Bij cpmview heb je alle voordelen van een klein bedrijf, terwijl je werkt aan projecten voor grote corporates. Vanaf het begin lever je een belangrijke bijdrage in je projecten, waarin je een hoge groeicurve hebt. Daarnaast heerst er een gezellige informele sfeer met ruimte voor borrels en plezier!

Cpmview heeft als doel organisaties te helpen om hun financiële processen in kaart te brengen. Hierdoor kan het management op basis van correcte, betrouwbare en actuele informatie de koers van hun bedrijf bepalen. Wij willen het leven van Financials een stukje makkelijker maken.

Wij werken hard, maar zijn ook erg goed in het maken van plezier!

Wij hebben korte interne lijnen en zijn niet hierargisch ingesteld. We hebben 'self managing' teams waardoor veel beslissingen komen van bottom up. Je hebt de dynamiek van een klein bedrijf, maar je mag werken voor grote klantnamen waardoor het beste van 2 werelden samen komt.

We zijn ook erg internationaal. We hebben collega's bij ons aan het werk vanuit dehele wereld! Zoals Spanje, Albanïe, Polen, Marokko, Letland, in totaal 9 verschillende nationaliteiten. Leuk om van elkaars cultuur te mogen proeven.

Daarnaast staat er een tafeltennistafel op kantoor waar je al je harde werken kan omzetten in een fanatiek potje tafeltennis met je collega's! Er wordt jaarlijks een trip georganiseerd waardoor we als team erg hecht zijn! Elke 5 jaar is de jubileumtrip, dit jaar was de bestemming Marokko, afgelopen keren zaten we in Slovenië en Lapland, ben jij er bij de volgende trip bij?

Als je bij cpmview werkt, staat jouw ontwikkeling centraal! Je kiest niet voor slechts een functie, maar je kies voor een volledig carierepad!

Wij hebben een Talent Developmanager die samen met jou bekijkt waar jij jezelf in kan ontwikkelen en maken hier gezamelijk een plan voor.

Als je begint als Junior Consultant krijg je de kans om bij veel projecten mee te kijken. Wij onderscheiden onszelf door je direct naar de klant te sturen en je on the job te coachen. Het kan dus zomaar zijn dat je zelfstandig bij de klant bezig bent en met de CFO kan sparren.

Na ongeveer twee jaar ben je klaar voor de volgende stap. Hierna zul je groeien in je verantwoordelijkheid. Vanaf een bepaald moment in je carrière zal je een richting kiezen. Wil je Project Manager worden? Of ben je toch liever bezig met Business Advisory? Of wil je consultant blijven en wordt je volgende doel Principal Consultant? Of houd jij je liever bezig met de technische kanten van het werk? Het kan allemaal!

De voorwaarden staan uiteraard in de vacature!

Als je kiest voor cpmview, dan kies je voor een cariére pad waarbij wij je goed zullen begeleiden.

Naast een marktconform salaris bieden wij je ook een lease auto, jaarlijkse winstdeling (minimaal 1 maandsalaris extra op jaarbasis), laptop & telefoon (naar keuze), 30 vakantiedagen, een premievrijpensioen en veel flexibiliteit.

Enthousiast? Leuk!

Je kan reageren via magnet.me of stuur jouw CV naar recruitment@cpmview.com. Een motivatiebrief vinden wij leuk om te lezen, maar is echt geen must. Onze Recruitment/HR afdeling zal vervolgens contact met je leggen.

Het proces bestaat uit:
1. Een eerste kennismaking met onze Recruitment/HR afdeling, om wat meer te vertellen over cpmview en welke verwachtingen hierbij horen
2. Een eerste gesprek met o.a. een (Junior) Consultant zodat hij/zij je precies kan vertellen wat de functie inhoudt en je een beter beeld krijgt van ons als organisatie
3. Een tweede gesprek met een van onze partners en een andere collega Consultant