Magnet.me  -  The smart network where students and professionals find their internship or job.

The smart network where students and professionals find their internship or job.

Business Controller Residential l B2C

Posted 17 Feb 2026
Share:
Work experience
7 to 10 years
Full-time / part-time
Full-time
Job function
Salary
€6,774 - €10,701 per month
Degree level
Required language
Dutch (Fluent)

Build your career on Magnet.me

Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.

Ben jij een ervaren en strategisch sterke financiële professional die impact wil maken op het besturen van de breedband business van B2C? Als Business Controller Residential ben je onderdeel van het leadership team Residential dat verantwoordelijk is om onze klanten optimaal te bedienen met onze vaste internet diensten.

Jouw rol als Business Controller Residential l B2C

Als Business Controller Residential ben jij de drijvende kracht achter het financiële beheer en denk je strategisch mee over de vaste diensten. Je beheert en optimaliseert een P&L van €2 miljard waarbij je inzicht en sturing biedt op de financials, commerciële / operationele KPI’s en risico’s. Vanuit jouw expertise ben je een stevige gesprekspartner voor de business en challenge je strategische keuzes, initiatieven en voortgang.

Je bent verantwoordelijk voor:

  • Het sturen en optimaliseren van de P&L, met focus op omzet en marges inclusief relevante deep dives op commerciële drivers en KPIs t.b.v. het identificeren van trends en verbeterkansen
  • Het beoordelen van promotie-, prijs- en propositievoorstellen op financieel rendement en haalbaarheid
  • Het organiseren van performance reviews en het challengen van de business op initiatieven en voortgang
  • Het bijdragen aan strategische discussies over o.a. marktpositionering van het merk t.b.v. juiste volume vs waarde strategie
  • Het stimuleren van financieel bewustzijn bij alle stakeholders, zodat rendementsdenken integraal onderdeel wordt van de bedrijfsvoering

Dit is je team

Ons team bestaat uit zo’n twaalf collega’s die zich dagelijks bezighouden met het dynamische werkveld van business control binnen de Consumentenmarkt. We vinden het belangrijk dat je de vrijheid hebt om je eigen business te sturen. Daarom krijg je volop ruimte om ideeën te realiseren en direct impact te maken. Samen werken we continu aan het optimaliseren van processen en het verbeteren van onze dienstverlening, zodat we onze klanten steeds beter kunnen bedienen.

Wat breng jij ons?

Je bent een stevige gesprekspartner met een scherp analytisch kompas en een natuurlijk gevoel voor organisaties en belangen. Je schakelt moeiteloos tussen strategie en praktijk, neemt eigenaarschap en weet anderen mee te nemen in je verhaal. Met jouw proactieve en resultaatgerichte houding voeg je waarde toe in complexe besluitvorming en werk je prettig samen met collega’s op verschillende niveaus.

Ook kunnen we rekenen op jouw:

  • WO opleidingsniveau (financieel)
  • Minimaal 7-10 jaar ervaring in controlling, strategische advisering of een vergelijkbare rol
  • Strategisch en analytisch vermogen
  • Uitstekende communicatieve vaardigheden; je weet senior stakeholders te overtuigen met goed onderbouwde analyses
  • Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift (niet onderhandelbaar)

Tik je niet alle bullets aan? geen probleem we nodigen je van harte uit te solliciteren. Een ontwikkeld analytisch vermogen en een trackrecord in het strategisch toepassen van complexe financiële materie zijn wel essentieel om deze rol goed te kunnen vervullen.

Wat krijg je van ons?

  • Een bruto maandsalaris van minimaal € 6.774- en maximaal € 10.701,- op basis van 40 uur per week, afhankelijk van je kennis, ervaring én de groei die je nog kunt maken binnen de rol. We bepalen de inschaling zorgvuldig aan de hand van onze interne referentiefuncties en marktconforme richtlijnen, zodat jouw beloning past bij je impact en ontwikkeling binnen KPN.
  • Vaste 13e maand, een deel krijg je maandelijks uitbetaald en een deel in januari van het volgende jaar. Óf je zet het in voor een FLEX & BOOST doel naar keuze!
  • Jaarlijks een individuele en collectieve verhoging conform onze CAO
  • € 1500 per jaar aan inzetbaarheidsbudget dat je naar eigen inzicht mag gebruiken voor bijvoorbeeld trainingen, coaching en cursussen
  • Flexibele vrije dagen: onze collega’s mogen zelf (in samenspraak met de manager) bepalen hoe zij met verlof omgaan
  • Een goede werk-privé balans (zoals 2 dagen kantoor, 3 dagen thuis, transitieverlof, feestdagwissel naar een feestdag van jouw religieuze of culturele voorkeur)
  • Thuiswerkshop om je werkplek thuis optimaal in te kunnen richten, uiteraard met een mobiele telefoon & laptop
  • 50% korting op onze producten en diensten, zodat je voordelig kunt internetten, bellen én streamen
  • Goede reiskostenvergoeding: je krijgt je OV kosten volledig vergoed of € 0,23 per kilometer als je met de auto reist. Kom je liever op de fiets? Dan kun je aanspraak maken op onze fietsvergoeding € 0,40 per kilometer
  • Mogelijkheid tot het aanschaffen van een leasefiets waar KPN maandelijks aan meebetaalt (bij onbepaalde tijd contract): Van stadsfiets tot e-bike en van racefiets tot speed-pedelec; jij kiest waar je op fietst
  • Uitstekende pensioenvoorwaarden: een totale inleg van 23% van je pensioengevende salaris waarvan KPN 16% inlegt en jij 7%

Wij verkennen de samenwerking met start-ups vanuit KPN Ventures en KPN New Business. Met KPN Ventures investeren wij in producten en toepassingen die hun waarde vandaag al bewijzen. De innovaties van morgen ontwikkelen wij binnen KPN New Business.

IT
Rotterdam
Active in 1 country
11 employees
60% men - 40% women
Average age is 22 years