Wij bij Rijnraad denken mee vanuit het perspectief van de klant, samen met de klant achterhalen we wat hun business écht nodig heeft en welke stappen ze daarvoor moeten zetten. Een ondernemer moet kunnen ondernemen en wij maken dat mogelijk. Wij ondersteunen door maatwerk werkzaamheden voor de ondernemer uit te voeren; het opstellen van het jaarwerk, het voeren van (loon)administratie en het geven van advies, zowel zakelijk als privé.

Bij Rijnraad hebben wij een platte organisatiestructuur, hierin is geen sprake van afdelingen. Medewerkers rapporteren direct aan de relatiebeheerder en er heerst een open en informele bedrijfscultuur. Onze medewerkers weten wat er van hen verwacht wordt en werken veelal zelfstandig. Ondanks dat wij geen afdelingen kennen, overleggen de medewerkers met dezelfde functies wel regelmatig met elkaar, afhankelijk van de functie is er tweewekelijks of maandelijks overleg met het hele team.

Naast de mogelijkheid om je te ontwikkelen bij een informeel en gezellig bedrijf, bieden we je ook het volgende:
- Pensioenpremie 100% vergoed door Rijnraad
- Prestatieafhankelijke bonussen
- Ontwikkelingsmogelijkheden
- Flexibele werkuren en de mogelijkheid om hybride te werken

13 jaar geleden is Suzan van Rijn- Zoon Rijnraad gestart. Dit omdat zij merkte dat bij de grotere accountancy- en belastingadvieskantoren vaak teveel vanuit het vak werd gedacht en te weinig vanuit de ondernemer. Dat heeft als gevaar, dat je je als adviseur druk maakt om zaken die voor de onderneming en de ondernemer van minder belang zijn, terwijl dat juist zo belangrijk is als adviseur.