Magnet.me  -  Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Replenishment Planner

Geplaatst 6 aug. 2026
Delen:
Werkervaring
3 tot 5 jaar
Full-time / part-time
Full-time
Opleidingsniveau
Taalvereisten
Engels (Vloeiend)
Chinees (Vloeiend)
Deadline
31 augustus 2026

Bouw aan je carrière op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.

Job Description

Je vindt het een interessante uitdading om het overzicht te houden in complexe planningen waarbij je de verschillende stakeholders graag managed. Daarnaast vind je het leuk om in een dynamische omgeving te werken in een toonaangevend internationaal bedrijf.

Voor onze locatie in Boxmeer zoeken wij een Replenishment Planner.

Welkom in ons team

Als Replenishment Planner maak je deel uit van het Replenishment Planning team van het CoE Supply Chain Management van de site Boxmeer, van waaruit zij werkzaamheden verrichten om tijdig de juiste hoeveelheid producten bij de wereldwijde lokale verkoopkantoren (ComOps) voor verkoop beschikbaar te hebben.

Over de functie

Deze Replenishment Planner richt zich op zowel de korte termijnplanning als de middellange- en langetermijnplanning, met een specifieke focus op de verpakkingsresources. Naast de verantwoordelijkheid voor het opstellen, bewaken en optimaliseren van de planningen, neemt de functiehouder actief deel aan projecten en kan hij of zij deze ook leiden.

De Replenishment Planner vraagt om een sterke analytische en procesmatige instelling. Door goed overzicht te houden over complexe planningsvraagstukken worden beschikbare resources optimaal ingezet en worden knelpunten tijdig gesignaleerd en opgelost. Ook onder druk blijft de functiehouder accuraat werken en in staat om de juiste prioriteiten te stellen. Daarbij wordt een proactieve houding gecombineerd met een inclusieve manier van samenwerken, waarbij verschillende stakeholders worden betrokken en gezamenlijke doelstellingen centraal staan.

Taken en verantwoordelijkheden

  • Short Term Planning (order fulfilment customer orders, master data beheer, KPI/error opvolging).
  • Mid Term Planning – maandelijkse evaluatie van capaciteit versus vraag tot 24 maanden in de toekomst.
  • Long Term Planning (ABR/5YP) – jaarlijkse evaluatie van de capaciteitsbeschikbaarheid tot 5 jaar in de toekomst.
  • IBP cycle – verantwoordelijk voor het voorbereiden en uitvoeren van de Capacity Review en Supply Review.
  • Budget/Rolling Forecast – 3 keer per jaar de volumes bepalen voor het jaarbudget en updates hiervan (Rolling Forecast).
  • Initiëren, uitvoeren en/of leiden van complexe (globale) projecten, problem solvings, verbeter initiatieven en/of proces veranderingen die impact op het Replenishment proces (kunnen) hebben op het gebied van kwaliteit, efficiency of effectiviteit.
  • Expert en verantwoordelijk voor dat Replenishment proces belangen van de site Boxmeer worden behartigd ten opzichte van het Global Replenishment proces.

Jouw profiel

  • Afgeronde hbo-opleiding bedrijfskunde/logistiek of gelijkwaardig
  • Uitstekende kennis van Engelse taal
  • Kennis van ERP- en MRP-systemen, bij voorkeur SAP
  • 3-5 jaar werkervaring in SCM-functie, bij voorkeur in relevante industrie (bekend met GMP)
  • Ervaring hebben met het faciliteren en sturen in het oplossen van problemen (d.m.v. o.a. 8-step problem solving) en verbeteringen doorvoeren in processen
  • Relatiemanagement
  • Ervaring met gebruik van metrics om trends en problemen zichtbaar te maken en te rapporteren
  • Ervaring met S&OP of IBP-processen
  • Expertise met LEAN/ Continuous Improvement methodologie

Wij bieden

Werken bij ons betekent samen werken aan gezondheid in een internationale werkomgeving met toegewijde collega’s. Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen en te laten zien wie jij bent. Verder kan je rekenen op aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden:

  • Competitief salaris afhankelijk van je kennis en ervaring.
  • 3% eindejaarsuitkering en een jaarlijkse bonus op basis van eigen en bedrijfsresultaten.
  • Minimaal 35,5 verlofdagen.
  • Reiskostenvergoeding en een solide pensioenregeling.
  • Een hoogwaardig bedrijfsrestaurant met dagelijks verse en gezonde opties.
  • Uitstekende bereikbaarheid: het treinstation ligt direct bij onze hoofdingang en er is ruime parkeergelegenheid.
  • Een bijdrage aan je persoonlijke sportabonnement ter ondersteuning van je vitaliteit.
  • Een prachtig privépark op het terrein, ideaal voor een wandeling, pauze of moment van ontspanning.
  • Mentale welzijnsondersteuning via Lyra Health voor jou en je gezinsleden.
  • Toegang tot een aparte gebeds-/meditatieruimte.
  • Uitgebreide doorgroeimogelijkheden dankzij de omvang van de site en de aanwezigheid van vele disciplines en global afdelingen die in Boxmeer vertegenwoordigd zijn.
  • Een werkplek binnen een organisatie die continu groeit en zich door ontwikkelt.

Animal Health

Onze Animal Health divisie is een vertrouwde wereldleider in veterinaire geneeskunde, gewijd aan het behoud en verbeteren van de gezondheid, het welzijn en de prestaties van dieren en de mensen die voor hen zorgen. Wij zijn een wereldwijd team van professionals dat samenwerkt om een positieve impact te maken in de dierenzorg en de voedselvoorziening in de wereld, en we hebben een diep gevoel van verantwoordelijkheid naar onze klanten, consumenten, dieren, de samenleving en onze planeet.

Required Skills

Analytical Thinking, Cross-Functional Communications, Driving Continuous Improvement, Improvement Plans, Inventory Control Management, Logistics Management, Long Term Planning, Short Term Planning

MSD als werkgever
Keer op keer nieuwe uitdagingen aangaan, dat is wat bij je moet passen als je bij MSD aan de slag wilt. Want continu verbeteren is een van onze drijfveren. Dat geldt zowel voor werkprocessen als voor medewerkers. Gedrevenheid, teamwork en eigen initiatief zijn van groot belang. Bij MSD kun je je op allerlei manieren ontwikkelen. In de…


MSD als werkgever
Keer op keer nieuwe uitdagingen aangaan, dat is wat bij je moet passen als je bij MSD aan de slag wilt. Want continu verbeteren is een van onze drijfveren. Dat geldt zowel voor werkprocessen als voor medewerkers. Gedrevenheid, teamwork en eigen initiatief zijn van groot belang. Bij MSD kun je je op allerlei manieren ontwikkelen. In de diepte, door je te specialiseren in je vak. Maar ook door jezelf te verbreden en door te groeien naar een leidinggevende functie. Internationaal of juist heel lokaal, er zijn talloze andere mogelijkheden om stappen te zetten in je loopbaan, te rouleren in functies of te groeien in je functie. Werken bij MSD is werken in een dynamische high tech omgeving van internationale allure, die toch sterk lokaal geworteld is in Oss, Haarlem en Boxmeer.

Farmaceutisch
Haarlem
5.600 medewerkers