Stafmedewerker O&T Ontwikkeling

Stafmedewerker O&T Ontwikkeling

Ministerie van Defensie

De werkzaamheden worden verricht binnen een Bureau Opleiding- en Trainingsontwikkeling van een van de Opleidings- en trainingscentra (OTCa) van het Opleidings- en Trainingscommando (OTCo) van de Koninklijke Landmacht.

Het OTCo heeft tot doel bij te dragen aan het gereedstellen van individuen en eenheden door zorg te dragen voor initiële, functiegerichte en carrière opleidingen, trainingsondersteuning, kennisontwikkeling en innovatie. Binnen de Koninklijke Landmacht is OTCo de autoriteit op het gebied van opleiding, training en kennisproductie.

U wordt daarbij ingewerkt door de afdeling Opleidingsprojecten van het Centrum voor Militair Onderwijs. Deze afdeling draagt primair zorg voor het ontwerpen van opleidingen voor diverse opleidingseenheden binnen de Koninklijke Landmacht en ondersteunt en faciliteert daarnaast die eenheden bij het ontwerpen van opleidingen en het borgen van veiligheid binnen die opleidingen.

Werkzaamheden

De opleidingsontwerper wordt belast met het ontwerpen van licht complexe O&T-voorstellen en het adviseren over de inrichting van effectief en aantrekkelijk onderwijs bij eenheden verspreid over zuid- en midden Nederland.

1. Ontwerpen van (licht) complexe O&T-voorstellen in een multifunctioneel team voor verschillende eenheden van de Koninklijke Landmacht, door:

• Het interpreteren van de taak- en doelgroep beschrijving en het geven van feedback aan de eenheid met betrekking tot deze taak- en doelgroep beschrijving;
• Het opstellen en uitwerken van een plan van aanpak;
• Het opstellen van een grofontwerp en dit in overleg met een sr ontwerper omzetten in een definitief ontwerp.

1. Adviseert over de inrichting van effectief en aantrekkelijk onderwijs, door:

• Het adviseren/beantwoorden van vragen bij het ontwikkelen van het Learning Support Package (LSP'n) door de ontwikkelaar;
• Het bespreken en uitdragen van het ontwerp met de eenheid waarvoor deze is ontworpen.

Kennis, inzicht en vaardigheden

• Algemeen theoretische, praktisch gerichte kennis van het ontwerpen van opleidingen voor een gedifferentieerde doelgroep.
• Kennis van moderne onderwijstechnieken en didactiek.
• Uitgebreide kennis van gangbare en nieuwe ontwerpmethoden.
• Vaardigheid in het analyseren van gegevens met betrekking tot de te ontwerpen opleiding.
• Vaardigheid in het ontwerpen van onderwijs.
• Eventueel kennis in het vervaardigen van e-learnings.

Dit bieden we nog meer

Defensie heeft goede secundaire arbeidsvoorwaarden, vanaf 2025 ontvangen defensiemedewerkers voortaan het vakantiegeld en de eindejaarsuitkering niet meer als afzonderlijke uitkeringen, maar bouwen ze dit maandelijks op via het Individueel Keuze Budget (IKB). Het IKB voor defensiemedewerkers bedraagt in totaal 16,33 procent van het salaris. Met het IKB kunnen defensiemedewerkers zelf beslissen wanneer, waaraan en hoeveel budget zij besteden aan tijd, geld of fiscale faciliteiten. Dit kan tot maximaal het maandelijks opgebouwde budget.

Het IKB kan gebruikt worden voor:

• Maximaal 15 procent van het salaris kan maandelijks worden benut voor de uitruil van de tegemoetkoming woon-werkverkeer;
• Het maandelijkse verschil tussen de tegemoetkoming in de kosten van eigen vervoer voor woon-werkverkeer en het fiscaal maximum;
• Een fiets voor persoonlijk gebruik, inclusief fietsaccessoires en een fietsverzekering;
• Een computer die ook te gebruiken is voor werk of studie, inclusief computeraccessoires en een computerverzekering;
• Een accu of elektrische onderdelen voor een fiets;
• De betaling van de vakbondscontributie laten uitbetalen.
• Defensie verwacht de mogelijkheden van het IKB in de toekomst verder uit te breiden.
• Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer maximaal 75% betaald ouderschapsverlof (onder voorwaarden), studiefaciliteiten, uitgebreide sportfaciliteiten, een extra verlofregeling voor ouderen en een vergoeding woon-werkverkeer.

Dit vragen wij

Vereist:

• Rijbewijs B
• Afgeronde HBO diploma.
• Opleidingsrichting: Onderwijskunde / Opleidingskunde / Learning & Development.

Gewenst:

• WO denkvermogen.

Ervaring:

• Minimaal 3 jaar ervaring met het ontwerpen van onderwijs.

Bijzonderheden

Inwerktijd zal deels plaatsvinden in Amersfoort

Standplaats in overleg, in midden of zuid Nederland

Hier kom je te werken

De Koninklijke Landmacht draagt op de grond bij aan vrijheid, veiligheid en welvaart in Nederland en daarbuiten. De Landmacht doet dit met professionele en goed getrainde militairen. Onder de zwaarste omstandigheden voeren zij wereldwijd gevechtsoperaties uit, bieden humanitaire hulp of ondersteunen bij rampen. Bij de Landmacht werken naast beroepsmilitairen veel niet-militaire medewerkers, de zogenaamde burgerfuncties. Als burger bij de Landmacht ondersteun je de militairen vanuit jouw expertise. Zo draag je bij aan wereldwijde vrede en veiligheid.

Een veiligheidsonderzoek (VGB) is onderdeel van het sollicitatieproces.

Het is noodzakelijk dat je als burgersollicitant de Nederlandse nationaliteit hebt. Het kunnen overleggen van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is een voorwaarde voor de aanstelling. Daarnaast kan een veiligheidsonderzoek en referentiecheck deel uit maken van de selectieprocedure. Dit betreft een achtergrondcheck op onder meer strafblad en financiële zaken, die gemiddeld 8 weken in beslag neemt.