Game Developer

Voor HR - Ministerie van Defensie zoeken we een game developer voor een innovatief multidisciplinair project rond een trainingssimulatiegame.

Functieomschrijving

Als game developer werk je mee aan een innovatief multidisciplinair project voor een trainingssimulatiegame. Je ontwikkelt en richt een realistische gameomgeving in voor trainingsdoeleinden en realiseert koppelingen met AI voor het genereren van scenario's, het aansturen van NPC's en het ondersteunen van evaluatieprocessen. Je voert ondersteunende ontwikkelwerkzaamheden uit en zet, aan de hand van instructies, de omgeving en de benodigde koppelingen op.

Belangrijkste taken

• Ontwerp en ontwikkeling van innovatieve gamecomponenten geschikt voor aansluiting op AI-modellen.
• Ontwikkel, integreer en optimaliseer componenten binnen de game-engine.
• Implementatie en aansturing van NPC-gedrag en gameplay-programmering.
• Opzetten van koppelingen met externe services en AI-componenten, waaronder scenario-generatie en evaluatie.
• Optimalisatie van prestaties, efficiëntie, stabiliteit en schaalbaarheid van gamecomponenten.
• Volgen van richtlijnen voor gebruikerservaring en toepassen van security-by-design principes.
• Coderen, debuggen, testen en documenteren van oplossingen en het verstrekken van componenttechnische ondersteuning.

Competenties en werkwijze

• Technische interpretatie en ontwerp: Je interpreteert applicatieontwerpen en kiest passende technische oplossingen, inclusief hergebruik of reconfiguratie van bestaande componenten.
• Ontwikkeling en validatie: Je bouwt en implementeert ICT-applicaties, schrijft efficiënte code en valideert resultaten met gebruikersvertegenwoordigers.
• Samenwerking en zelfstandigheid: Je volgt instructies, werkt samen binnen en buiten het eigen domein en werkt zelfstandig en gestructureerd.

e-CF profiel

Profiel: Developer (Referentiegebied: B.01 Applicatie Ontwikkeling).

Kandidaten dienen aan te tonen welke rollen, werkzaamheden en verantwoordelijkheden ze vervulden en in welke mate deze aansluiten op de gevraagde e-CF competenties en niveaus.

Kandidaten hebben minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met het gekozen e-CF profiel of een soortgelijke functie.

Eisen en wensen

• Minimaal HBO bachelor in game development, computer science of vergelijkbaar.
• Aantoonbare ervaring met Unreal Engine.
• Ervaring met het creëren van realistische 3D-omgevingen.
• Kennis en ervaring met C++, Blueprints en gameplay-programmering.
• Ervaring met het integreren van externe services en AI-modellen.
• Ervaring met optimalisatie en efficiënt ontwikkelen van games.
• Kennis van en ervaring met Agile/Scrum werkwijzen.
• Goede communicatieve vaardigheden; zelfstandig en gestructureerd kunnen werken.
• Bij voorkeur ervaring met simulatiegames, serious games en/of trainingssoftware.
• Beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.
• Bij voorkeur aantoonbare werkervaring binnen het ministerie van Defensie.