Ploegchef Almelo

Voor onze brandweerkazerne in Almelo zoeken we een bevlogen ploegchef die leidinggeeft aan de ploegen. Ben jij de coachende verbinder die als meewerkend bevelvoerder de ploeg weet mee te nemen in een organisatie die volop in beweging is? Dan willen we jou graag leren kennen!

Wat ga je doen?

Je geeft leiding aan één van de vier beroepskazernes in Twente en bent het boegbeeld van de kazerne. Je werkt mee in de ploegen, bestaande uit beroepsmedewerkers en vrijwilligers, en zorgt voor een veilige en goed georganiseerde werkomgeving.

Als ploegchef:

• leid je je ploegen en bewaak je de kwaliteit, continuïteit en vakbekwaamheid van medewerkers. Hierbij heb je oog voor zowel de belangen van de kazerne als de bredere organisatiedoelen;
• houd je toezicht op de dagelijkse gang van zaken in de kazerne. Ook voer je gesprekken over ontwikkeling, inzetbaarheid en welzijn van medewerkers;
• ben je actief betrokken bij projecten, verbeteringen en ontwikkeling op het gebied van incidentbestrijding, inclusief leidinggeven tijdens uitrukken.

Je werkt flexibel mee binnen de roosterdiensten en hebt in Almelo de (gezamenlijke) verantwoordelijkheid voor het specialistisch duikteam. Je zorgt voor overzicht, regelt de afstemming met medewerkers en draagt bij aan een veilige en goed voorbereide inzet.

Heb jij het in je?

• Je leidt je team op een coachende en motiverende manier, waarbij je overzicht houdt en bijstuurt waar nodig. Je vindt de ontwikkeling van medewerkers erg belangrijk;
• je ondersteunt en werkt actief samen met collega’s. Jij neemt hierin actief besluiten en toont eigenaarschap;
• bij voorkeur beschik je over hbo- werk- en denkniveau en heb je ervaring als bevelvoerder;
• ben je fysiek en mentaal fit;
• heb je een rijbewijs B (bij voorkeur ook C & E).

Wat nog meer? We hebben vertrouwen in de mensen die bij ons werken. Je krijgt de ruimte om jezelf te kunnen zijn en je werk op je eigen manier te doen. We zijn dan ook nieuwsgierig naar wie jij bent én wat jij kunt. Dus op welke manier laat jij jouw leidinggevende vaardigheden schitteren? Hoe komt jouw ervaring van pas?

Wat kun je van ons verwachten?

Als ploegchef versterk je ons voor 36 uur per week. Hiervoor kun je onder andere rekenen op de volgende arbeidsvoorwaarden (op basis van 36 uur per week):

• tot € 4.835,00 bruto per maand (schaal 9);
• ontvang je een onregelmatigheidstoeslag (ORT) tot € 614,60 bruto per maand;
• eerst een aanstelling voor de duur van 1 jaar. Zijn we allebei enthousiast? Dan zetten we dit graag om naar een vaste aanstelling;
• een Individueel Keuzebudget tot € 900,76 bruto per maand (18,63%). Dit wordt opgebouwd uit o.a. vakantiegeld en eindejaarsuitkering. Jij kiest zelf hoe je dit wil terugzien, bijvoorbeeld in de vorm van extra salaris of meer vakantiedagen;
• pensioenopbouw bij ABP Pensioenfonds.

Tweede loopbaanbeleid

Als beroepsbrandweerman of -vrouw wordt werken in de uitrukdienst als bezwarend gezien. Jouw werk is zowel lichamelijk als geestelijk te zwaar om een werkzaam leven lang te doen. Dit betekent dat je deze functie twintig jaar mag uitvoeren. Brandweer Twente hanteert daarom het tweede loopbaanbeleid. Het uitgangspunt van het tweede loopbaanbeleid is dat medewerkers twintig jaar werkzaam zijn in een bezwarende functie. Daarna ga je een andere functie vervullen, binnen of buiten de organisatie.

Veiligheidsregio Twente

Veiligheidsregio Twente is een samenwerkingsorganisatie van en voor de veertien Twentse gemeenten. We zorgen dat de brandweerzorg en hulpverlening goed is georganiseerd en dat Twente voorbereid is op rampen en crises.