Ontvang aanbevelingen op basis van je profiel en word benaderd door bedrijven.

Logo Otherside at Work

Otherside at Work

Wij zijn Otherside at Work. Al sinds 2003 ontwikkelen we cloud software om werknemers en organisaties te ondersteunen. Waar we ooit zijn begonnen met een systeem om verzuimregistratie te optimaliseren, werken we nu met ruim 100 happy professionals aan ons modulair softwareplatform voor alles rondom duurzame inzetbaarheid.
Samen hebben het doel zoveel mogelijk werknemers inzetbaar te houden in de continu veranderende arbeidsmarkt. Dit vanuit onze passie voor software en ons hart voor de mens.

ICT
's-Hertogenbosch, NL
Actief in 2 landen
105 medewerkers
60% mannen - 40% vrouwen
Gemiddeld 37 jaar oud

Otherside at Work

Delen:

Wij zijn Otherside at Work. Al sinds 2003 ontwikkelen we cloud software om werknemers en organisaties te ondersteunen. Waar we ooit zijn begonnen met een systeem om verzuimregistratie te optimaliseren, werken we nu met ruim 100 happy professionals aan ons modulair softwareplatform voor alles rondom duurzame inzetbaarheid.
Samen hebben het doel zoveel mogelijk werknemers inzetbaar te houden in de continu veranderende arbeidsmarkt. Dit vanuit onze passie voor software en ons hart voor de mens.

ICT
's-Hertogenbosch, NL
Actief in 2 landen
105 medewerkers
60% mannen - 40% vrouwen
Gemiddeld 37 jaar oud

Maak een profiel en wordt benaderd door bedrijven die jou interessant vinden.

5.000+ bedrijven zijn actief op zoek.

Vacatures

Er zijn momenteel geen vacatures bij Otherside at Work.Kijk binnenkort nog eens.

Dit zeggen medewerkers

Petra van Lint

Happiness Manager

Petra van Lint

Ik werk momenteel bij Otherside at Work als Manager People & Organization. Een leuke rol, want ik mag er voor zorgen dat we allemaal bevlogen aan het werk zijn. En dat lukt goed, want we groeien hard bij Otherside!

Ilse van Es

Marketing & Communicatie Specialist

Ilse van Es

Werken bij Otherside zorgt ervoor dat ik scherp blijf, mezelf blijf ontwikkelen en uitgedaagd wordt. Met alle vrijheid die je krijgt vanuit de organisatie kun je echt het verschil maken voor zowel je collega's als klanten. Ik voel me gesteund, gewaardeerd en deel van een tof team!

Interessant om te weten

Otherside at Work levert via de Cloud, SaaS-diensten aan bedrijven. De daarvoor benodigde software wordt door Otherside at Work zelf ontwikkeld. Onze software wordt ontwikkeld op het Microsoft platform (.Net framework 4.5, C#, MVVM-architectuur, EF, SPA met WebApi/Odata, Microsoft SQL-server 2012/2014) in combinatie met het Javascript framework CanJS.
Otherside at Work is op de Nederlandse markt een topspeler voor bedrijfsgezondheidsoftware....


Otherside at Work levert via de Cloud, SaaS-diensten aan bedrijven. De daarvoor benodigde software wordt door Otherside at Work zelf ontwikkeld. Onze software wordt ontwikkeld op het Microsoft platform (.Net framework 4.5, C#, MVVM-architectuur, EF, SPA met WebApi/Odata, Microsoft SQL-server 2012/2014) in combinatie met het Javascript framework CanJS.

Otherside at Work is op de Nederlandse markt een topspeler voor bedrijfsgezondheidsoftware. Daarnaast ontwikkelt Otherside at Work voor haar klanten ook maatwerk SaaS-diensten.

Wij willen onze positie als dé technologische business partner voor organisaties met behulp van full-service SaaS-dienstverlening verder versterken en verbreden door voor de verschillende platformen (Android-mobile, Apple, Windows, Chrome OS, etc.) stabiele en flexibele web applicaties te ontwikkelen, die aan de veranderende eisen van klanten en omgeving blijven voldoen.

Binnen Otherside at Work heerst een informele, ondernemende en professionele cultuur. Het is een jong, gedreven team, waar professionalisering van het aanwezige talent en de werkprocessen een belangrijke rol speelt.


Otherside at Work levert via de Cloud, SaaS-diensten aan bedrijven. De daarvoor benodigde software wordt door Otherside at Work zelf ontwikkeld. Onze software wordt ontwikkeld op het Microsoft platform (.Net framework 4.5, C#, MVVM-architectuur, EF, SPA met WebApi/Odata, Microsoft SQL-server 2012/2014) in combinatie met het Javascript framework CanJS.

Otherside at Work is op de Nederlandse markt een topspeler voor bedrijfsgezondheidsoftware. Daarnaast ontwikkelt Otherside at Work voor haar klanten ook maatwerk SaaS-diensten.

Wij willen onze positie als dé technologische business partner voor organisaties met behulp van full-service SaaS-dienstverlening verder versterken en verbreden door voor de verschillende platformen (Android-mobile, Apple, Windows, Chrome OS, etc.) stabiele en flexibele web applicaties te ontwikkelen, die aan de veranderende eisen van klanten en omgeving blijven voldoen.

Binnen Otherside at Work heerst een informele, ondernemende en professionele cultuur. Het is een jong, gedreven team, waar professionalisering van het aanwezige talent en de werkprocessen een belangrijke rol speelt.


Wij vinden het heel belangrijk dat je plezier hebt in het werk en bieden jou daarom:
- uitdagend werk in innovatieve (webbased) projecten
- veel aandacht voor verbreding en verdieping van je vakkennis
- veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en ondernemerschap
- persoonlijke begeleiding
- een open, gezellige, informele sfeer met jonge collega’s.
- aanwezige kennis van deskundigen op ICT-gebied
- gerenommeerde klanten in de zorg, bank- en verzekeringswereld, retail en arbozorg.

Ben je een ambitieuze young professional? Neem dan gerust contact op!


Het zijn de mensen binnen een organisatie die zorgen voor innovatie. Otherside at Work hecht veel belang aan de persoonlijke ontwikkeling van haar medewerkers en biedt daarvoor veel ruimte. Met thema- en expertiseavonden wordt kennis en ervaring uitgewisseld onder elkaar en met interessante externe experts. Maandelijks worden er thema- en expertise-avonden gehouden, gegeven door eigen mensen en externen.

Onze SaaS-dienstverlening maakt voor veel van onze klanten onderdeel uit van een bedrijfskritisch proces. Wij zijn doordrongen van de eisen die dat stelt aan de kwaliteit en tijdigheid van onze dienstverlening. De ene keer werkt een team daardoor wat langer door dan de andere keer.

Voor onze mensen is dat vanzelfsprekend, Even vanzelfsprekend als de compensatie van bijzondere inspanningen en de balans tussen werk en privé.

Regelmatig worden door ons of onze mensen activiteiten georganiseerd (soms ook met partners/kinderen) waar we elkaar ook in een andere dan de werkomgeving beter leren kennen.


Onze arbeidsvoorwaarden zijn marktconform en bevatten goede secundaire voorwaarden.

De arbeidsvoorwaarden voor onze functies zijn gekoppeld aan de individuele prestaties.
Omdat iedereen weer anders is, zijn de arbeidsvoorwaarden van Otherside at Work flexibel. Daarmee wordt het mogelijk een op de persoon afgestemde set arbeidsvoorwaarden aan te kunnen bieden:

Salaris
Otherside at Work biedt een marktconform salaris met onkostenvergoeding (internet, parkeerkosten, etc.) en vakantietoeslag (8%).

Secundaire voorwaarden

o Persoonlijke ontwikkeling - Vakinhoudelijke opleidingen worden vastgesteld in overleg met de medewerker zelf, zodat de opleidingen aansluiten bij de interesses en bestaande vaardigheden. Daarnaast kan de medewerker zelf kiezen deel te nemen aan een aantal cursussen op het gebied van persoonlijke vaardigheden.

o Vervoer - Afhankelijk van functie en persoonlijke situatie kan gekozen worden voor een auto van de zaak, of juist kilometervergoeding, een treinabonnement, etc.

o Pensioen - Otherside at Work biedt haar medewerkers een collectief pensioen aan.

o Aanvullende verzekeringen – Standaard diverse aanvullende verzekeringen (WGA Hiaat, WGA Excedent)

o Mobiel werken - Elke medewerker bij Otherside at Work krijgt de beschikking over een eigen laptop.