Magnet.me  -  Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Senior backend ontwikkelaar team Helios

Geplaatst 18 aug. 2026
Delen:
Werkervaring
5 tot 10 jaar
Full-time / part-time
Full-time
Functie
Salaris
€ 107 per uur
Opleidingsniveau
Taalvereiste
Nederlands (Vloeiend)
Startdatum
15 oktober 2026
Deadline
24 augustus 2026

Bouw aan je carrière op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.

Nationale Politie zoekt voor team Helios een senior backend ontwikkelaar.

Opdracht

Het programma Helios ondersteunt de intelligenceorganisatie bij het sneller en eenvoudiger opbouwen van een dynamische, gestructureerde informatiepositie. Beschikbare politiedata wordt verzameld en geanalyseerd; met visualisaties worden stakeholders geïnformeerd. Het doel is tijdswinst aan de voorkant, grondige analyse aan de achterkant en interventies gericht op het langdurig verstoren van criminele netwerken en processen. Helios genereert sturingsinformatie waarmee beslissers prioriteiten kunnen stellen.

Team

Samenstelling:

  • Product owner
  • Tester
  • Informatieanalisten
  • Front-end developers
  • Back-end developers

Rol voor jou: je werkt in een team dat applicaties ontwikkelt die data omzetten in bruikbare informatie. Helios verzamelt, analyseert en maakt data uit verschillende bronnen beschikbaar voor collega’s die werken aan veiligheid en opsporing.

Werkzaamheden

  • Je draagt technisch en maatschappelijk bij door Helios verder te ontwikkelen en in stand te houden.
  • Je werkt aan nieuwe functionaliteiten en verbetert bestaande componenten.
  • Je zorgt ervoor dat Helios betrouwbaar, veilig, schaalbaar en toekomstbestendig blijft.
  • Je denkt actief mee over technische oplossingen en architectuurkeuzes.
  • Als team ben je gezamenlijk verantwoordelijk voor de doorontwikkeling (dev) en het beheer (ops) van de applicatie, van ontwerp tot productie en beheer.

Werkwijze en cultuur

Werken: je werkt in een divers, betrokken DevOps-team waarin kennis delen, samenwerken en elkaar helpen centraal staan. Er is veel ruimte voor autonomie en het team bepaalt samen met de Product Owner binnen geldende kaders hoe het werk wordt georganiseerd en geoptimaliseerd.

Eisen

  • Minimaal 5 jaar recente werkervaring met het Django (rest) framework, Kubernetes, Docker en SQL, bij voorkeur PostgreSQL
  • Ervaring met Agile, Scrum en DevOps werken
  • Voor het coachen en opleiden van de collega backend ontwikkelaars beschik je over didactische vaardigheden en ervaring
  • Een betrouwbaarheidsonderzoek maakt deel uit van de selectieprocedure
  • Voor deze opdracht is een screening type BO+ van toepassing

Wensen

  • Ervaring met meerdere van de volgende onderwerpen: Elasticsearch, GraphQL, RabbitMQ / AMQP, Neo4J, Celery, Pytest, Linux, Python, Rest-Api, Unit testen en GIT

Competenties

  • Systeemdenken
  • Mondelinge uitdrukkingsvaardigheid
  • Kwaliteitsgerichtheid
  • Samenwerken
  • Coachen

Werken bij GreenPepper betekent veel meer dan recruitment. Je bent recruiter, accountmanager en consultant in één. Kandidaten weten ons al te vinden, waardoor jij je kunt focussen op gesprekken, relatieopbouw en het maken van de perfecte match. Met veel vrijheid, verantwoordelijkheid en een hecht team werk je dagelijks aan nieuwe kansen, interessante professionals en je eigen ontwikkeling. Hard werken, veel leren en vooral veel plezier maken.

Staffing
Utrecht
Actief in 1 land
7 medewerkers
50% mannen - 50% vrouwen
Gemiddeld 30 jaar oud