Digital HR Transformation Consultant

Jij bent dé expert die klanten helpt hun HR-organisatie naar een hoger niveau te tillen. Als Senior Digital HR Transformation Consultant ben je strategisch sparringpartner, begeleid je implementaties en leid je workshops. Daarnaast coach je junior en medior collega’s en draag je actief bij aan kennisdeling binnen de community.

• Vertalen van complexe businessvraagstukken naar slimme HR/WFM-oplossingen.
• Leiding nemen in HR-transformaties en procesoptimalisaties.
• Trends en innovaties inzetten om klanten future-proof te maken.

Jouw thuisbasis bij Capgemini

Je werkt samen met een team waarin samenwerking en kennisdeling centraal staan. Naast het werk bij klanten zorgen we er ook voor dat je netwerk met collega’s sterk wordt.

Zo organiseren we geregeld masterclasses of lunchuur kennissessies over interessante inhoudelijke onderwerpen, maar ook borrels en pubquizzen.

Om je persoonlijke ontwikkeling te sturen en stimuleren krijg je een counselor, die met je bespreekt welke kennis en vaardigheden je nog kan versterken.

Benefits

• Direct een vast contract.
• All You Can Train zonder enige verplichtingen.
• Vakantiegeld jaarlijks of maandelijks uit te laten betalen, naar keuze.
• 26 dagen vakantie bij fulltime dienstverband, met de mogelijkheid extra dagen bij te kopen.
• Hybride werken met passende middelen.
• In overleg met de opdrachtgever is er de mogelijkheid om tot 45 dagen per kalenderjaar in het buitenland te werken.
• Capgemini draagt bij aan jouw pensioen. Daarnaast heb je ook de vrijheid om hier zelf nog extra aan bij te dragen.
• Mobiliteitsbudget dat je kan inzetten voor een leaseauto, NS-Business Card of jouw eigen gekozen manier van vervoer.
• Werk hybrid op een device naar keuze met onze connectiviteitsvergoeding en thuiswerkvergoeding.
• Je eerste levensbehoefte als professional: een snelle laptop en een simkaart die je ook privé mag gebruiken.
• Meedoen aan het voordelige aandelenprogramma van Capgemini Group.
• ESCAPE: dé employee community die met 10 unieke events per jaar collega’s op een leuke en verrassende manier verbindt.
• En uiteraard een passend salaris, afgestemd op de individuele waarde op de arbeidsmarkt.

Waarom past deze vacature bij jou?

Je hebt een hart voor de private sector en bent klaar voor een volgende stap waarin je impact maakt.

Je hebt al mooie stappen gezet in je carrière. Met deze volgende stap help je Retail, Consumer Products en Agri klanten vooruit dankzij jouw waardevolle input en krachtige samenwerking met opdrachtgevers. Verder ben je niet bang om de leiding te nemen en heb je de drive om verder te bouwen aan de HR- en WFM-community.

Breng jij dit mee, dan hebben we een goed gesprek:

• Een afgeronde hbo- of wo-opleiding.
• Kennis en ervaring met HR-tools zoals SAP HCM, SuccessFactors, AFAS, Workday en/of met WFM-tools zoals UKG, Quinyx of BlueYonder.
• Affiniteit met retail.
• Ervaring met het werken in een commerciële organisatie, een hands-on mentaliteit en het vermogen om gemakkelijk te schakelen in snel veranderende omgevingen.
• Configuratie- en integratiekennis van de genoemde HR/WFM-tools of van andere tools is een pré.
• Goede communicatieve vaardigheden in het Nederlands en Engels: je schrijft heldere stukken en kunt ook mondeling overtuigend je verhaal overbrengen.

Get the future you want

Vanaf dag één zorgen we voor een warme onboarding en duidelijke groeipaden. Je krijgt ruimte om je eigen weg te kiezen en te ontwikkelen binnen een internationale en innovatieve omgeving.