Online Specialist Veiligheid

Word de schakel tussen digitale trends en stedelijke veiligheid – bouw mee aan een veerkrachtig Den Haag.

De online wereld heeft steeds meer invloed op de openbare orde en veiligheid. Ontwikkelingen zoals online aangejaagde ordeverstoringen, cyberdreigingen, het gebruik van AI, online criminaliteit en de online leefwereld van jongeren hebben directe gevolgen voor het werkveld van de directie Veiligheid. Als online specialist veiligheid zorg je voor samenhang in de gemeentelijke aanpak van deze digitale vraagstukken. Je verbindt interne teams en externe partners, zoals de politie, voor het uitwerken van een slagvaardige en geïntegreerde aanpak, voert samen met deze teams en partners concrete projecten uit en versterkt de kennis van de directie Veiligheid over het online domein.

Wat ga je doen?

De online specialist veiligheid is een nieuwe functie, die centraal wordt gepositioneerd binnen de directie Veiligheid, in het Kenniscentrum Veiligheid. Als online specialist werk je nauw samen met collega’s van onderzoek en innovatie en met de teams die inhoudelijk verantwoordelijk zijn voor een deel van het beleidsterrein veiligheid (zoals de aanpak van jeugdcriminaliteit, ondermijning of demonstraties). Je overziet de digitale dimensie van veiligheid, waar online signalen en ontwikkelingen steeds vaker directe impact hebben op veiligheid van de fysieke leefwereld. Je verbindt beleid en uitvoering en draagt zo zorg voor een aanpak van digitale veiligheidsvraagstukken. Maar ook weet jij trends en ontwikkelingen te duiden, initiatieven en projecten op te starten en versterk je de organisatie met advies én praktisch handelingsperspectief. Daarmee stimuleer jij als specialist de veerkracht van de directie Veiligheid.

Jouw kerntaken:

Vertalen van kennis naar handelingsperspectief

• Signaleert maatschappelijke en digitale trends met veiligheidsimpact;
• Werkt samen met onderzoek en innovatie om inzichten te vertalen naar visie en concrete acties;
• Adviseert directie, college en andere stakeholders over digitale veiligheid en de online leefwereld en de positionering van de directie op deze thema’s.

Activeren & projectleiderschap

• Initieert en leidt projecten rond digitale veiligheid in samenwerking met innovatie;
• Zorgt voor borging van resultaten in beleid en uitvoering.

Netwerkvorming, kennisdeling en verbinding

• Houdt overzicht op ontwikkelingen in het digitale veiligheidsdomein;
• Verbindt interne teams en externe partners voor een samenhangende aanpak;
• Organiseert structurele kennisdeling binnen en buiten de directie.

Wat vragen wij?

Deze rol vraagt om een professional met enthousiasme voor en kennis van het digitale domein. Een professional met verbindingskracht en bestuurlijke sensitiviteit.

Je denkt op strategisch niveau, maar weet inzichten altijd om te zetten in duidelijke, praktische stappen. Je legt gemakkelijk verbindingen, bouwt snel een relevant netwerk op en brengt partijen op een natuurlijke manier samen.

Digitale ontwikkelingen doorzie je snel en je kunt deze helder uitleggen binnen een bestuurlijke omgeving. Je blijft scherp en besluitvaardig, ook wanneer de druk oploopt. Met jouw organisatiesensitiviteit weet je precies hoe je in complexe processen moet bewegen.

Bovendien ben je leergierig en altijd nieuwsgierig naar nieuwe digitale technieken. Je blijft jezelf ontwikkelen en neemt de organisatie daarin mee.

Als het gaat om jouw kennis en ervaring, dan zien we graag het volgende in je terug:

• WO werk- en denkniveau (bijv. informatiekunde, cyber/digital security of technische bestuurskunde).
• Minimaal vijf jaar relevante werkervaring met aantoonbare ervaring met (online) veiligheidsbeleid en digitale vraagstukken.
• Kennis en ervaring met digitale technieken en ontwikkelingen zoals bijvoorbeeld OSINT, cybercriminaliteit, AI en online communities.
• Een netwerk bij andere gemeenten, relevante ministeries en/of kennisinstellingen is een pre.
• Juridische kennis over wat wel en niet mag én kan binnen het digitale domein is een pre.

Wat bieden wij?

Afhankelijk van je achtergrond en (werk)ervaring bieden we je:

• Een 36-urige werkweek met een minimaal salaris van €4.465 en een maximaal salaris van €7.163 bruto per maand op basis van een volledige (36-urige) werkweek (schaal 11-12). 32 uur per week is ook bespreekbaar.
• Een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd voor de duur van 12 maanden met de mogelijkheid tot verlenging met een jaar;
• De mogelijkheid om compensatieverlof op te bouwen;
• De ruimte om jouw optimale werk-privé balans te vinden: je krijgt diverse voorzieningen (o.a. laptop en telefoon) en de mogelijkheid om je werk daar te doen waar het op dat moment het beste past;
• Werken in het stadhuis, midden in de binnenstad en op loopafstand van station Den Haag Centraal.

Ook kun je rekenen op een uitstekend arbeidsvoorwaardenpakket, zoals:

• Uitstekende opleidings- en ontwikkelmogelijkheden;
• Opname in het ABP-pensioenfonds;
• Een maandelijkse bijdrage aan de ziektekostenverzekering;
• Een individueel Keuzebudget (IKB) ter waarde van 17,05% boven op jouw salaris wat je naar keuze kunt inzetten voor bijvoorbeeld: extra verlof, salaris of lidmaatschap van de sportschool gevestigd in het stadhuis;
• En nog veel meer.

Wie zijn wij?

Het Kenniscentrum Veiligheid is een onderzoeks- en innovatieteam dat is gepositioneerd binnen de afdeling Bestuur en Publieke Veiligheid van de directie Veiligheid, meer specifiek binnen het team Bestuur, Preventie en Crisisbeheersing. Binnen dit team werken ca. 20 personen. Het Kenniscentrum bestaat nu uit drie onderzoekers, naast een innovatiestrateeg en een projectleider voor innovatie. Met deze collega’s zul je veel samenwerken. De senior onderzoeker coördineert het Kenniscentrum.

De directie Veiligheid heeft een sterke hands-on mentaliteit. De cultuur is informeel en resultaatgericht. We werken direct onder de burgemeester, die vertrouwt op onze inzet en professionaliteit. We streven ernaar deze verwachtingen waar te maken en onze kwaliteit hoog te houden. De (hoofd)taken en verantwoordelijkheden van de directie Veiligheid zijn divers. Zo pakken we ondermijning aan en bestrijden jeugdcriminaliteit en -overlast. We gaan aan de slag met een gebiedsgerichte aanpak van veiligheidsproblemen in wijken en buurten. We zorgen voor de versterking van de weerbaarheid in de stad tegen zowel radicalisering en polarisatie als tegen terrorisme en cybercrime. En natuurlijk adviseren en ondersteunen wij de burgemeester voor de portefeuille openbare orde en veiligheid.