Magnet.me  -  Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.

Beleidsadviseur Sociaal domein

Geplaatst 12 jun. 2026
Delen:
Werkervaring
2 tot 5 jaar
Full-time / part-time
Part-time
Opleidingsniveau
Taalvereiste
Nederlands (Vloeiend)

Bouw aan je carrière op Magnet.me

Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.

Ons team Samenleving bestaat uit vier beleidsmedewerkers, een teammanager en het Dorpsteam. De beleidsmedewerkers houden zich bezig met de Jeugdwet, de Participatiewet, de Wmo en met het versterken van de sociale basis. Voor dit laatste beleidsterrein zoeken we een nieuwe collega.

Je baan

Je signaleert ontwikkelingen, trends en nieuwe wet- en regelgeving die gaan over een sterke sociale basis. Voor 12 uur per week voer je taken uit voor de regio, waaronder deelname aan het Strategisch Overleg.

Je zoekt de balans tussen wat inwoners nodig hebben en wat de lokale en regionale (politieke) ambities zijn. Je werkt samen met je collega’s, externe partijen en regiogemeenten, staat met je werk midden in de samenleving en zoekt en creëert draagvlak bij alle betrokkenen. Zo weet jij wat er speelt bij inwoners en maatschappelijke partners.

Vanuit jouw integrale blik zie je kansen, knelpunten en hiaten om vervolgens een effectief beleid te ontwikkelen voor de aanpak hiervan. Je bent een stevige gesprekspartner voor het bestuur, management en collega’s.

Dit ga je doen

Je werkt aan een sterke, gezonde en betrokken gemeenschap. Dat doe je door samen te werken met inwoners, organisaties en collega’s. Je houdt je bezig met:

  • Samen werken aan een sterke sociale basis. Je zorgt dat de lokale en regionale visie zichtbaar wordt in de praktijk. Je kent de partners in het sociaal domein en weet hen te verbinden om mooie resultaten te bereiken.
  • Nieuw aanbod ontwikkelen. Je kijkt waar inwoners nog beter geholpen kunnen worden en ontwikkelt, soms samen met buurgemeenten, nieuwe initiatieven die zwaardere zorg voorkomen.
  • Werken aan gezondheid en preventie. Je voert regionale en lokale taken uit die voortkomen uit IZA, GALA en AZWA. Denk hierbij aan preventie, gezondheid en samenwerking tussen zorg en welzijn.
  • Thema’s binnen het AZWA oppakken. Je beheert dossiers zoals Kansrijke Start, valpreventie, Welzijn op Recept, Sociaal Verwijzen en programma’s rondom gezonde leefstijl, zoals JOGG, KnGG en overgewicht bij volwassenen.
  • Projecten begeleiden. Je werkt aan lokale projecten samen met het welzijnswerk, jongerenwerk en de buurtsportcoach.
  • Bibliotheek en basisvaardigheden. Je bent het aanspreekpunt voor de bibliotheek en het Taalhuis. Je werkt lokaal en regionaal aan het versterken van de basisvaardigheden van inwoners.

Dit ben jij

  • Visie op de sociale basis. Je ziet kansen om inwoners te versterken en ondersteuning dichtbij te organiseren.
  • Ervaring in het sociaal domein. Je hebt ervaring met verschillende onderdelen van het sociaal domein, liefst binnen een kleine gemeente. Kennis van IZA, GALA en AZWA is een pré.
  • Doener met overzicht. Je houdt van aanpakken, maar kijkt ook naar de gevolgen op de lange termijn.
  • Goed in prioriteren. Je weet wat belangrijk is en waar je als eerste mee aan de slag gaat.
  • Omgevingssensitief. Je begrijpt wat er speelt in een kleine gemeente en beweegt soepel binnen het politieke en bestuurlijke krachtenveld.

Wat bieden wij

  • Een collegiaal team met een afwisselend en breed werkpakket.
  • Ruimte voor eigenaarschap en persoonlijke ontwikkeling.
  • Goede arbeidsvoorwaarden, de mogelijkheid om zelf je aantal uren te bepalen en een individueel keuzebudget van 17,05%. De inschaling is in onderling overleg en afhankelijk van de kennis en ervaring die je meebrengt.

Renswoude is met zo’n 5.500 inwoners de kleinste gemeente in de provincie Utrecht. Samen met onze inwoners werken we als bestuur en medewerkers hard aan een dorp waar het fijn wonen en werken is. De kleine schaal zorgt voor een grote onderlinge betrokkenheid, korte lijnen met het bestuur en veel afwisseling in het werk.

Overheid
Renswoude
Actief in 1 land
300 medewerkers
50% mannen - 50% vrouwen
Gemiddeld 31 jaar oud