Opleidingscoördinator

In het kloppend hart van onze organisatie, onze brouwerij in Lieshout, brouwen en bottelen we jaarlijks vele miljoenen blikken, flessen en vaten bier en frisdrank. In een omgeving waar technologie, vakmanschap en innovatie samenkomen, speelt leren een essentiële rol. We investeren niet alleen in moderne lijnen en systemen, maar ook in de groei van onze mensen. Want juist goed opgeleide, betrokken en zelfverzekerde medewerkers maken het verschil op de werkvloer. Binnen onze brouwerij staat ontwikkeling centraal: we creëren een cultuur waarin collega’s zich continu kunnen verbeteren, nieuwe vaardigheden kunnen opdoen en met trots kunnen bijdragen aan een veilige, efficiënte en toekomstbestendige productieomgeving.

Over de rol: Opleidingscoördinator

Wat ga je doen?

• Je stimuleert en organiseert het leren op de werkvloer van Brouwerij Bavaria. Zo draag je direct bij aan veilig werken, hoge kwaliteit en een efficiënte productie. De focus van jouw rol ligt op de bottelarij, maar je werkt ook nauw samen met collega’s in de brouwerij, het warehouse en de technische dienst.
• Je helpt medewerkers om zich te blijven ontwikkelen en zorgt dat leren een vanzelfsprekend onderdeel is van het dagelijkse werk. Daarbij ondersteun en coach je leidinggevenden bij de uitvoering en coördinatie van de opleidingsactiviteiten.
• Je identificeert en prioriteert de opleidingsbehoefte van de verschillende afdelingen binnen Brouwerij Bavaria. Je stelt het opleidingsplan op en beheert het opleidingsbudget. Daarnaast geef je, waar nodig, ook zelf trainingen aan je collega’s.
• Je bent verantwoordelijk voor het uitvoeren en begeleiden van de complete organisatie rondom opleidingstrajecten, variërend van onboarding en werkplekopleidingen tot trainingen en BBL-trajecten. Daarbij coach en ondersteun je de Mentor Opleidingen en werk je samen met het centrale L&D team.
• Je neemt het voortouw bij het opstellen, uitvoeren en onderhouden van trainingsmateriaal, onder andere taak- en werkinstructies, eenpuntslessen, en opleidingsdocumentatie.

Dit ben jij

• Je hebt bij voorkeur een afgeronde HBO opleiding (richting Opleidingskunde of vergelijkbaar) en minimaal 3 jaar ervaring in een vergelijkbare rol binnen een productieomgeving.
• Je hebt kennis van theorie omtrent leren en ontwikkelen, en praktijkervaring met opleiden van productiepersoneel.
• Je hebt een frisse blik, neemt initiatief en voelt je verantwoordelijk voor zowel samenwerking als resultaat.
• Je bent sterk in plannen en organiseren, bent praktisch ingesteld en kunt lesmateriaal goed vertalen naar de verschillende opleidingsniveaus werkzaam binnen onze brouwerij.
• Je communiceert makkelijk en duidelijk in zowel het Nederlands als Engels. Daarnaast ben je niet bang om feedback te geven.

Dit krijg je van ons

Naast heel veel plezier en af en toe een heerlijk biertje proeven met je collega’s, kun je bij ons ook rekenen op:

• Een goed salaris inclusief 13e maand, 8% vakantiegeld en 10% bonus over je jaarsalaris.
• 30 vrije dagen, reiskosten- en thuiswerkvergoeding.
• Een goede pensioenregeling en korting op de aanvullende zorgpremie.
• Korting bij meer dan 600 sportlocaties in Nederland.
• Flinke korting op onze producten in de “Dare to Drink Different”-personeelsshop.
• Altijd kansen om je te ontwikkelen. Naast leren “on the job” hebben we een Swinkels Academy, waar je allerlei trainingen en opleidingen kunt volgen.