Magnet.me - Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.
Het slimme netwerk waar studenten en professionals hun stage of baan vinden.
Met 145 filialen en een online shop is vanHaren marktleider in de Nederlandse schoenenbranche. Niet alleen onze klanten zijn fan, ook onze medewerkers! vanHaren is in 2018 verkozen tot Beste Werkgever in Retail door Effectory. Waarom wij? vanHaren is een stabiele organisatie, met volop kansen om jezelf te ontwikkelen. Iedereen ontvangt secundaire arbeidsvoorwaarden zoals eindejaarsuitkering, reiskostenvergoeding, pensioen, korting op verzekeringen én natuurlijk personeelskorting!
Met 145 filialen en een online shop is vanHaren marktleider in de Nederlandse schoenenbranche. Niet alleen onze klanten zijn fan, ook onze medewerkers! vanHaren is in 2018 verkozen tot Beste Werkgever in Retail door Effectory. Waarom wij? vanHaren is een stabiele organisatie, met volop kansen om jezelf te ontwikkelen. Iedereen ontvangt secundaire arbeidsvoorwaarden zoals eindejaarsuitkering, reiskostenvergoeding, pensioen, korting op verzekeringen én natuurlijk personeelskorting!
Je carrière begint op Magnet.me
Maak een profiel aan en ontvang connectieverzoeken van geïnteresseerde bedrijven.
vanHaren is een sterk merk, waar een gedachte achter zit die ergens vandaan komt. Wat ons drijft is dat we geloven dat kwaliteit voor iedereen toegankelijk moet zijn. Daarmee zeggen we dat iedereen op goede en betaalbare schoenen moet kunnen lopen. Dit streven we na, met aandacht voor het welzijn van onze medewerkers, onze leveranciers en de maatschappij. Onze missie is: vanHaren dient de mens.
vanHaren is een sterk merk, waar een gedachte achter zit die ergens vandaan komt. Wat ons drijft is dat we geloven dat kwaliteit voor iedereen toegankelijk moet zijn. Daarmee zeggen we dat iedereen op goede en betaalbare schoenen moet kunnen lopen. Dit streven we na, met aandacht voor het welzijn van onze medewerkers, onze leveranciers en de maatschappij. Onze missie is: vanHaren dient de mens.
Resources:
Change language to: English
Deze pagina is geoptimaliseerd voor mensen uit Nederland. Bekijk de versie geoptimaliseerd voor mensen uit het Verenigd Koninkrijk.