Magnet.me  -  Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Category Buyer

Geplaatst 11 jul. 2026
Delen:
Werkervaring
3 tot 7 jaar
Full-time / part-time
Full-time
Functie
Salaris
€ 4.253 - € 6.076 per maand
Opleidingsniveau
Taalvereiste
Nederlands (Vloeiend)

Bouw aan je carrière op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.

Over de baan

Bouw mee aan de toekomst van de inkooporganisatie bij Landal!

Heb jij ervaring met indirecte inkoopcategorieën zoals bouw, onderhoud en ontwikkeling van real estate? Combineer je strategisch inzicht met een hands-on mentaliteit?

Als Category Buyer ben jij dé specialist op het gebied van indirecte spend, waaronder Property & Maintenance. In deze rol werk je nauw samen met de business en stem je de invulling van de focuscategorieën af op jouw interesses en de behoeften van de organisatie. Dit is jouw kans om te groeien in een informele en dynamische omgeving.

Ons team staat aan het begin van een professionaliseringstraject. Hierbij transformeren we van een operationele afdeling naar een strategische partner van de business. Jij speelt hierin een actieve rol en hebt ruimte om de focus van jouw werk in te vullen op basis van jouw interesses en de organisatiebehoeften.

Bij Landal krijg je de kans om een afdeling verder te ontwikkelen en strategieën vorm te geven in nauwe samenwerking met de relevante stakeholders. Samen met de rest van het Procurement team zorg je voor een toekomstgerichte inkooporganisatie.

Wat je gaat doen

In een groeiend en hecht team met korte lijnen en een informele sfeer werk je aan het opzetten van een volwassen, strategische en data gedreven inkooporganisatie. Jouw verantwoordelijkheden zijn onder andere:

  • Het beheren en optimaliseren van inkoopcategorieën binnen indirecte spend (Property & Maintenance en/of andere CAPEX goederen), afgestemd op jouw interesses en de prioriteiten van de organisatie.
  • Ontwikkelen en uitvoeren van sourcingstrategieën en inkoopplannen in nauwe samenwerking met de business.
  • Selecteren, beoordelen en beheren van leveranciers en het sluiten van contracten.
  • Onderhandelen over prijzen, voorwaarden en lange termijnafspraken.
  • Analyseren van inkoopdata en marktontwikkelingen voor strategische optimalisatie.
  • Bewaken van leveranciersprestaties en naleving van contractafspraken.
  • Onderhouden van nauwe contacten met interne stakeholders (zoals Development, Property & Maintenance en ESG) en externe partners.
  • Het opstellen van heldere rapportages, zowel financieel als operationeel.

Wie je bent

Of je nu een ervaren professional bent of wat minder maar met ambitie: je bent welkom bij ons. Wij zoeken vooral iemand die graag nieuwsgierig is en denkt in kansen, daarbij werk je graag samen in diverse teams.

  • Minimaal 3 jaar ervaring als inkoper, bij voorkeur in bouw, onderhoud en ontwikkeling van real estate en/of andere CAPEX goederen.
  • Hbo/academisch werk- en denkniveau.
  • In staat om operationele vraagstukken om te zetten naar tactisch/strategisch beleid.
  • Uitstekende communicatieve en onderhandelingsvaardigheden.
  • Affiniteit met procurement analyses en commerciële inkoop.
  • NEVI-certificering (of vergelijkbaar) is een pré.
  • Vloeiend Nederlands en goed Engels; Duits is mooi meegenomen.

Wat we je bieden

Samen zetten we alles op alles om onze gasten en onze collega’s het beste te bieden. Als jij meedoet, worden jouw werkzaamheden door ons beloond met:

  • Een jaarcontract met een proeftijd van een maand, met uitzicht op een vast dienstverband.
  • 27 vakantiedagen bij een fulltime werkweek met de mogelijkheid om 10 extra vrije dagen bij te kopen.
  • Flexibele werktijden en de mogelijkheid tot thuiswerken, inclusief thuiswerkvergoeding van € 2,45 per thuiswerkdag.
  • Gebruik van een NS Business Card voor zakelijke reizen met het openbaar vervoer.
  • Een reiskostenvergoeding conform de Landal reiskostenregeling op basis van € 0,23 per km. Indien je met het openbaar vervoer reist, worden deze reiskosten 100% vergoed.
  • Uitgebreide trainings- en opleidingsmogelijkheden, zowel online als offline, gericht op het ontwikkelen van je vakmanschap en zelfontplooiing.
  • Mogelijkheid tot deelname aan het fietsenplan.
  • Deelname aan het pensioenfonds Recreatie, waarbij Landal en jij ieder de helft van de premie betalen.
  • Mogelijkheid tot betaald aanvullend geboorte- en ouderschapsverlof.
  • Diverse collectieve verzekeringen, waaronder een gratis doorlopende reisverzekering voor jou en je gezin.
  • Een gunstige personeelsboekingsregeling.

Roompot heeft een traditie van meer dan 50 jaar hoogwaardig beheer van vakantieparken en campings. Ooit begonnen als mooi vakantiepark in Zeeland, maar inmiddels uitgegroeid tot een aanbieder van zo’n 200 vakantieparken met in totaal meer dan 1000 accommodaties, verspreid over 11 landen.
Deze bedrijfspagina is automatisch gegenereerd en bevat daarom nog weinig informatie. Je vindt meer informatie over ‘bedrijfsnaam’ op hun website: ‘’Carrierewebsite’’

Vrije tijd, Reizen & Toerisme
Goes
2.100 medewerkers