Magnet.me  -  The smart network where students and professionals find their internship or job.

The smart network where students and professionals find their internship or job.

Tax Advisor Global Mobility en Loonheffingen

Posted 17 Feb 2026
Share:
Work experience
4 to 10 years
Full-time / part-time
Full-time
Job function
Degree level
Required language
Dutch (Fluent)

Build your career on Magnet.me

Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.

Met enkele jaren ervaring in Loonheffingen of Global Mobility, beschouw jij dit als het mooiste vakgebied dat er is. Nu ben je als Tax Advisor / Tax Manager klaar voor de volgende stap en wil je jouw kennis en vaardigheden verder uitbreiden. Bij Forvis Mazars krijg je die kans!

Wat breng je mee?

  • Een afgeronde WO-opleiding Fiscaal Recht of Fiscale Economie
  • Een afgeronde NOB-opleiding
  • Minimaal 4 jaar werkervaring
  • Een proactieve, integere en klantgerichte houding
  • Professionele beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk

Wat bieden wij?

  • Een aantrekkelijk salaris dat past bij jouw kennis en vaardigheden
  • De mogelijkheid om 20 uur maatschappelijk werk te doen via de Forvis Mazars Foundation
  • 29 vakantiedagen waarvan een vrij in te vullen diversiteitsdag (op basis van 40 uur)
  • Een mobiliteitsbudget van minimaal € 840,- per maand, naar keuze uit te keren in geld, leaseauto met tankpas, ov-jaarabonnement of reiskostenvergoeding
  • Premievrij pensioen, thuiswerk- en maandelijkse internetvergoeding
  • Een uitgebreid scala aan trainingen en opleidingsmogelijkheden voor zowel je professionele als je persoonlijke groei
  • Een goede werk-privébalans (hybride werken) en een volledig ingerichte ergonomische thuiswerkplek
  • Een laptop en budget voor persoonlijke keuze van mobiele telefoon
  • Een gezonde werkplek: bijvoorbeeld gratis fruit, veel aandacht voor jouw wellbeing en een lease fiets-regeling

Wat ga je doen?

Je maakt deel uit van een ambitieus en enthousiast team van belastingadviseurs, dat klanten bijstaat bij de vele uitdagingen die de loonbelasting biedt. Loonheffingen bij Forvis Mazars staat voor hoogwaardige en kwalitatieve advisering, vertaald in duidelijke en praktische oplossingen voor onze klanten. Het vakgebied loonheffingen biedt zowel op nationaal als internationaal vlak veel uitdagingen. Je wordt bij Forvis Mazars daarom verder opgeleid als een allround specialist die onderdeel uitmaakt van de Tax-praktijk. Wil je je verder specialiseren, dan is dat ook mogelijk.

Je bent als Tax Advisor (manager) vaak eerste aanspreekpunt voor onze klanten, ontwikkelt de relatie, brengt kansen en risico’s in kaart en draagt praktische oplossingen aan. Je denkt als volwaardig teamlid actief mee, draagt zorg voor de vaktechnische kwaliteit, begeleidt consultants en werkstudenten en neemt de leiding in dossiers. Dit doe je in nauwe samenwerking met de Senior Tax Advisor, director of partner. Je adviseert verschillende soorten bedrijven uit verschillende branches. Wij bedienen veel bedrijven die voor ons specialisme klant zijn geworden, maar ook klanten van onze collega’s uit de algemene nationale en internationale tax-praktijk of audit of outsourcing. Ook adviseren wij veel klanten die afkomstig zijn uit het buitenland ofwel internationaal opereren vanuit Nederland.

Je hebt daarnaast de mogelijkheid om je verder te ontwikkelen in een van onze expertise groepen: flexibele arbeid (flexbranche), global mobility, compensations & rewards, tax control framework en payroll consulting.

In een persoonlijk gesprek kunnen we je verder toelichten wat voor interessante opdrachten wij doen.

Hoe ziet het team eruit?

Ons team Loonheffingen & Global Mobility bestaat uit een groep van ongeveer 30 specialisten, verdeeld over de vestigingen Amsterdam, Rotterdam, Breda en Eindhoven. Voor de vestigingen Breda en Eindhoven is ons team daarbij onderdeel van internationale en nationale tax praktijk van totaal ongeveer 40 collega’s. We zijn een jong, divers en gebalanceerd team, met verschillende achtergronden. Het team is een goede mix van (zeer) ervaren adviseurs, consultants en werkstudenten. Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en groei staat centraal, wat ook goed past bij de ambitie van het team. We hebben vaste teamdagen op kantoor; elkaar geregeld zien maakt het werk nog leuker en helpt enorm voor de verbinding en begeleiding. Regelmatig gaan we met de groep eten, hebben we een uitje of evenement.

Waarin maken wij het verschil?

Bij Forvis Mazars geloven wij in de vrijheid om je werk zelf in te richten, de mogelijkheid om jezelf constant te blijven ontwikkelen en persoonlijke aandacht in een team waarin je elkaar kent en je mag meedenken over de organisatie. Je komt terecht in een betrokken en hecht team waar een goede werksfeer heerst.

Binnen onze organisatie vinden wij het belangrijk om onze maatschappelijke rol samen met onze collega's serieus te nemen. Daarom krijgt iedereen bij Forvis Mazars in Nederland de mogelijkheid om jaarlijks 20 uur maatschappelijk (vrijwilligers)werk te doen via de Forvis Mazars Foundation.

Over Forvis Mazars in Nederland

Forvis Mazars is toonaangevend op het gebied van audit & assurance, tax, advisory en consulting en is actief in meer dan 100 landen. Kom bij ons werken en word onderdeel van een organisatie met meer dan 40.000 collega’s waar je zelf je carrièrepad bepaalt. Maak deel uit van een werkomgeving waar jouw unieke perspectief wordt gewaardeerd, waar je je veilig voelt en waar succes voortkomt uit samenwerking. Maak impact met jouw ideeën op onze organisatie, op onze klanten en op de maatschappij.

Forvis Mazars. Grow. Belong. Impact.

Forvis Mazars is een internationale, geïntegreerde accountants- en adviesorganisatie. Met diepgaande kennis van regels en gedegen inzicht in de markt ondersteunen wij onze klanten en dragen wij bij aan de maatschappij. Dit kunnen we niet zonder onze medewerkers: zij spelen een centrale rol in het realiseren van onze groeidoelstellingen. Wij stimuleren onze collega’s dan ook om zich in elke fase van hun carrière te blijven ontwikkelen.

Accounting
Rotterdam
Active in 100 countries
1,100 employees
60% men - 40% women
Average age is 35 years