Magnet.me - Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.
Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.
Bouw aan je carrière op Magnet.me
Maak een profiel aan en ontvang slimme aanbevelingen op basis van je gelikete vacatures.
Maak impact op de toekomst van toonaangevende organisaties en werk tegelijkertijd continu aan jouw kennis en skills.
Als Junior Systems Engineer bij Capgemini werk je aan slimme technische oplossingen die écht verschil maken voor organisaties. Je combineert inhoudelijke uitdaging met persoonlijke groei, in een omgeving waar samenwerking, kennisdelen en jouw ontwikkeling centraal staan. Of je nu thuis werkt, op kantoor of bij de klant: je bent onderdeel van een betrokken team dat jou ondersteunt en inspireert.
Jij gaat aan de slag bij Systems Engineering, een mix van ervaren professionals. Ons doel? Organisaties helpen met engineering automation, om te komen tot verbeterde projectefficiëntie, optimale communicatie, effectief risicobeheer en kostenbeheersing. Ondanks dat we verspreid door het land werken bij uiteenlopende opdrachtgevers, komen we als team regelmatig fysiek en digitaal samen. Want kennis delen, samen successen vieren en elkaar ondersteunen vinden we heel belangrijk. Zeker omdat digital systems engineering een vakgebied is dat altijd in beweging is. Ook zorgen we dat jij je snel thuis voelt bij ons. Zo krijg je een vaste buddy bij wie je altijd terechtkunt met je technische vragen.
Je vindt het leuk om complexe vraagstukken helder uit te leggen en anderen te overtuigen van de waarde van systems engineering. Je kunt goed luisteren, doorvragen en verbanden leggen, zodat je snel begrijpt wat een organisatie écht nodig heeft.
Herken je jezelf in één of meer van onderstaande punten? Dan ontmoeten we je graag!
* Deze criteria geven een indicatie van het profiel dat we zoeken. Uit onderzoek blijkt dat mannelijke kandidaten vaak solliciteren als ze een 60% match zien met het profiel, terwijl vrouwen alleen solliciteren als ze een 100% match zien. Voldoe je niet aan alle criteria maar denk je wel dat dit de juiste functie voor jou is, dan nodigen we je van harte uit om toch te solliciteren.
Je start met een warme onboarding en duidelijke groeipaden die je helpen richting te geven aan je ontwikkeling. Tegelijkertijd krijg je alle ruimte om daarvan af te wijken, te pionieren en je eigen route te kiezen. Daarbij kun je rekenen op ons vertrouwen én op de steun van betrokken collega’s.
Werken bij Capgemini betekent werken in het internationale hart van innovatie. Samen met bevlogen professionals werk je aan technologie die ertoe doet. We zijn een werkgever met oog voor jou én voor de wereld om ons heen.
Young Capgemini
Als starter word je onderdeel van Young Capgemini: een bruisend netwerk van jonge collega’s. Hier ontmoet je anderen via inspirerende sessies, gezellige borrels en leerzame events. Het is dé plek om je netwerk uit te bouwen, ervaringen te delen en je groeikansen te vergroten — in een sfeer van verbinding en plezier.
Backgroundcheck
Om de veiligheid en integriteit binnen onze organisatie te waarborgen, maakt een backgroundcheck onderdeel uit van het onboardingproces.
Capgemini is marktleider op het gebied van technology, outsourcing en consultancy. Onze overtuiging is dat duurzame resultaten alleen haalbaar zijn door intensieve en innovatieve vormen van samenwerking met toonaangevende klanten, business partners en collega’s. Werken bij Capgemini staat dan ook voor samenwerken in teams van ondernemende professionals, die resultaatgerichtheid combineren met onconventioneel denken.
Voor onze vacatures, kijk op: https://www.capgemini.com/nl-nl/carriere/
Bekijk ons aanbod:
Resources:
Change language to: English
Deze pagina is geoptimaliseerd voor mensen uit Nederland. Bekijk de versie geoptimaliseerd voor mensen uit het Verenigd Koninkrijk.