Ontvang aanbevelingen op basis van je profiel en word benaderd door bedrijven.

Logo CFP Green Buildings

CFP Green Buildings

Het is een enorme uitdaging om gebouwen te verduurzamen. Door de online tools en met hulp van onze consultants kan iedereen zelf aan de slag.
De activiteiten van CFP hebben invloed op meer dan 400.000 gebouwen in 9 landen. Onze klanten zijn de koplopers in hun veld.
Voor en met hen organiseren we ons Green Buildings Event, innovatiedagen, een jaarlijkse Regatta...


Het is een enorme uitdaging om gebouwen te verduurzamen. Door de online tools en met hulp van onze consultants kan iedereen zelf aan de slag.

De activiteiten van CFP hebben invloed op meer dan 400.000 gebouwen in 9 landen. Onze klanten zijn de koplopers in hun veld.

Voor en met hen organiseren we ons Green Buildings Event, innovatiedagen, een jaarlijkse Regatta en reizen voor het goede doel naar bijv. Kenia of Nepal.

We groeien door te blijven innoveren. Iets voor jou? Kom in contact!

Energie
Naarden, NL
Actief in 9 landen
40 medewerkers
60% mannen - 40% vrouwen
Gemiddeld 31 jaar oud

CFP Green Buildings

Delen:

Het is een enorme uitdaging om gebouwen te verduurzamen. Door de online tools en met hulp van onze consultants kan iedereen zelf aan de slag.
De activiteiten van CFP hebben invloed op meer dan 400.000 gebouwen in 9 landen. Onze klanten zijn de koplopers in hun veld.
Voor en met hen organiseren we ons Green Buildings Event, innovatiedagen, een jaarlijkse Regatta...


Het is een enorme uitdaging om gebouwen te verduurzamen. Door de online tools en met hulp van onze consultants kan iedereen zelf aan de slag.

De activiteiten van CFP hebben invloed op meer dan 400.000 gebouwen in 9 landen. Onze klanten zijn de koplopers in hun veld.

Voor en met hen organiseren we ons Green Buildings Event, innovatiedagen, een jaarlijkse Regatta en reizen voor het goede doel naar bijv. Kenia of Nepal.

We groeien door te blijven innoveren. Iets voor jou? Kom in contact!

Energie
Naarden, NL
Actief in 9 landen
40 medewerkers
60% mannen - 40% vrouwen
Gemiddeld 31 jaar oud

Maak een profiel en wordt benaderd door bedrijven die jou interessant vinden.

5.000+ bedrijven zijn actief op zoek.

Dit zeggen medewerkers

Nanda Verschoor

Account Executive

Nanda Verschoor

Bij CFP werk je met ambitieuze, pragmatische en gepassioneerde collega's. Je krijgt de ruimte om jezelf te ontwikkelen en verantwoordelijkheid om een project tot een succesvol einde te brengen. Iedereen is altijd bereid om te helpen en we drinken geregeld samen een borrel om successen te vieren.

Olivier Noorduyn

Business Development International

Olivier Noorduyn

'Kijk, in het Boeddisme is angst de grootste zonde'
... was Bram's advies toen ik een prospect wilde opvolgen, maar 'bang' was te stalkerig over te komen. Heerlijk! Inmiddels heeft de prospect bevestigd en ben ik nog iedere dag positief verrast door de kwaliteit en originaliteit van ons team.

Interessant om te weten

Het is een enorme uitdaging om woningen en gebouwen te verduurzamen. CFP maakt van iedereen een duurzaamheidsmanager. Door de online tools en hulp van onze consultants kan iedereen zelf aan de slag met verduurzamen.


Het is een enorme uitdaging om woningen en gebouwen te verduurzamen. CFP maakt van iedereen een duurzaamheidsmanager. Door de online tools en hulp van onze consultants kan iedereen zelf aan de slag met verduurzamen.


Bij CFP werken we met zelfsturende teams - er zijn managers of een sterk hiërarchisch stelsel. Iedereen heeft passie voor z'n werk en is altijd bereid om collega's te helpen. We werken graag samen toe naar een deadline, en vieren ook zeker samen de successen.


CFP is marktleider in Nederland en timmert hard aan de weg buiten de landsgrenzen. Het Verenigd Koninkrijk is na Nederland het grootste land voor de online oplossingen van CFP. Maar daar ligt voor ons niet de grens. Wij hebben in meer dan 9 landen bijgedragen aan de verduurzaming van gebouwen en hebben de ambitie om te ondersteunen in het verduurzamen van alle bestaande gebouwen en woningen.


Persoonlijke ontwikkeling vormt een belangrijk onderdeel bij CFP. Aan het begin van ieder jaar bepalen we samen waar jij je op wilt ontwikkelen. Hierbij gaat het om wie jij als persoon bent en waar je zelf graag mee aan de slag gaat. Dit leggen we met elkaar vast, in combinatie met de KPIs die bij jouw functie horen.