academie

Geplaatst 26 aug. 2026
Delen:
Werkervaring
1 tot 5 jaar
Full-time / part-time
Full-time
Functie
Salaris
€ 3.945 - € 5.463 per maand
Opleidingsniveau
Taalvereiste
Nederlands (Vloeiend)
Deadline
10 september 2026

Bouw aan je carrière op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.

Bij UWV help je collega's, teams en leidinggevenden om data beter te benutten in hun dagelijkse werk als Adviseur Leren & Ontwikkelen - Data Academie.

Wil jij jouw kennis van data inzetten om collega's en teams verder te helpen? Ben je nieuwsgierig naar hoe mensen werken, stel je scherpe vragen en krijg je energie van het vertalen van data vraagstukken naar werkende leeroplossingen? Dan zoeken we jou!

Wat ga je doen

Je helpt collega's, teams en leidinggevenden om data beter te benutten in hun dagelijkse werk. De vragen die je tegenkomt lopen uiteen: van datageletterdheid en datagedreven werken tot datakwaliteit, analyse en datagedreven sturen en besluitvorming.

Je start niet met een training, maar met een goed gesprek. Je onderzoekt wat er speelt, hoe mensen werken, welke kennis en vaardigheden al aanwezig zijn en waar de echte ontwikkelbehoefte zit. Op basis daarvan adviseer je over een passende aanpak en vertaal je de vraag naar een leerinterventie die aansluit bij de praktijk.

Je faciliteert workshops, begeleidt teams in hun ontwikkeling en helpt collega's om data niet als doel, maar als middel te gebruiken, zodat zij betere keuzes kunnen maken, processen kunnen verbeteren en meer inzicht krijgen in hun werk.

In deze rol werk je samen met andere adviseurs leren & ontwikkelen met elk een ander aandachtgebied. We versterken elkaar bij het vinden van passende (leer)oplossingen en het bereiken van de doelgroep.

Jouw verantwoordelijkheden:

  • Voeren van gesprekken met medewerkers en leidinggevenden over ontwikkelvragen rond data.
  • Analyseren van leer- en ontwikkelbehoeften binnen de werkpraktijk.
  • Adviseren over de ontwikkeling van datavaardigheden, datageletterdheid en datagedreven werken.
  • Ontwerpen en faciliteren van workshops en andere leerinterventies.
  • Vertalen van (complexe) datavraagstukken naar praktische en toepasbare leeroplossingen.
  • Samenwerken met collega's en experts om het aanbod van de Data Academie actueel en relevant te houden.

Wat we van je verwachten

Je brengt mee:

  • HBO/WO-werk- en denkniveau.
  • Ervaring met data, bijvoorbeeld op het gebied van data-analyse, BI, informatievoorziening, datakwaliteit of datagedreven werken.
  • Sterke gespreks- en adviesvaardigheden.
  • Nieuwsgierigheid en het vermogen om snel te begrijpen hoe een team of organisatie werkt.
  • Ervaring met het begeleiden van groepen of het faciliteren van workshops.
  • Het talent om de brug te slaan tussen data, mensen en organisatieontwikkeling.

Je begrijpt de waarde van data én van leren. Je bent organisatiesensitief, stelt de juiste vragen en weet mensen in beweging te krijgen. Je kunt schakelen tussen inhoud en ontwikkeling: het ene moment praat je met een manager over een organisatievraagstuk, het volgende moment sta je voor een groep collega's. Je gelooft dat datavaardigheden pas echt waarde krijgen wanneer mensen ze kunnen toepassen in hun dagelijkse werk.

Je hoeft niet op alle onderdelen een expert te zijn. We vinden het belangrijker dat je nieuwsgierig bent, makkelijk leert en de ambitie hebt om je verder te ontwikkelen op het gebied van leren, ontwikkelen en datagedreven werken.

Wat kun je van ons verwachten

Arbeidsvoorwaarden:

  • Een salaris dat afhankelijk van je ervaring ligt tussen €3.945 en €5.463 bruto per maand (schaal 8 van de CAO-UWV) op basis van een fulltime 38-urige werkweek.
  • Vakantiegeld van 8%.
  • 200 vakantie-uren per jaar (bij 38 uur) met de mogelijkheid tot uitbreiding.
  • Een vaste eindejaarsuitkering van 8,33%.
  • Een goede pensioenvoorziening.
  • Een fiscaal aantrekkelijk keuzeplan, inzetbaar voor onder andere sport, fiets of studiekosten.
  • Een werkplek die uitstekend te bereiken is met het OV.
  • Volledige reiskostenvergoeding woon-werk middels een OV-pas.
  • Goede thuiswerkfaciliteiten en een thuiswerkvergoeding.
  • Aantrekkelijke studie- en doorgroeimogelijkheden.

We bieden je initieel een jaarcontract, dat bij wederzijdse tevredenheid omgezet kan worden naar een contract voor onbepaalde tijd. We werken hybride waarvan tenminste 2 dagen per week op kantoor.

Iets meer over ons

Bij UWV staan we met ons werk midden in de maatschappij en in onze dienstverlening nemen data een grote plek in. Door slimmer en efficiënter gebruik te maken van onze data, kunnen we onze dienstverlening continu verbeteren en verbreden. Datagedreven werken is dan ook een speerpunt binnen UWV.

Als je bij UWV werkt, weet je waar je het voor doet: mensen verder helpen met werk en inkomen. Werken bij UWV is tastbaar, je werkt aan echte vraagstukken van mensen, ieder met eigen uitdagingen, ambities en drijfveren. Je levert een bijdrage aan een samenleving waarin iedereen mee kan doen. Want bij UWV werk je niet alleen voor jezelf. Je werkt voor ons allemaal.

Overheid
Amsterdam
Actief in 1 land
22.000 medewerkers
50% mannen - 50% vrouwen
Gemiddeld 37 jaar oud